北海道銀行の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全67件） 3ページ目

【良い点】
休みの取りやすさなどは毎年改善されており、入社時に比べると非常に働きやすい環境になったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年や...続きを読む(全111文字)

【良い点】
性別に関係なく昇格は可能。産前産後休暇育児休暇の取得率もよく復帰する人がほとんどに感じる。女性活躍十分可能。続きを読む(全60文字)

【良い点】
福利厚生や休日はしっかりしている。休みやすい雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局は人の当たり外れが大きいところ。評価は平等で...続きを読む(全107文字)

【良い点】
研修制度はたくさんあり自分が受けたいと思うものは説話局的に受けられる体制。
【気になること・改善したほうがいい点】
オンラインの研修は仕方なく...続きを読む(全110文字)

【良い点】
法人オーナーとの接触機会がおおく色々と勉強になる点がおおい。人と話すことが好きな人であれば大体の人はやっていけると思う。
【気になること・改善...続きを読む(全137文字)

【良い点】
20代のうちは非常に少ないと感じるが、主任クラスになると道内ではやや高い水準となる。同じ道内で転職を考える人は、年収の減少による踏み止まりも一...続きを読む(全82文字)

【良い点】
残業時間は特段多くはないが、拘束時間は相応にある。時間外の打ち合わせや勉強会、自費での会食なども頻繁にあり、札幌市内の店舗の場合は、プライベー...続きを読む(全254文字)

【良い点】
キャリア：女性管理職を増やす試みを行っているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身・子持ちなど、店舗によると思いますが、差別...続きを読む(全175文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、総合職（全道転勤者）が優先となる昇給制度。
店舗内の昇給者数も決まっているため、...続きを読む(全393文字)

【良い点】
自分次第で成長は見込めると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修センターの利用やお勉強会はありますが、全く役に立ちません。
...続きを読む(全244文字)

【良い点】
他の銀行も同じようだが、退職する際に必ず人事担当行員と面談をする。退職へのハードルにもなるが、何か問題があった時には、相談できる体制にはなって...続きを読む(全200文字)

【良い点】
特段の良い点は無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場です。ストレスが溜まってもやけ食いをしなくていいように、趣味な...続きを読む(全90文字)

【良い点】
福利厚生はかなり充実していて働きやすい環境ではあるのでその面では退職を躊躇った。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん少数精鋭化し...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務が優秀な人間に寄りすぎている。一方で年収はほぼ変わらない。このため、やらない方が得という感情が働き、本質的な営...続きを読む(全93文字)

【良い点】
待遇については申し分なかったです。また、周りの人についても、私が所属していた本部セクションについては良い人が多かった印象です。
【気になること...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスに終わりがない、デジタル化が浸透する中で昔の身体を使った営業が強いので、限界がある。目標設定がコロコロ変わ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
少人数店舗だと多くの経験ができ、個人営業が多い中で法人営業の経験もできたりして経営者との会話もあり学びが多かった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最近では顧客離れが酷く、基盤項目および融資貸出の残高も低水準になってきており、泥の船に乗っている感覚。
今だけ見る...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一つのミスを徹底的に追求する場面が非常に多いです。
銀行という職業柄ミスが許されないということは承知していますが、...続きを読む(全249文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若手のうちはその年齢ながら多くの経営者と接点が持つことができる点が魅力だが、3年、5年経ってもやることはほぼ変わら...続きを読む(全94文字)