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株式会社Gozal

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Gozalの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員による株式会社Gozalの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社Gozalで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

Gozalの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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Gozalの 学生による会社の評価

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Gozalの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社Gozalの口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年2月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 CGデザイナー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
バンダイの子会社として設立した会社なので、多くのIP系に触れられたのは良かったかと思います。
また長く勤めている方も多く、相談すると答えて頂...続きを読む(全191文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社Gozalの口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 CGデザイナー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ゲーム開発会社の中では古参の会社で、しかも親会社がBNGという事もあってか年功序列の部分が多く、どんなに根回しやアピールしても上司に響かない。基本的に長...続きを読む(全301文字)

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株式会社Gozalの口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年8月24日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 26年前 CGデザイナー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風、待遇、業績、労働環境に大きな問題はありませんでした。
人間関係も問題なかったです。すでにない会社ですし、10年以上前のことなので参考にもならない...続きを読む(全151文字)

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株式会社Gozalの口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 ゲームプログラマ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在、同会社は他会社と統合され株式会社B.B.スタジオへとなっています。
大手企業の子会社という事もあり、同一業界の同規模会社と比較すれば給与面等良かっ...続きを読む(全390文字)

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株式会社Gozalの口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

希望退職制度に応募したため。親会社の方針にすぐ左右されたり、組織編成がすぐ変わったり、組織としては安定していませんでした。希望退職で半分以上の社員を削る...続きを読む(全198文字)

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株式会社Gozalの口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2000年頃

投稿日: 2011年10月19日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 26年前 ゲームプランナー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事的に、また社内環境的に刺激が少なかったことと、また、管理職が古い人で占められていたので、自分が上に上がっていくことができるイメージを持てなかったこと...続きを読む(全166文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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Gozalの 他のカテゴリの口コミ

株式会社Gozalの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年8月1日

回答者: 社員・元社員 男性 18年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は賞与が年2回出ていた点。
ベースは高くなかったと思いますが、昇給もあり、実力があればキチンと評価されていた印象でした。
自分は妥当な評...続きを読む(全208文字)

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株式会社Gozalの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年8月1日

回答者: 社員・元社員 男性 18年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有名原作ゲームの制作を中心に、人気のあるタイトルに関われることが一番良い点だと思います。
入った当初は上下関係を気にせず、割と自由で働きやす...続きを読む(全192文字)

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株式会社Gozalの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年5月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 ゲームプランナー 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チーム毎にカラーがありユニークな開発環境の職場です。
正社員や契約社員や派遣社員の内訳もチーム毎に異なり
制作費の大小などの特徴につながって...続きを読む(全184文字)

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株式会社Gozalの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年4月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 ゲームプランナー 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリア形成をするなはいい環境かもしれません。様々なキャリアの方がいるので他社との比較もやりやすかったです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全189文字)

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株式会社Gozalの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年3月13日

回答者: 社員・元社員 男性 20年前 グラフィックデザイナー 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は、会社がバンダイナムコホールディングスグループの参加ということもあり、普通の会社にあるような福利厚生を受けることが出来ます。昔なが...続きを読む(全198文字)

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株式会社Gozalの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年3月13日

回答者: 社員・元社員 男性 20年前 グラフィックデザイナー 非正社員 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世間一般的に想像される普通のゲーム会社を具現化したようなゲーム会社です。私は入社する際、他の会社から内定をもらっていましたが、昔から好きだっ...続きを読む(全184文字)

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株式会社Gozalの口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年8月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 ゲームプログラマ 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チームによって異なるが、全体的に残業が多めでしたが
しかし、ゲーム業界の中では、比較的少ない方だと聞きました。
やりがいを持って働いて...続きを読む(全268文字)

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株式会社Gozalの口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年6月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 26年前 ゲームプログラマ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

配属されるチームに次第ですが、基本的に毎日遅くまで、残業してました。
繁忙期には徹夜、休出は当たり前でしたが、その分、リフレッシュ休暇があったので、
...続きを読む(全181文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社Gozalの口コミ・評判 仕事のやりがい

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年11月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 ゲームプログラマ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ローンチタイトルにて、
情報の少ない中試行錯誤する過程は非常に面白かったです。
未経験分野においても、希望を聞き入れて貰える事もありますのでやりがい...続きを読む(全207文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Gozalの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 ゲームプログラマ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修、教育体制等はまったくといって良いほどありません。実務を通し習得するしかありません。
各種ソフトウェアライセンス、開発機材は、他社と比較すれば豊富...続きを読む(全161文字)

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IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ

株式会社日本アムスコの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育関連のプログラムはしっかりしていると感じました。職場もみなさん仲良く退勤後は共通の趣味などで盛り上がったりしていたそうです。
【気になる...続きを読む(全201文字)

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TIS株式会社の口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界で通用するエンジニアになりたいという思いが湧いてきたため、そのためにグローバルな案件に参画したいという理由から転職を決意。
【気になるこ...続きを読む(全95文字)

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三菱電機メカトロニクスソフトウエア株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2001年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 25年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Uターンのため。親会社のソフトをつくるだけじゃなくて自分ですべてやりたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は転職したら下が...続きを読む(全82文字)

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ベクター・ジャパン株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署の皆さんが派遣の私でも温かく送り出してくれたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が変わったこと、年齢的なものもありキャリア...続きを読む(全228文字)

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TSR株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
SESの形態のため、帰属意識が無く、会社としてもつながりを作るような取り組みが無かった。
派遣先に1人の状況が何...続きを読む(全121文字)

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株式会社NID・MIの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
レガシーかつ小規模なシステム開発に携わることが多く、エンジニアとしてのキャリアに不安を感じたため、スキルアップのために転職を決意した。続きを読む(全73文字)

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日本マイクロシステムズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これまでの業務で一定の実務経験を積むことができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当できる業務範囲や技術領域が限定的で、今後...続きを読む(全162文字)

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株式会社システナの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
全然給料が上がりません。
残業もしないと年収も希望年収に達さないので一人暮らするには向いてないところだと思います。続きを読む(全77文字)

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トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上司と馬が合わなかった。
自分の機嫌で部下への態度が変わること。
みなし残業廃止する。
休日出勤しても1日300...続きを読む(全107文字)

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株式会社HBAの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
北海道内で見れば給与など待遇は比較的高い水準にあり、労働環境に目をつむって体にムチを打ちながら働くことが出来るなら良い会社である。
【気にな...続きを読む(全113文字)

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Gozalの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社Gozal
フリガナ ゴザル
設立日 2014年1月
従業員数 6人
代表者 高谷元悠
本社所在地 〒153-0062 東京都目黒区三田2丁目3番2号
URL https://bec.co.jp/
NOKIZAL ID: 2763276

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