伊勢半のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全43件）

【良い点】
フレックス制度や時間休、その他休暇制度は充実しているので、有休を使用しなくてもプライベートを優先することは可能です。
【気になること・改善し...続きを読む(全150文字)

【良い点】
有休消化率も高く理由や突発的なものに関しても特に何も言われない。フレックス制度を活用している人も多いため時間の融通は利きやすい
【気になるこ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスが取りやすいので、育児と仕事の両立が可能。子供がいる家庭ではそれが非常に有難かったので、ワーキングママも非常に多...続きを読む(全197文字)

【良い点】
産休育休はあたりまえだが、育児時短は小学校3年生まで取得できる。男性の育休取得も近年増えてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全119文字)

【良い点】
基本、ほとんどの人が19時過ぎには退社するため、表立った残業は少ない。ノー残業デーも、名目上は存在する。
土日祝はきっちりと休みがあり、年末...続きを読む(全247文字)

【良い点】
有給は取りやすく、事前に連絡を入れれば基本的に取れないことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるとおもうが、保守...続きを読む(全109文字)

【良い点】
有給が取りやすく、休んじゃダメと言われることはまずないです。病気や風邪で急にお休みしたいときも、きちんとその旨を連絡すればお休みをいただくこ...続きを読む(全119文字)

【良い点】
営業は自分でスケジュールを調整できるため、比較的有給休暇は取りやすいと思う。
休む理由を追及する人もいない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全113文字)

【良い点】
繁忙期は残りがちとなりますが、通常時は定時で帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によりますが忙しい部署に負担が偏りがちに...続きを読む(全81文字)

【良い点】
配属する課によるとは思いますがプライベートの両立はしやすいと思います。時間休という制度があったりフレックスだったり、ご家庭がある方もたくさん...続きを読む(全96文字)

【良い点】
化粧品会社なので、ある程度女性の働き方には関心があるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によると思いますが、イベントなど...続きを読む(全97文字)

【良い点】
良い上司、職場の雰囲気に恵まれれば、フレックス制度や有給も好きなタイミングで取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署...続きを読む(全146文字)

【良い点】
人によるが遅くても20時までに退社してると思う。残業代も1分単位で全部出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
できる人に業務が振られ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
残業は平均で10時間もないです。基本的に定時退社で早く帰ろうという空気感がある点は良いところだと思います。営業などは分からないですが開発部署...続きを読む(全183文字)

【良い点】
部署によって曜日が違いますが、ノー残業デーがありました。それ以外の日でも上司部下関係なく、割と帰りやすい雰囲気だったと思います。
【気になる...続きを読む(全178文字)

【良い点】
残業時間は自分自身の力量によります。
早く帰る人は常に定時で帰られており、
残業している人はいつも固定されているように感じました。
それなり...続きを読む(全207文字)

【良い点】
フレックス制度があり、コアタイム（10時〜15時）にいれば、月の所定勤務時間をやりくりして調整できる。
内勤の部署は、コロナ対策として週に2...続きを読む(全237文字)

【良い点】
有給が取りやすい。
時間休や半休制度もあるため、ライフバランスが取りやすい。
コロナになってからは、在宅勤務日と出社日で半々になっている。
...続きを読む(全192文字)

【良い点】
有給休暇は取得しやすいです。
育児休暇も取得しやすく女性は働きやすい会社です。
残業も少ないです。（部署によるかとは思います。）
【気になる...続きを読む(全183文字)

【良い点】
水曜がノー残業デーで、部署によっては月曜も該当します。またフレックスタイム制度を導入してます。そのため、自分で就業時間を調整できるため、プラ...続きを読む(全202文字)