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株式会社エスプリフォート

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エスプリフォートのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全27件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エスプリフォートのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エスプリフォートで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エスプリフォートの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.1
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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エスプリフォートの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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エスプリフォートの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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27件中1〜25件表示

株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近は会社がAIにすごく力を入れていて、社長もAIのお話をよくされます。AIの研修もあって、あまり知識がなかったけど色々教えてもらえました。...続きを読む(全122文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の教育、これからプログラマーを目指したい人材への育成は充実しているように感じる。本気でプログラミングを勉強したい人にはお勧めできる。
た...続きを読む(全304文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年10月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は資料を渡してそのままということがなくて、きちんと少人数で講師がしっかり説明してくれながら進んでいきます。プログラムも講師が説明しながら...続きを読む(全186文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年8月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人の研修は同じ研修教材を見ながら、一つ一つを先生が説明してくれる。資料だけ渡してそのままということがなく、かなり手厚い研修だと思う。
【気...続きを読む(全162文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年7月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望すれば、有料外部セミナーに参加できた。業務時間外ではあったが、交通費も出してくれた。上司によっては参加をしぶられることもあるが、いい上司...続きを読む(全187文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年4月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の現状と希望を考慮して、キャリアを考えて任せてくれたり、学ぶべきことを教えてくれたり、経験させてくれたりする。
それにエンジニアとしてだ...続きを読む(全216文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的な技術勉強会やセミナーがありましたのでエンジニアとしてのスキルを高められる機会はありました。スキルを高めるための努力をするかは自分次第...続きを読む(全169文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年8月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT未経験の新入社員に対しての教育が手厚いと思う。
自分が新人で入った時には今ほど徹底して教えてもらっていなかった記憶があるので羨ましい。
...続きを読む(全133文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年7月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はいいと思うが、もう後日でもいいのだが、
こんなのできるようになりたいというと、教材くれて教えてくれた。続きを読む(全76文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年7月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業が直接のクライアントとなるため、エンジニアとして高いスキルを持った方が多く在籍していました。そういった先輩社員が若手のために定期的な...続きを読む(全191文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年6月30日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育に関しては、上司がマンツーマン体制で教えてくれていたのは心強かった。続きを読む(全42文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年6月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経験がない人、浅い人には、特にいい環境だと思う。
カリキュラムもしっかりあるし、塾の講師みたいにしっかり教えてくれる。
自分ができるようにな...続きを読む(全162文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年6月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすらに休日自分で勉強しろと押し付けます。
何をやったか細かく聞かれやってないと長い時間仕事のあと説教が待って...続きを読む(全80文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年5月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先日先輩が企画したWBS勉強会が開催され、とてもためになりました。そのほかにも社員各々とが勉強会を企画して、様々な勉強会が開催されているので...続きを読む(全86文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年4月23日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員には基本的なマナーやシステム開発についての研修があります。
内容は深い部分までは踏み込んでいないですが、やる気があれば十分成長できる...続きを読む(全194文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内の勉強会や資格支援などはありましたので、スキルアップできる環境はありました。頑張っている人もいれば、そうでもない人もいるので環境を活かすかどうかは自...続きを読む(全87文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年3月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

技術的にわからない所は先輩がしっかり時間を取って教えてくれる。
上司は自分のキャリアや成長を真剣に考えてくれ、自分自信も成長や出来ることが増えたと実感で...続きを読む(全81文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年2月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育に力を入れている。
定期的にシステム開発の研修があって、課題ももらえる。
自分が理解しているところと理解できていないところがはっきりわか...続きを読む(全165文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年11月24日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 5年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジニアとして必要な技術の勉強会を開催していますが、他にマネジメント関連の勉強会や、ビジネスとしての勉強会等幅広く学べる環境がある。
ただ...続きを読む(全193文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年10月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司は穏やかな人が多く、向上心のある方も多いので、疑問点を聞けば答えてくださる環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体勢...続きを読む(全266文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年11月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアアップをするために、何を身につけるべきか、次は何をしていくのが良いのか等のアドバイスをしてくれる。
どうすればいいかと悩んでいても上...続きを読む(全221文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年11月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
わからないことがあれば、分かる人が教えてくれる。
逆に自分がわかることなら、自分が教える。
時には勉強会を開催して、一人が分からないという事...続きを読む(全183文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年11月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取り組みが豊富な会社だと思います。
技術関連、ビジネスキル関連、マネジメント関連、マインド関連など色々任意参加の勉強会などが開催されています...続きを読む(全262文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年4月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
定期的に開催される勉強会に参加してさえいれば、誰でもそれなりの評価は得られるので、技術力で勝負出来ない方には良い環境だと思う。
【気になるこ...続きを読む(全383文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年5月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

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在籍していた時は新卒の採用を行っていなかったため、中途採用の話に限定されますが
研修と呼べるものはなく、ほとんど経験のない技術も経験が充分あるかのよう...続きを読む(全189文字)

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27件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エスプリフォートの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誕生日休暇や大切の人のため休暇とか、おもしろいお休みの制度があります。あと優秀社員賞みたいなのがあって半年に1回表彰があったり、勉強会が月1...続きを読む(全104文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お休みはちゃんと取れるし、残業もそんなに多くないので、働きやすいと思います。誕生日休暇もとれます。周りもけっこう有給とっているので、有休とり...続きを読む(全149文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
年に何回か上司と面談があります。目標達成のためにどうしたらいいかとか、どこまでできてるとか、指導してくれます。その時に、悩みなども聞いてもら...続きを読む(全130文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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【良い点】
年収は上がりやすい会社だと思う。会社としての方針に沿って行動していれば、上司が評価してくれるので給与は上がりやすいとおもう。
【気になること...続きを読む(全220文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年10月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
開発は自分の状況に合わせて、キャリアアップを図ってくれるので、エンジニアとしての成長を感じ続けれる。あと、面白く仕事ができるような自分になれ...続きを読む(全144文字)

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  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年10月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートとして大切な時に休むのはしやすいと思います。
有休も取りやすいのはあるけど、福利厚生で休みやすくもなっているので、働く時には働い...続きを読む(全101文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年10月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
未経験から入社しましたが、自分なりに勉強したりして、開発でできることを増やしていったり、社内の取り組みに協力するようにしていたら、昇進したり...続きを読む(全138文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年10月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
基本的にはとてもいい人が多い。相談にも乗ってくれるし、勉強も教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人によるけれど、...続きを読む(全196文字)

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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年8月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
最初のイメージより、とてもなじみやすいと思う。
話しやすい人達ばかりで、上司も話がしやすいように話しかけてくれる。続きを読む(全63文字)

この投稿でわかること
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株式会社エスプリフォートの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年8月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
誕生日を休めたり、友人と遊ぶために休めるなどができる福利厚生がある。かなり充実している会社だと思います。続きを読む(全58文字)

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IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ニジボックスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

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【良い点】
LT会など毎週開催して教育に力を入れようとしているのはわかりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
このLT会はいつか必ずやらなき...続きを読む(全123文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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株式会社KSKの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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【良い点】
案件次第ですが、技術志向の高い案件や顧客に当たれば成長する。
チーム制なのチームとの相性が合えば、恵まれた環境にあると思う。
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株式会社ガイエの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 女性 2年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 課長クラス 正社員

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【良い点】
ウェルビーイングサーベイ(ストレスチェック)が毎月実施されており、社員のコンディション把握に取り組まれている点は特徴的です。
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バーチャレクス・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 カスタマーサポート その他 正社員

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【良い点】
会社の研修はあくまで基本的なビジネスマナーなどがメイン。配属後のコールセンターで実業務の研修を受けるが、とても手厚かった。
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日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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【良い点】
プロジェクト次第では、要件定義や顧客折衝など上流工程に携わる機会もあり、実務を通じてスキルアップできる環境があります。ただし、全体としては案...続きを読む(全234文字)

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CTCテクノロジー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 社員クラス 正社員

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【良い点】
新入社員の研修制度は非常に良かった。これは中途社員も同じ研修を受けているので入社後の研修クオリティは高い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全156文字)

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株式会社デジタルハーツの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 品質管理 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時の自分のプロジェクトにおいて、研修はほぼなく、いわゆるOJTのような感じであった。一日目?一週間?は一緒につ...続きを読む(全109文字)

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株式会社プロトソリューションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 非正社員 正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが教育体制の弱さが散見されます。また新卒には力が入ってるが、中途に対しての教育体制が酷いものです。続きを読む(全74文字)

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TISソリューションリンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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【良い点】
自社の学習サイトを持っており、そちらで無料の学習を行うことができる。最近は全社員にUdemyのアカウントが配布されているため、自学自習をする...続きを読む(全81文字)

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株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
社員教育に力をいれている。未経験でも成長しやすい環境が整っている。様々な研修が揃っているため、気になるものを申請してスキルアップが可能。続きを読む(全74文字)

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エスプリフォートの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エスプリフォート
フリガナ エスプリフォート
設立日 2001年8月
資本金 2000万円
従業員数 57人
代表者 福島徹
本社所在地 〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀2丁目2番1号
電話番号 06-6459-0901
URL https://www.esprit-fort.co.jp/
NOKIZAL ID: 1339670

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