ソフト開発のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
コロナが流行してから即座にテレワーク制度に対応しており、災害時の対応の速さは評価が高い。テレワークには生活習慣の乱れ等、デメリットとなる部分も...続きを読む(全117文字)

【良い点】
・社内にギスギスとした雰囲気はない
・コロナ以降テレワーク制度が導入されており、災害時の対応は柔軟だと思う
・役員との距離感が近く、意見は言い...続きを読む(全385文字)

【良い点】
給料はそこまで悪くなかったように思います。
賞与がほとんど寸志であまり期待は出来ませんが
景気が良くなればもう少しもらえると思います。
ただし...続きを読む(全199文字)

【良い点】
残業時間が評価基準ですからだれもかれもだらだらと仕事してます。技術力がないのでダンピングでしか仕事が取れません。メーカーからしたらそりゃ相場の...続きを読む(全188文字)

【良い点】
残業時間が評価基準のすべてです。
仮に5人のプロジェクトチームで全員残業0で、利益が1000万超えているプロジェクトと10人で残業時間が全員の...続きを読む(全249文字)

【良い点】
ありません。
強いて言えば、どの会社さんも導入されていますが、資格の奨励金程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は基本考えないほ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
実際現場に行く際は、若い人が多かったので堅苦しくなることはなかった。
お付き合いするお客様はとてもいい方ばかりだった。
【気になること・改善し...続きを読む(全182文字)

【良い点】
技術者として働かれてる人が全体的に若い人ばかりだったので質問もしやすく働きやすかったと思います。
何かしら意見があるときも言えば役員の方は聞い...続きを読む(全243文字)

【良い点】
産休や短縮時間で働いている方もいらっしゃいました。
そういう意味でのワークライフバランスは取れているように見えます。
【気になること・改善した...続きを読む(全205文字)

【良い点】
社員旅行で京都に行きました。
京都では夕食時の宴会以外は自由行動で気の合う仲間だけで行動できました。
前年も山梨へ日帰り旅行、前々年は二泊三日...続きを読む(全165文字)

【良い点】
勉強会など開催も多かった。
参加し試験を受け合格するとポイントがつくいわゆる昇給ポイントなどがあった。（任意参加）続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あまり積極的にはしていないイメージ。一応昇級時に等級ごとのフォローアップ研修などあるがやや形骸化している。続きを読む(全73文字)

【良い点】
かなりのハードワークではあるものの、営業のノウハウは多く学べます。ここで多くの受注を経験すれば、どの業界の営業職についても、「商材替え」だけで...続きを読む(全103文字)

【良い点】
はじめに3ヶ月の研修を行っており、未経験の人でも安心できるよう内容が詰め込まれていました。ITパスポートは、入社前の必須のものなので、未経験の...続きを読む(全198文字)

【良い点】
資格を取得すると一時金が貰えます。
取得している人はほとんどいませんが。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるかと思います。営業...続きを読む(全95文字)

【良い点】
ベンダー主催の研修や外部の研修制度など幅広く設けられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は幅広く設けられているが、受け身では...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に企画職に対して教育しようという姿勢が薄く、とにかくトップダウンで企画が降りてきて社員はそれに向け手を動かす作業...続きを読む(全222文字)

【良い点】
入社時の新入社員研修は3ヶ月間東京で行われるのでIT未経験でも安心してこの業界に挑んでいくことができます。続きを読む(全59文字)

【良い点】
未経験でも出来るという点では敷居が低かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーが更に上の人間にプレッシャーをかけられている場面...続きを読む(全129文字)

【良い点】
自身が受けたい研修は会社負担で受けさせてくれる為、資格などを取得したい方にはおすすめです。一部の資格では報奨金も出ます。続きを読む(全66文字)