この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ディズニーというブランドがある以上、高い需要をキープし続けられるという点では安定性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
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株式会社ミリアルリゾートホテルズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ミリアルリゾートホテルズの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ミリアルリゾートホテルズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
ディズニーというブランドがある以上、高い需要をキープし続けられるという点では安定性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゲストの期...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
できる人は上に上がるので、成長性あると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にできない人はすぐ辞めるので、できな人が困ると思います続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ホテルの中ではネームパワーもあって稼働安定してるのかなと。
【気になること・改善したほうがいい点】
保守的。雇用体制。ゲストへの姿勢。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
ディズニーのブランドがあるので会社としては安泰だと思う。機械化が進むことによってキャストの単純労働を減らし、ゲストとの接客に集中できる環境が整...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
ディズニーホテルなので安定性はかなりあると思います。また、今年と再来年には新たなホテルが開業するので従業員の募集も増えるのではないかと思います...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
将来性はだいぶあると思います。
コロナが落ち着けば、すぐに収益は元に戻ると思います。宿泊業の中では割と上位で将来性のある企業だと思います。
【...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
新しい舞浜エリア2つのホテルの開業で注目度もあり、圧倒的なディズニーブランドで安定性抜群です。沖縄のリゾートホテル運営に携わり、東京ディズニー...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
事業の将来性としては魅力的に思います。ディズニーリゾートの拡大、新規ホテルの開業等で明るい話題がいくつもあります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ディズニーがあるのでコロナ禍になっても、goto事業などである程度持ち堪えることができました。業界のなかではバックがしっかりしていると思います...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
今後オープン予定のホテルもあり、お客様の幅も広がると思います。あとは、ディズニーブランドを掲げてるのは会社として安定してますし、成長、将来性は...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ディズニーというブランドを最大限活用し、他社が真似出来ないオリジナルのホテル運営ができるため競争がほぼない一人勝ちに近い
稼働率は常に100%...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
新型肺炎で事業が停止してしまいましたが、そんなことは関係なく潰れる気配がないのはとても良いところです。
常に新しい事業を考えています。
【気に...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ディズニーランド、シーに行くお客様が泊まるホテルを運営しているため、これからも経営は問題なく安定していくと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
間違いなく成長していく企業。新事業にもどんどん乗り出し、親会社のオリエンタルランドと共に将来性はまだまだ感じる。末端の従業員の給料は正直高いと...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ディズニーブランドを背負って運営しているため、将来も会社が傾くことはまず考えられない。新ホテル建設や、パーク拡充も控えておりまだまだ進化してい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
まだ若い企業で運営してるホテルも3つだけということもあり、まだまだ発展途上だと思う。これからどのように展開していくかわからないが、ディズニーホ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
オリエンタルランドの100パーセント子会社であるが故の資本力とブランド力は大きな要因です。
労働環境は飲食の現場と思えないくらい良いです。また...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
収支が安定している優良企業の為、ボーナスの全額カットや倒産などの経営に関する危惧は一切ない。万が一危機的な状況であっても親会社からの支援や子会...続きを読む(全342文字)
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【良い点】
基本的に満室なのに、部屋を売り止めしてでもキャラクタールームを作ったりと、常に進化している。
転勤が基本的に少ない。
ホテル業界では、残業時間...続きを読む(全183文字)
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景気に関係なく成長し続ける会社だと思うので、将来的にも長く勤めることができると思う。働いている人たちもいい人が多いので、人間関係のストレスも少ないのではな...続きを読む(全161文字)
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オリエンタルの子会社ですし、ディズニー直営ホテルの運営になるので相当なことが無い限りは潰れることは無いと思います。
9割がバイトというのも有る意味強みかも...続きを読む(全366文字)
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研修も充実していて良い会社だと思います。
他のホテルのバックヤードはあまり綺麗ではないというはなしを聞きますが
ここはバックヤードもきれいで、管理が行...続きを読む(全156文字)
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2009年ほどから、上層部の体制がかわったか存じませんが何かと制限されるようになりました。
例えばコンシェルジュラウンジの利用ゲスト数の増加。
一見、...続きを読む(全311文字)
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オリエンタルランドの子会社であるため、ランドやシーと連動した施策を展開できる点が強み。他のホテルにはできないこともできるから、アイディア次第ではチャンスが...続きを読む(全163文字)
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将来性は、この不況や震災を乗り越えただけのことはあり、抜群にあると思います。
アルバイトから契約社員になり、正社員への狭き門ですが、登用もあるので、ホテ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては、どこの企業様よりもはるかに上回ってくると思っております。東京ディズニーリゾートのディズニーホテルということでやはりみなさん...続きを読む(全599文字)
通常の接客ではなく、ディズニーとしての接客であるためゲストが何をしたら喜んでくれるかなど主体的に動くことが出来る環境がある続きを読む(全61文字)
ホテル業界として、夜勤があることや早朝から勤務などは同様にある。
ディズニーリゾートを安く利用出来るサービスがあるので好きな人には良い制度続きを読む(全70文字)
毎年自身のキャリアを上司と相談出来る機会がある。
続きを読む(全26文字)
社風はディズニーのキャストと変わらないため、普通のホテルとは少し違う続きを読む(全34文字)
育休制度などあるため、多くの女性社員が利用して長年働いている。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
働くとはいえ、キラキラしたものを想像していた。キャストはすごく良く、人間関係は良好。また、業務内容もすごくキツイわけでもなく合わないものがあれ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
性別問わず、仕事の出来を見てくれている為発言はもちろん、女性でも言いやすい環境だ。女性のマネージャーもたくさんいる。
【気になること・改善した...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
ボーナスに関しては、2年目でこんなにもらえるのかと感じた。また周年によってボーナスは上乗せされる。臨時で給付金ももらえるためホテル業界では多い...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
様々な講演会や語学力勉強を行っている。自由参加である為、やりたい人は希望することができる。向上心で溢れている。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
歴史やエピソードだけはたくさんあるので、簡単にはなくならないとは思いますし、お食事やスイーツは他と比べても本当においしいと思います。
独自のも...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
グループ会社なのでそこが潰れても
他に回されるだけで済むかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
方向性さえ間違えなければだいじょうぶだ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
独特な他にはない雰囲気のホテルなのでゲストの満足度も働いている空間としても鮮麗された気持ちになる
【気になること・改善したほうがいい点】
観光...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
有明・羽田空港にも大規模な施設を作りましたし、何より住友不動産の傘下なのでコロナでホテルが大赤字を作った際も不動産部門の売り上げで問題なくカバ...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
本家が鉄道なので潰れることがない。高級路線や観光客メイン業態など、他社のいいところを積極的に吸収しようとしている。革新と安定のバランスは五分五...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
非常にホテルが多くたっているので、競合先が増えることやがたくさんのブランドホテルが増えることでもあり、競争力は厳しくなっていると思う。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ここでどんなにキャリアを積んでもマネージャークラスや資格が必要の職種に配属されないと次の転職に苦労します。ただただ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
円安でインバウンド需要がある為、外国人旅行客が多く、売り上げは右肩上がりな上に、ブランドと立地の都合上、事業の成長性は高い。
【気になること・...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーの会議が多い、何をそんなに話すのかと思うくらい会議をしているイメージでした。なら表できちんと接客した方...続きを読む(全92文字)
コロナ禍以降の健康ブームにより、顧客数は右肩上がりである。続きを読む(全29文字)
会社名 | 株式会社ミリアルリゾートホテルズ |
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フリガナ | ミリアルリゾートホテルズ |
設立日 | 1996年6月 |
資本金 | 4億5000万円 |
従業員数 | 2,232人 |
売上高 | 744億200万円 |
代表者 | チャールズ・D・ベスフォード |
本社所在地 | 〒279-0031 千葉県浦安市舞浜2番地18 |
電話番号 | 047-305-2815 |
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