就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社エスプールヒューマンソリューションズのロゴ写真

株式会社エスプールヒューマンソリューションズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エスプールヒューマンソリューションズの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全35件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エスプールヒューマンソリューションズの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エスプールヒューマンソリューションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エスプールヒューマンソリューションズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.6
スキルアップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.6
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.9
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.5
ワークライフ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
退職理由
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1

エスプールヒューマンソリューションズの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
--
やりがい
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
年収・評価
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社風・文化
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--

カテゴリから評判・口コミを探す

エスプールヒューマンソリューションズの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
35件中26〜35件表示

株式会社エスプールヒューマンソリューションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年3月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 物流、購買、資材調達 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事前に就業先について教えてくれたことと、実際の就業先の状態があまりにも違っていた。
まず繁忙期だったため、休憩が...続きを読む(全271文字)

株式会社エスプールヒューマンソリューションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年9月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、私の隣の席に居た人が、登録説明会時の後の面談で担当者にタメ口で話されていたの...続きを読む(全252文字)

株式会社エスプールヒューマンソリューションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年6月6日

回答者: 社員・元社員 男性 10年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1.競争優位性の高いサービスを持っている事。
2.推進力があり、停滞していない事。
3.社会性の高いビジネス創出に舵を切っている事。
【気に...続きを読む(全219文字)

株式会社エスプールヒューマンソリューションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年12月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 派遣コーディネーター 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社として順調に成長していた点が入社理由でした。今後業界的にどうなるかわかりませんが。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社都合によ...続きを読む(全178文字)

株式会社エスプールヒューマンソリューションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年7月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が「払ってもらえる部署」と「払ってもらえない部署」で格差があります。支店によっては...続きを読む(全182文字)

株式会社エスプールヒューマンソリューションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年7月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 その他のサービス関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の派遣会社は、広告には良い案件を載せておいて登録だけさせて、紹介されるのはまったく違った案件だったり、同じ案件のはずなのに時給が違ったりで...続きを読む(全194文字)

株式会社エスプールヒューマンソリューションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年1月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的には人材の個性を尊重してくれるイメージの会社。業種にあまりこだわりがなかった私にとっては、面接時に仕事との適正よりも、人物そのものを見てくれている...続きを読む(全308文字)

株式会社エスプールヒューマンソリューションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年7月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 14年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

求人を見た時は時間にも融通がきき、登録へのハードルも低く過不足のない説明があるのだと思っていたが
通常であれば〇〇をするので〇〇を持参してほしいと説明...続きを読む(全244文字)

株式会社エスプールヒューマンソリューションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年7月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 派遣コーディネーター 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

経験や年齢を問わず積極的に仕事を任せて貰える会社であるという点に魅力を感じ、入社を希望しました。
実際に入社した際に感じたのは、「やりたがらない」から...続きを読む(全162文字)

株式会社エスプールヒューマンソリューションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年5月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 21年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料面でのギャップ、仕事をする上で人を駒のように扱うので、性格が悪くなってくる、シフトが埋まらないと帰れないので夜中でも電話しないといけないとか多々。一...続きを読む(全150文字)

35件中26〜35件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
口コミ・評判TOPに戻る

カテゴリから評判・口コミを探す

エスプールヒューマンソリューションズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エスプールヒューマンソリューションズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 コールセンター運営・管理 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電話に対する苦手意識はなくなるだろう。今の若い人は苦手な人が多いからさをつけられるかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
電話が全て...続きを読む(全94文字)

株式会社エスプールヒューマンソリューションズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 コールセンター運営・管理 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員でも休憩室や自販機などは使えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしそれだけなのでやはり正社員とは大きな差がある。家賃補...続きを読む(全86文字)

株式会社エスプールヒューマンソリューションズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 コールセンター運営・管理 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コールセンターなので女性も多く、上席も女性だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
意外と男性も多いので、気になる人は気になるかもし...続きを読む(全80文字)

株式会社エスプールヒューマンソリューションズの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 コールセンター運営・管理 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与計算に誤魔化しがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンターの派遣社員としては時期がかなり安く感じた。2019年当時は...続きを読む(全103文字)

株式会社エスプールヒューマンソリューションズの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 コールセンター運営・管理 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣契約満了の3年間まで働けた。途中契約を一方的に切ってくる雰囲気もなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。営業も派遣...続きを読む(全87文字)

株式会社エスプールヒューマンソリューションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 コールセンター運営・管理 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員なので残業はなし、有給も自由に取れるのは気楽だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ有給など利用するのに他の人に代出を...続きを読む(全99文字)

株式会社エスプールヒューマンソリューションズの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 コールセンター運営・管理 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NTT子会社に出向し、光回線のコラボ契約についての個人ユーザーの問い合わせ及び法人向けヘルプデスクを任された。お客様のありがとうを頂くとアド...続きを読む(全143文字)

株式会社エスプールヒューマンソリューションズの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 その他の事務関連職 その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色んな仕事があって、稼ぐのに困らなかった記憶がある。高収入の仕事もあり、勤務地が遠くても苦ではなかった。続きを読む(全58文字)

株式会社エスプールヒューマンソリューションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 その他の事務関連職 その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一定期間働く派遣先の場合は通いやすい所を紹介してくれていた気がする。単発なら自分が働きたい時に働ける。続きを読む(全57文字)

株式会社エスプールヒューマンソリューションズの口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 その他の事務関連職 その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全く個人の都合での契約満期で区切りの退職だった。
最終派遣先での業務経験の結果、今は別企業で正社員で働いており、繋がっていると感じている。続きを読む(全75文字)

サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早く合格連絡が来たので、たまたま。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質の会社。特にコールセンターとBPO部門。ネット広告系はそ...続きを読む(全82文字)

シダックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他職種 社員クラス 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は栄養士の仕事をしたかったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は、あらかじめ取れるものではなく、過去の日に使うことし...続きを読む(全108文字)

株式会社フェローズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 HTMLコーダー 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT業務の経験を積む初めてのキャリアとして、派遣社員での就業は、未経験や微経験の方々にとっては有益な選択肢かなと感じています。続きを読む(全69文字)

株式会社日立建設設計の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日立グループで安定していると思ったため。日立グループからの受注を占めるのでグループ会社の影響を大きく受ける
一般的な中堅企業なので入社後のギ...続きを読む(全103文字)

株式会社浦野設計の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
官公庁公共施設関連の設計業務が出来ること。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士の風通しが悪く、明確な評価基準がなく社員に対する...続きを読む(全100文字)

株式会社BREXA Engineeringの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給は高くないですが住宅補助や交通費など手当はしっかりしており、ホワイトだとは思います。ただし退職金はありません。
【気になること・改善し...続きを読む(全287文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
周りがサポートしてくれるので良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルがあるため、その通りにやらば良いということだった...続きを読む(全108文字)

さが美グループホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業・販売職としては正直緩く働きやすいと思います。全て各店長次第ですが、店長とよほど仲が悪くならなければものすごく詰められたりすることはあり...続きを読む(全250文字)

株式会社モーニングベルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 芸能マネージャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
家電量販店への出向があること
こんなところで働いて何の意味があるのかが分からなくなりました。続きを読む(全79文字)

株式会社エイジェックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 評価・テスト(電気・電子) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時、特に問題なく就業先の紹介をして頂けたので満足しました。事務所での対応もよくこれと言って働き先がなくなることはありませんでした。入社理...続きを読む(全201文字)

エスプールヒューマンソリューションズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エスプールヒューマンソリューションズ
フリガナ エスプールヒューマンソリューションズ
設立日 2009年12月
資本金 1億5100万円
従業員数 362人
決算月 11月
代表者 浦上壮平
本社所在地 〒101-0021 東京都千代田区外神田1丁目18番13号
電話番号 03-6894-8811
URL https://www.spool.co.jp/service/shs/
NOKIZAL ID: 1586200

エスプールヒューマンソリューションズの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。