行政システムの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
休みは取りやすいです。システムで申請するだけです。属人的なので逆に好き勝手に休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです...続きを読む(全83文字)

【良い点】
自治体相手なので安定しています。
また、幹部は柔軟性が高いほうと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織の強化。属人的なとこ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
男性が多い職場ではあったが、働きづらいとは感じなかった。休みも取りやすく、リモートワークの環境も整っているため、子供がいる家庭でも働きやすい...続きを読む(全80文字)

【良い点】
土日祝はイレギュラーがない限り、休みだったためプライベートの時間はかなり取れた。定時も9時から17時なので定時に上がれば平日夜の時間も確保で...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助制度はあるが、引越し前の家から会社までの距離や家族構成なども含めて判断されるため、満額出ない可能性もある。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価面談のようなことは行っているが、それによる昇給・昇進などは特になく、ただ「評価面談」という形として話をしてい...続きを読む(全87文字)

【良い点】
自治体に特化したシステムを作る会社のため、会社がより力をつけていけば将来性はあるのではないかと思う。続きを読む(全56文字)

【良い点】
1年間OJTとして先輩がサポートしてくれるため、仕事は進めやすいと思う。未経験SEでも問題なく取り組める。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全125文字)

【良い点】
直属の上司の評価を基に幹部が査定するが、上司によるが業績だけでなく仕事に対する姿勢も査定に反映してもらえる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)

【良い点】
女性社員も在籍しており、能力があれば男女関係なく活躍しているイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後増えていくと思うが、男性...続きを読む(全82文字)

【良い点】
好きな部署があれば、チャレンジできる。
ジョブ型人材マネジメント： 年功序列ではなく、個々の役割や専門性（ジョブ）に基づいて評価・処遇を決定...続きを読む(全264文字)

【良い点】
やりがいという点で特にいい点はなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーチンワークなので「できて当たり前」。評価されるようなことは...続きを読む(全188文字)

【良い点】
自社パッケージがあるため、ひとつのプロダクトに愛着が持てるのであればやりがいを持って業務に取り組めると思います。
また、システム開発だけでは...続きを読む(全215文字)

【良い点】
現場にもよるが、未経験ながら開発案件にも従事できたため、感謝している
コードやサーバーの知識も蓄えることができた
【気になること・改善したほ...続きを読む(全132文字)

【良い点】
不動産techを謳ってる企業がそもそも少ないので、やりがいはとてもあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。ジョブローテも...続きを読む(全91文字)

【良い点】
これから、自立する方、勤務時間を徐々に増やしていく方には、良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の基本から学んだので、他...続きを読む(全98文字)

【良い点】
フラットな社風であり、会議などでも発言しやすいし、しっかりと傾聴してくれる方も多かったと思います。仕事も多くあるので、自分で手を上げたらいろ...続きを読む(全128文字)

【良い点】
営業として、成果を出せばしっかりと評価してもらえる点はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果が出ないと給与面が伸びない点続きを読む(全78文字)

【良い点】
大きいシステムを扱っている際は私生活が犠牲になったものの社会的影響力のあるものを扱えることにやりがいを感じていました。続きを読む(全65文字)

【良い点】
・要件定義から設計、実装、テスト、リリースまで一連のアプリ開発工程に携わることができ、開発全体の流れを理解できた。
・コードレビューを通じて...続きを読む(全498文字)