エス・エス・ビーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
とくにないかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社に際し、自分と家族以外、つまり近い親族（親戚）の署名・実印の提出が必要に...続きを読む(全182文字)

【良い点】
結果次第では比較的高くもできるのではないでしょうか？ある程度は保証されていたと思います。ただ結果やパフォーマンス次第では400台から抜け出せな...続きを読む(全228文字)

【良い点】
そんなに悪くないかもしれない、割と良い人が目についた。つまんなさそうにしている部署もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
田舎にある...続きを読む(全179文字)

【良い点】
隙間産業にいち早く参入したことで業界大手というイニシアチブを獲得できている点。開発はひたすらバグの修正作業ばかりに追われるが、ある意味新しい事...続きを読む(全549文字)

【良い点】
柔道整復師業界ではレセコンシェアトップであり、業界がなくなることはないので最後まで生き残ると思われます
またエコーの指定代理店であり日本のメー...続きを読む(全189文字)

【良い点】
退職の際は先輩含め一番上の方からも引き留めがありましたし、非常に残念だとお言葉頂きました。手続きは問題ないです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全190文字)

【良い点】
所属している健保組合からの定期刊行物に福利厚生的なサービスが掲載されており利用している社員もおりました。その程度しか記憶にありません。
【気に...続きを読む(全203文字)

【良い点】
ベース部分は年功序列的な給与制度です。当時は歩合給の比率もある程度高かったので情勢の良いエリアを担当できれば期待できますが、悪いエリアであれば...続きを読む(全267文字)

【良い点】
柔整（整・接骨院）業界におけるレセコンシェアにおいてはトップシェアを維持していました。全国主要都市に展開している競合も他にありません。この程度...続きを読む(全488文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業職についての内容です。営業の場合、入社後に一定期間の研修はあります。その後は基本的にOJTメインですが、内容は...続きを読む(全295文字)

【良い点】
最初に配属された常駐先では有給は比較的とりやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が所属していた時は、常駐先での人員削...続きを読む(全207文字)

【良い点】
年間休日数、有休のとりやすさ両方とも十分
夏には3日ほど有休を自動で取得することになるが、10連休ほどの休みをいただくことができる続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職して何年も経過しているので、現在はどうなっているかわからないが、在籍していた当時、40時間を超える残業をしてい...続きを読む(全194文字)

【良い点】
業務の特性上、自分の仕事が終われば即帰宅できます。そのため、残業はほとんどありません。休日出勤もありません。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
部署によるかもしれませんが、私のいた部署は忙しくない時は有給が非常に取りやすかったです。
また、繁忙期でも上長に相談すれば有給が取れるように調...続きを読む(全329文字)

【良い点】
仕事中に少し抜けても、問題無いところ。業務内容によるが、自分のさじ加減で、1日の業務量を調整することができる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全145文字)

【良い点】
取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っている人ほど有給は取れない。取りやすい人ほど仕事で役に立っていない。取りやすい人の業...続きを読む(全91文字)

【良い点】
プロジェクトの都合もあるが、有給などは非常にとりやすいことが多い。平日日中1,2時間、プライベートの予定を入れることは可能。ただし、部署によっ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
コロナ以降基本テレワークとなり、もともと制度は充実していたが、男女ともに一層育児参画しやすい環境が整ったと感じる。最近は男性の育休・半育休取得...続きを読む(全305文字)

【良い点】
チーム、職種によって大きく異なると思いますが、自分は問題ありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
チーム、職種によって大きく...続きを読む(全120文字)