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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

伊勢半の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全20件)

社員・元社員による株式会社伊勢半の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社伊勢半で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

伊勢半の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.1年収・評価3.0社員・管理職2.9やりがい3.5福利厚生2.7スキルアップ2.46
総合評価
3.1
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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2.4
福利厚生
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2.7
成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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2.9
ワークライフ
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4.2
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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2.7
退職理由
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3.0

伊勢半の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性--年収・評価3.0社風・文化--やりがい3.0福利厚生--スキルアップ--6
総合評価
3.0
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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--
成長・将来性
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--
社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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--
女性の働きやすさ
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3.0
入社後のギャップ
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入社難易度
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3.3
おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

伊勢半の 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
20件中20件表示

株式会社伊勢半の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
GLTD制度があったため、休職中の手当の補填にもなりました。(その案内はほとんどされませんでしたが…)
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全237文字)

株式会社伊勢半の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
その他のマーケティング・企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製品に対するこだわりは強い
良い人、真面目な人が多い
ワークライフバランスはとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍以降...続きを読む(全180文字)

株式会社伊勢半の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に業務内容に不満はなかったが、新しいことに挑戦したかったため。
どの環境でもそうですが癖の強い人も一定数います。基本的には皆良い人で働き安...続きを読む(全86文字)

株式会社伊勢半の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
アートディレクター
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職する時の会社対応はスムーズでした。人が多い分対応には慣れていると思います。正社員でしたら退職金が出るそうです。
【気になること・改善した...続きを読む(全250文字)

株式会社伊勢半の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2023年05月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
20年前
マーケティング・企画系管理職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職が決まってから、人事から有休をキチンと消化するよう連絡が入りました。「権利なので使ってください」と。諦めていたので、有難かったです。
【...続きを読む(全148文字)

株式会社伊勢半の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
その他の広告・グラフィック関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いまのところまだ知りません
【気になること・改善したほうがいい点】
もちろん部署にもよると思うが、人間関係が難しい。上司や人事に反映しても動...続きを読む(全179文字)

株式会社伊勢半の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間は少ないです。フレックスタイム制を導入しているので、出社退社の時間は自由がききます。
【気になること・改善したほうがいい点】
老舗な...続きを読む(全177文字)

株式会社伊勢半の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年07月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
9年前
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
夫が転勤のため退職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナでテレワークが出来る様になったのに、結局は出社に戻りそうな雰囲気...続きを読む(全214文字)

株式会社伊勢半の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年02月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
夫の転勤についていくために退職しました。あまり寿退社や夫都合の退社はないので、珍しがられました。
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全182文字)

株式会社伊勢半の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係。
元々ミスが多く、集中力が欠けてしまう傾向があったが、部署においてそれが致命的に...続きを読む(全402文字)

株式会社伊勢半の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年09月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司の承認が得られれば、パワハラなどもない為、希望した月に退職をすることは難しくない。また、営業では中途社員の入社も増えており、定着率も高い...続きを読む(全193文字)

株式会社伊勢半の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年03月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
7年前
クリエイティブディレクター
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日報提出や朝礼などがなく、自分の業務の仕事の事だけに専念できる。パソコンもウィンドゥズやマックなど自分の使い慣れたものを選ばせてくれる。勉強...続きを読む(全334文字)

株式会社伊勢半の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年08月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
販促企画・営業企画
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約社員でも正社員との待遇にほとんど差がない。担当分野についてはほとんど任されたりするのでやりがいは大きいと思います。任されるブランドにもよ...続きを読む(全207文字)

株式会社伊勢半の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年06月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
グラフィックデザイナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転職されてきた方も非常に多いので、すぐに馴染めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規社員と正規社員の人に対する上長からの扱い...続きを読む(全204文字)

株式会社伊勢半の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年06月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
商品企画
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
完全なるトップダウンの会社です。
新しい試みや企画などが通りづらく、他社事例がないと企画やデザインは通りません。...続きを読む(全195文字)

株式会社伊勢半の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年08月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

個人的にはへらへらしている人が多い気がしている。営業なので、体育会系が多いのは分かるが、ただ日々の業務をこなしているだけのようである。業務自体もルーチン...続きを読む(全158文字)

株式会社伊勢半の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年03月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
12年前
その他ビューティー系関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

SMD(サービスマーチャンダイザー)として働いておりましたが、契約期間満了日1ヶ月前に「費用対効果」から見て、来年度はもう要らないと告げられました。商品...続きを読む(全158文字)

株式会社伊勢半の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年02月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
グラフィックデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事の振り分け方がおかしい。明らかに少ない人もいるのになぜか特定の人達に仕事を振る。
また、若い人が責任の重い仕事を任される事もしばしば。
そのせい...続きを読む(全173文字)

株式会社伊勢半の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年01月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とても古い会社で、当時は営業もベテランの方が多く、
若手にチャンスが回ってこない会社でした。
典型的なオーナー会社なのですが、
役員ごとに派閥に近い...続きを読む(全162文字)

株式会社伊勢半の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事量の多さや人間関係からストレスなどで、体調面だけでなく、精神的に追い込まれて会社に出てこれない人が多いです。とくにここ数年は若い人たちに多いですね。...続きを読む(全217文字)

20件中20件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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株式会社伊勢半の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インバウンドの需要があるため、円安の経済背景に裏付けられた持続性のある売上が見込められる。
ブランドコンセプトをはじめとしたキャッチフレーズ...続きを読む(全194文字)

メーカー(化学・石油)の退職理由の口コミ

株式会社イプサの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年02月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係はとてもよかったです。また、給料は高くはなかったですが大元がしっかりしている分、待遇は良かったです。続きを読む(全60文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

伊勢半の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社伊勢半
フリガナ イセハン
設立日 1968年7月
資本金 2億円
従業員数 314人
決算月 2月
代表者 澤田晴子
本社所在地 〒102-0076 東京都千代田区五番町7番地
電話番号 03-3262-3110
URL https://www.isehan.co.jp/
NOKIZAL ID: 1418680

伊勢半の 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。