口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全104件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.7
- やりがい
-
3.7
- 年収・評価
-
3.7
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
3.9
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
3.9
- ワークライフ
-
4.3
- 女性の働きやすさ
-
4.2
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 退職理由
-
3.0
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
3.6
- 福利厚生
-
3.1
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
3.1
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
2.7
- 入社難易度
-
3.1
- おすすめ度
-
3.2
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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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該当件数：
104
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内のe-learning を用いて、自由に学習できる環境は整っているように感じます。
会社としても継続的な学びを推奨している。
【気になるこ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
3か月長い期間である。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートを推奨されていたので、同期や先輩へわからないところを気軽に聞く機会が少...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
長めに研修をやってくださるため、未経験だがITをやりたい学生にとってはいいと思う。
インド本社の意向として、スキルアップには予算を潤沢に投じて...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
社内で利用できるイーラーニングは多いが、自己学習は推奨しているのみ。自身で意欲的に学習できる人には良いが、言われないと出来ない人には向かない環...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
トレーニングプログラムが充実している。自分のペースで勉強できる。会社負担で資格試験を受験できる。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
私が入社した時は、半年ほどの新人研修があった。内容はプログラミングやビジネスマナーなど。そのあと1か月（この期間は部署によって違っていたと思う...続きを読む(全161文字)
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コーディング力と言った技術を磨く機会はあまりないように感じる。と言うのも、開発は基本オフショアに委託になるので、オンサイトである日本側が行うことは上流によ...続きを読む(全183文字)
【社員から聞いた】IT系の知識とビジネスの知識を両方得ることができる。コンサルタントとして自立できるまでに成長が早く、優秀な社員さんから沢山フィードバック...続きを読む(全219文字)
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教育体制はかなりいいと感じました。今は分かりませんが、私が在籍していた当時は半年ほどアプリ/インフラの研修を行い、基礎の基礎のITスキルを習得できました。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
eラーニングのツールが豊富に揃っておりいつでも学びたいことを動画で学ぶことができる。また定期的に勉強会や講演があるので素晴らしい。新人には、メ...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やれって言われた業務をやるしかないので、自分のキャリアを考える機会はあまりない気がする。
インド本国の方で用意して...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
社内用の教育システムが導入されていて、興味ある分野について自由に学べる。また、定期的にテストを受験する機会があり、結果によって賞与をいただくこ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
若い段階からさまざまなPJにアサインされるため、実践を通してスキルアップを行うことができます。周りには経験豊富な従業員も多いので、周りから学ぶ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
多くのeラーニングサービス(LINKEDinやUdemyなど)を提携しています。非常にたくさんのコースがあるので、身に付けたいスキルに役にたち...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
マイクロソフトや業務に必要な外部の研修を自由に受けられる環境です。予算はありますが、基本的にはあらかじめ希望を出しておくと、よほど高額か必要の...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
TCSグローバルが提供する膨大なEラーニング(英語ですが)やUdemy for businessに加え、MicrosoftやAWS、GCPなど...続きを読む(全329文字)
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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に良いと感じた福利厚生はない。
社内で学習コンテンツなど使えることはいいかもしれないが、どこの会社でもやっていること。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐で働く社員が多いと思うので、客先によってまちまち。
客先が残業少な目であればそうなるし、在宅勤務の有無も客...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
入社前は、英語を使ったグローバルな働き方ができると思っていた
【気になること・改善したほうがいい点】
古い考えの日本人の上司のもと、上司の考え...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
社員のスキルアップに力を入れていると感じる。
個人で目標をたて、それに対してどれくらいの進捗であるか定期的にチェックされる。
U-demyやL...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
インド人と働ける点は人によっては良い経験になりうる。英語を使って業務を行うので英語力がつくのが良い点である。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
年功序列制で給与があがっていく。スピード感はない。８段階くらいのバンドと評価によってボーナスが変わってくる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
自分のタスクをこなしていれば、好きなときに休んでも誰も文句は言わない。リモート勤務が中心で、出社は週1日程度。勤務中の中抜けが可能なため、通院...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
プロジェクト次第ではあるが、楽な業務なのにそれなりの年収がもらえていると思う。ゆっくり仕事をしながら、そこそこの給与をもらいたい人にはおすすめ...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーションがあまりないため、長い期間、同じ顧客、同じソリューションを扱うことになる。変化を好まず、安定し...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
給与もそこそこもらえて、ほぼリモートで働けるので、勤務条件には不満が無い。強いていえば、遠方からのリモート勤務ができないことが不満。
【気にな...続きを読む(全118文字)
IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件の変更を希望してもあまりかなわずキャリアアップのプランを実現するのに通常よりもかなり時間がかかってしまう続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
場合によっては色々な案件を受けることができて刺激にもなるし、自分の得意なことを見つけるにはいいかもしれない。また、自分の好きなゲームやタイトル...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
e learningなど様々な教材が整っており、やる気があれば様々な機会を得ることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語のプ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
社内の風通しが良く接点がほとんどない先輩であっても知識や経験を共有してくれるので、成長しやすい環境だと感じる。
入社後に本社で2か月の研修制度...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
資格をとると、資格内容によって一時金が支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格やキャリア開発は自主性に任せる形です。
その...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
PMPに力をいれている。会社としても資格取得準備から資格維持のサポートまで一応あった。この資格は維持するのにお金が必要駄菓子その辺は固定額でだ...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップは見込めないと思います。既存の大手顧客を抱えているため、日常の営業活動はほとんどルート営業という形...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
研修が充実しています。新入社員研修に半年専念できる会社は、そう多くはないです。定期的に階層別の研修があることも当たり前のように思いますが、中小...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場で指導をしても、何かと理由をつけて与えられた仕事をしない社員もいる。未経験の中途入社のモチベーションをもっと見...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
研修期間が3ヶ月ほどある。簿記知識が皆無でもイチから丁寧に教えてくれるので、教育は丁寧であるように感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの 会社情報
| 会社名 | 日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンタタコンサルタンシーサービシズ |
| 資本金 | 43億2700万円 |
| 従業員数 | 2,500人 |
| 売上高 | 852億7500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 垣原弘道 |
| 本社所在地 | 〒106-0041 東京都港区麻布台1丁目3番1号 |
| 電話番号 | 03-6736-7000 |
| URL | https://www.tcs.com/jp-ja |
NOKIZAL ID: 1284073
