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株式会社ヒューマンシステム

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヒューマンシステムの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員による株式会社ヒューマンシステムの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヒューマンシステムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヒューマンシステムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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退職理由
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ヒューマンシステムの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ヒューマンシステムの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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10件中10件表示

株式会社ヒューマンシステムの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
PJが選べない
言えば変えてもらえると思うが、基本的には勝手に決められる
業務について相談をしてもあまり効果がな...続きを読む(全81文字)

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株式会社ヒューマンシステムの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年11月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
辞めるときの上司や社長との面談で、辞める人でも真摯に話を聞こうとしていたのが感じられて、その点は良かったし、ありがたかった(今さら感はあり、...続きを読む(全190文字)

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株式会社ヒューマンシステムの口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月31日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここは、迷うことなく、悔いを残すことなく、
きっぱりと辞めれる。これだけ、辞めれる理由がある会社は、無い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全153文字)

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株式会社ヒューマンシステムの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年9月15日

回答者: 社員・元社員 70代前半 男性 7年前 社内SE 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手の元請けをやっていたり、基本的に商流は上の方なので上流の仕事を経験できて良かったが、良くも悪くも刺激がない。地味な会社な印象があり、キラ...続きを読む(全130文字)

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株式会社ヒューマンシステムの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年7月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
くるみん取得、社長が女性ということなどなら、女性、特にワーキングマザーが働きやすい制度が整っていると感じる。子供の急な発熱などで欠勤すること...続きを読む(全180文字)

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株式会社ヒューマンシステムの口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年8月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

若いメンバーが多く、管理職になるとロールモデルがいなくなり、成長が望めない。トップダウン志向が強いため、社長に気に入られて、新しい仕事を与えられ無い限り...続きを読む(全151文字)

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株式会社ヒューマンシステムの口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年2月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署間で仲は悪くないが、ライバル心が強く、弱みを握っての綱引きが行われていた
当時は社内での開発が多かったため、社内での政治的な綱引きが面倒だった
...続きを読む(全164文字)

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株式会社ヒューマンシステムの口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年10月5日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 21年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風は一言で言えばトップダウン。これが自分には合いませんでした。また小さな会社で、上司が感情で動いているという状況でしたので、これも退職する理由になりま...続きを読む(全173文字)

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株式会社ヒューマンシステムの口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年1月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時営業が一人しかいない上に、技術明るくないため工数度外視で受注を行い結果として恒常的な長時間労働を強いられた。
部署にもよるが、週休1日で9時出社~...続きを読む(全203文字)

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株式会社ヒューマンシステムの口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 社内SE 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

SEだけでなく、他の業種にも挑戦したいと思った。
人間関係には特に問題を感じないが、全体的に大人しく、もう少し賑やかなところで楽しく働きたい気持ちがあ...続きを読む(全182文字)

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10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ヒューマンシステムの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ヒューマンシステムの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与、月給とは別に表彰時のお祝い金みたいなとのがあったりしますので、1年目はそこまで低くなりにくいかと。
ただ、全員がもらえるとは限りません...続きを読む(全267文字)

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株式会社ヒューマンシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックスなど割と自由に使える
リモートワーク可能
週2日出社など柔軟に対応している
有給も断られることは基本的にない続きを読む(全65文字)

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株式会社ヒューマンシステムの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係で悩むことは特にない
社員旅行やクリスマス会など交流の場が割とある
四半期に一度くらいのペースで、懇親会を行なっている部署もある続きを読む(全74文字)

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株式会社ヒューマンシステムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勉強用の金額補助がある
有志で勉強会を行っている人もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年目標設定を行うが、
資格に関しては取得...続きを読む(全88文字)

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株式会社ヒューマンシステムの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は毎年出る
サービス残業はない
資格を取ると報奨金がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事さえ出来れば雑務など他のことが...続きを読む(全91文字)

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株式会社ヒューマンシステムの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別による格差はない
女性のPLもいるが、女性のエンジニアはあまり居ないイメージで総務や採用のほうに固まっている続きを読む(全62文字)

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株式会社ヒューマンシステムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格を持っていれば、見なし残業が出る
残業がほぼ0でも特に残業を強要されることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
副業不可
リモ...続きを読む(全86文字)

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株式会社ヒューマンシステムの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月31日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
結構面白い仕事を、営業さんが取ってきてくれている気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
ミーティングでは、一緒にやる会社に如何に...続きを読む(全140文字)

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株式会社ヒューマンシステムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月31日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面白い仕事を、取ってこれるということだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残念ながら、スキルが高い人がいません。
旗サポの...続きを読む(全137文字)

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株式会社ヒューマンシステムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月31日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社開発作業は、貢献すれば貢献する程、
自分の評価になると思い、入社前は期待しておりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人のス...続きを読む(全94文字)

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IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ

株式会社日本アムスコの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

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【良い点】
教育関連のプログラムはしっかりしていると感じました。職場もみなさん仲良く退勤後は共通の趣味などで盛り上がったりしていたそうです。
【気になる...続きを読む(全201文字)

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TIS株式会社の口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界で通用するエンジニアになりたいという思いが湧いてきたため、そのためにグローバルな案件に参画したいという理由から転職を決意。
【気になるこ...続きを読む(全95文字)

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三菱電機メカトロニクスソフトウエア株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2001年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 25年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
Uターンのため。親会社のソフトをつくるだけじゃなくて自分ですべてやりたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は転職したら下が...続きを読む(全82文字)

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ベクター・ジャパン株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 非正社員 派遣社員

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【良い点】
部署の皆さんが派遣の私でも温かく送り出してくれたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が変わったこと、年齢的なものもありキャリア...続きを読む(全228文字)

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TSR株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
SESの形態のため、帰属意識が無く、会社としてもつながりを作るような取り組みが無かった。
派遣先に1人の状況が何...続きを読む(全121文字)

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株式会社NID・MIの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
レガシーかつ小規模なシステム開発に携わることが多く、エンジニアとしてのキャリアに不安を感じたため、スキルアップのために転職を決意した。続きを読む(全73文字)

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日本マイクロシステムズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これまでの業務で一定の実務経験を積むことができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当できる業務範囲や技術領域が限定的で、今後...続きを読む(全162文字)

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株式会社システナの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
全然給料が上がりません。
残業もしないと年収も希望年収に達さないので一人暮らするには向いてないところだと思います。続きを読む(全77文字)

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トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上司と馬が合わなかった。
自分の機嫌で部下への態度が変わること。
みなし残業廃止する。
休日出勤しても1日300...続きを読む(全107文字)

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株式会社HBAの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
北海道内で見れば給与など待遇は比較的高い水準にあり、労働環境に目をつむって体にムチを打ちながら働くことが出来るなら良い会社である。
【気にな...続きを読む(全113文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

ヒューマンシステムの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ヒューマンシステム
フリガナ ヒューマンシステム
設立日 1992年9月
資本金 7000万円
従業員数 106人
※連結(2018年12月現在)
売上高 12億7851万円
※2018年6月現在
決算月 6月
代表者 湯野川 恵美
本社所在地 〒108-0014 東京都港区芝4丁目1番23号
平均年齢 33.0歳
電話番号 03-5442-2607
URL https://www.humansystem.com/
NOKIZAL ID: 1385484

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