グループディスカッション
【会場到着から選考終了までの流れ】ズームに入る→説明→→テーマ発表→グループに分かれる→自己紹介→意見発表→グループワーク→発表準備→発表→FB【学生の人数】3人【採点者(社員)の人数】2人【テーマ】AIが進化する現代、近頃起こりうる最重要課題について【...
株式会社伊勢半 報酬UP
株式会社伊勢半の本選考で行われたグループディスカッション(GD)の体験談です。テーマや会場到着から選考終了までの流れ、評価されていると感じたことなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
【会場到着から選考終了までの流れ】ズームに入る→説明→→テーマ発表→グループに分かれる→自己紹介→意見発表→グループワーク→発表準備→発表→FB【学生の人数】3人【採点者(社員)の人数】2人【テーマ】AIが進化する現代、近頃起こりうる最重要課題について【...
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため入室して開始。終わったら退室。【学生の人数】5人【採点者(社員)の人数】4人【テーマ】伊勢半の商品の売り上げアップ施策を考える。【グループディスカッションの流れ】最初に人事の方からワーク内容の説明があり、...
【学生の人数】6人【テーマ】歩きスマホをやめさせるアイデア【評価されていると感じたことや注意したこと】特に役割分担はしなかったが、隣の席の方がまとめつつ進行をしてくれていたのでとにかくたくさん自分でアイデアを出し、メンバーのアイデアを膨らませることに貢献した。また、途中でテーマに条件が加えられた際に、その条件から脱線した話をどんどん進めているグループのメンバーがおり、否定しすぎないように話を戻すようにした。さらに、最後に提案を模造紙にまとめ面接官に指名された人が発表した。筆記用具は持参したもののみ使用でき、黒と赤のサインペンを持っていたので大変役に立った。おそらくそこが評価され通過したのだと自分では思っている。
続きを読む会社名 | 株式会社伊勢半 |
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フリガナ | イセハン |
設立日 | 1968年7月 |
資本金 | 2億円 |
従業員数 | 314人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 澤田晴子 |
本社所在地 | 〒102-0076 東京都千代田区五番町7番地 |
電話番号 | 03-3262-3110 |
URL | https://www.isehan.co.jp/ |
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