この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
もともと中途採用が多いため、教育体制は整っていない。特にコロナ禍になり今はほとんど行われていない。スキルアップ、キ...続きを読む(全131文字)
株式会社サムスン日本研究所 報酬UP
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【気になること・改善したほうがいい点】
もともと中途採用が多いため、教育体制は整っていない。特にコロナ禍になり今はほとんど行われていない。スキルアップ、キ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
女性の育休などの制度はきちんと確立されていると思う。活用もされているのではないか。男性でも制度を利用してる人もいる。
【気になること・改善した...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
業務によって残業もあるが、比較的プライベートと仕事のバランスはとりやすいと思う。有給も自由に取得できる。フレックス制度も導入されており、コロナ...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
転職者の方がほとんどで、自分と同じ境遇の方と一緒に仕事ができます。転職者と新卒入社を区別するような企業文化もありますが、ここはそんなことはまっ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
前職の残業時間が100時間程度であったため、それと比較すると、だいぶワークライフバランスを調整しやすかったです。
業務内容により、忙しさに波が...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
横浜鶴見から個人のメールアカウントに不正アクセスがありました。この時は、何も気にしておりませんでしたが、その後、メ...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
食事補助が出る。実質、昼食代は無料となる。また、懇親会といった飲み会の費用が、会社経費として扱われる時がある(毎回ではない)
【気になること・...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
専門知識を持ったエンジニアが非常に沢山毎月入社する。技術の優れた集団である。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の多くは、昔の日系家...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
世界のどこにもない新しい技術開発ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
本国のやり方を気にしすぎている。特に、新たな技術課題を提案...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
飲食については寛容な文化で、忘年会や歓迎会など、飲食費を負担したことがあまりなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
終身雇用と聞い...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
食費やカフェ代金の補助がある。仕事で得た経験は、自分の貴重なスキルとなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
韓国本社の景気が傾いた時...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
評価されればそれなりの年収を得ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に上司に気に入られた人、目立つ仕事をやっている人...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
セキュリティがしっかりしています。毎日会社を出るときには、荷物を検査に通さないといけません。給与にベースアップがありますが、評価によってベース...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
ワークライフバランスがしっかりしており、福利厚生はいいのではないかと思います。しかしワークライフバランスは、人にもよると思います。
【気になる...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
評価が良ければ、ボーナスがでる。最近は、ベースアップもあり、普通に給料アップがあるので、 モチベーションが維持されると思う。
また、管理...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
フィットネスジムがあったり、社食や喫茶の金銭的な補助があったりします。語学教育の割引制度もあります。健康保険組合の各種クーポン誌が定期的に配布...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
年収は比較的高いと思います。評価は1年の初めに計画を立て、年末に実積内容を上司と確認します。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
駅から近く立地が比較的良いと思います。食堂がそれなりに充実しております。社内も綺麗な方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
韓国本社から目が届かない範囲内で次年度の研究テーマ探索と称しての自己裁量研究には多少の自由度がある。ただし、評価されにくいので単に自己投資に終...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
研究所であるため、研究課題を約1年単位で計画している。その際、個人の意見が反映される場合があり、やりがいや面白みがある。中途採用が多く、あらゆ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
賞与込みの年棒制で1/12を毎月頂けます。 したがって、賞与の支給を待たずに退職できます。 業績がいいと臨時ボーナスが出たりしますが、最近の韓...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
社内での韓国語講座などが受けられる。また、いくつかのクラブ活動があり、会社から補助金も出る。
福利厚生は充実しているわけではないが、社内教育に...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
最近は最終退社時間が21時30分と決まっている為、以前と比較して職場環境が改善している。また水曜日もNo残業Dayという事で強制的に定時で退社...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
本社のカウンターパートとの相性が良く、かつ、研究テーマに恵まれる場合に限り、やりがいなるものを多少感じることができる。が、こんなことはめったに...続きを読む(全188文字)
会社名 | 株式会社サムスン日本研究所 |
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フリガナ | サムスンニホンケンキュウジョ |
設立日 | 1992年8月 |
資本金 | 72億4500万円 |
従業員数 | 610人 |
売上高 | 55億6700万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 多田充 |
本社所在地 | 〒230-0027 神奈川県横浜市鶴見区菅沢町2番7号 |
電話番号 | 045-510-3331 |
URL | https://www.samsung-srj.co.jp/ |
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