伊勢半のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全43件） 2ページ目

【良い点】
上長含めお子さんがいる方が多く働いているため、
お互い様精神が強く、休みやすく、融通が効きやすいと思います。
休みの連絡もメールで済ませるこ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
部署ごとによるかもしれませんが、
年休が取りやすいです。またフレックスタイム制度なので、自分の業務に応じて15時に帰ったりすることもできます...続きを読む(全203文字)

【良い点】
休みが取りやすい。フレックスに加えて、1時間単位での取得もでき、有給が効率良く取得できる。
1週間のまとまった休みでも、拒否されることはない...続きを読む(全185文字)

【良い点】
有給は非常にとりやすい。営業においてはフレックス制度も始まり、自分の匙加減で働くことができる。時間休、半休など休みの取り方も様々なのでワーク...続きを読む(全229文字)

【良い点】
要領よく仕事を進めていければ残業もせずに帰ることができます。セクハラ、パワハラもなく、女性も働きやすい職場です。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全205文字)

【良い点】
ノー残業デーが週に２回あり、特別な理由がない限りは完全退社。ノー残業デーを活用し、ジム通いや趣味を充実させている方も多い。また、ワーキングマ...続きを読む(全378文字)

【良い点】
私は利用していませんでしたが、時短勤務・育休産休などを取得されている方が非常に多いです。管理職の方の中にもいらっしゃいます。
他部署では男性...続きを読む(全156文字)

【良い点】
有給はとても取りやすいです。海外旅行に出かけている方も普通にいらっしゃいました。また時短の社員がかなりおり、ママさん達がお子さんの熱などで突...続きを読む(全214文字)

【良い点】
かなりライフワークバランスが良く、人の良い方ばかりでした。親身になり考えてくれて、制度もきちんとしており理解のある会社でした。有給もしっかり...続きを読む(全162文字)

【良い点】
時期・担当企業等により忙しさも差がある。遅い時期は21時以降も残業する人がいる。ノー残業デーが設けられているが、徹底されていないことも多い。...続きを読む(全200文字)

【良い点】
営業部は自分を含めて、見込残業代が妥当な程しか残業はありませんでした。休日出勤をすればきちんと代休もとることが義務付けられています。
また、...続きを読む(全352文字)

【良い点】
会社としてはサービス残業もなく、家事都合での有給休暇も取りやすい職場環境であり、プライベートと業務の分離が容易である。特に上司が帰らないから...続きを読む(全218文字)

営業の場合 残業平均 月60-100h
担当にもよるが、入社1年目位の若い人から20、21時とかなり遅くまで残っている。上の方の管理職は逆に帰るのが早...続きを読む(全239文字)

夏に有給強化月間がありました。それ以外でも前もって会社のほうに申請を出しておけば比較的有給はとれる環境でした。また、化粧品ということもあり女性社員が多か...続きを読む(全171文字)

カレンダー通りの休みでした。
職種によっては休日出勤もありましたが、年1回あるかないかぐらいのレベルです。仮に休日出勤をした場合は、振替休日がありまし...続きを読む(全159文字)

残業について、各部署によって各担当によって、当然のことながら業務量が違うので、退社時間がまちまちです。
しかしながら、だいたいの部署の人が19時くらい...続きを読む(全179文字)

座員行の多さは、部署によって大きく異なります。早い部署ですとほぼ毎日定時で上がっているところもあれば、終電近くまで残業している部署もあります。どの部署に...続きを読む(全157文字)

残業時間は部署により異なります。
残業がほとんどない部署もあれば、月50時間くらいの部署もあります。
残業が少ない方は薄給だと嘆いていますが、
生活...続きを読む(全188文字)