恵和ビジネスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
社員も管理職もスタッフに近い立ち位置におり、積極的に交流を持とうとしてくれている様子だった。分からないことは積極的に社員に聞きに行ける環境で...続きを読む(全186文字)

【良い点】
有給の取得推進は先述したとおりで、とても良い。産休・育休についても取りやすい環境であると思う。上司や上の人間にしっかり相談することである程度...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性だからキャリアアップできないということはなく、女性でもどんどん管理職や上層部に採用していくスタンスだった。続きを読む(全61文字)

【良い点】
有給は積極的に消化するように推進されていたため、その点は有給が取りやすく良かった。残業もべらぼうに多いわけではなく、定時退社もある程度あった...続きを読む(全94文字)

【良い点】
やるべきことがたくさんあり、その度にやり方が変わったりするが、スタッフ同士の情報の共有はある程度できていた。やればやるほど評価される風潮なの...続きを読む(全151文字)

【良い点】
大体半年～1年がかりの長期プロジェクトが多かったため、一から作り上げる難しさもあるがやりがいはある。若手でも意見を聞いてもらえるので開発が好...続きを読む(全260文字)

【良い点】
他社に比べると役職に就く年齢が早いため、論文試験を経て、入社して大体5年目くらいには主任になる人が多い。評価制度は半月に一度目標達成シートの...続きを読む(全266文字)

【良い点】
理解のある上司が多かったので、家庭の事情で休暇を取得したいときに相談しやすい。職業柄どうしても納期前は残業が多くなってしまうが、できるだけ改...続きを読む(全253文字)

【良い点】
機械の操作や作業の流れをこなせるようになれば、ある程度の時間のやりくりは自分で考えることができます(納期等も考えた上でですが)
【気になるこ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
女性の社員も多く、また総務等の女性の活躍が望める部署では役職を持てることもあります。また、工場でも手作業や事務がありますので、比較的勤めやす...続きを読む(全184文字)

【良い点】
スキルアップできるような資格取得への支援がたいへん充実していた。エクセルスキルから秘書的スキルまで幅広く、社会人としての土台がしっかりとはっ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
イーラーニングや資格推奨制度の導入はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
その場しのぎの判断や保守的な動きが多いため、実務を通...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
非正規だと単純作業がメインとなるため、スキルアップには繋がらないと感じました。正社員であれば、資格手当などもある...続きを読む(全157文字)

【良い点】
資格取得のための制度はありました。
また、会社から資金もでましたので、特に不満はありません。
合格したら、手当も増えるので良いと思う。続きを読む(全73文字)

【良い点】
オンライン講座が多く時間さえあればかなり学べる
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップに必要なスキルを活かしていけるかは不明ですが続きを読む(全79文字)

【良い点】
自分の時間が多く取れるので資格取得などに充てられる時間は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
よく分からない資格取得の研修は目指し...続きを読む(全139文字)

【良い点】
育成やOJT制度はしっかりしていた方でそれなりに技術力もつくことができる。
2年目からOJTを実施しないといけないため若年から育成をしていく...続きを読む(全130文字)

【良い点】
NTTデータの研修施設を使うことができたり、入社時1ヶ月トレーニングがあったり、ここはさすが大企業だと思う対応であった。続きを読む(全66文字)

【良い点】
様々な企業で業務を行う中で、大企業社員の考え方や仕事のやり方を学ぶ事が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的な出向先が多く、...続きを読む(全115文字)

【良い点】
非常に良いプロジェクトにアサインされため、私は良かった。が基本的に案件次第かと。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後はもっと上流の...続きを読む(全158文字)