回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣先によります。私の派遣先は9:00-17:00のような企業でしたが、人によっては夜勤がある職場ということもあります。続きを読む(全66文字)
株式会社エー・アール・シー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エー・アール・シーの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エー・アール・シーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
派遣先によります。私の派遣先は9:00-17:00のような企業でしたが、人によっては夜勤がある職場ということもあります。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性社員の活躍が多いと思います。
逆に活躍出来ていない男性社員がときどき目立ちます。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
割と優遇されていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い意味で割と優遇されていると思うたころ。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
女性の管理職は数名いる。女性には優しい(甘い)文化が根付いている。産休育休から復帰して時短勤務で仕事に復帰している人もいる。
【気になること...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性キャリアを育成して女性でも働きやすい雰囲気となっている。仕事も女性だからという考えもあまりないので好きなことをできる。働いてキャリアを積...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性に対しては優しい会社だと思います。
休暇も比較的簡単に取れますが、出先の会社によって異なると思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全169文字)
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産休や育休を取っている女性はいます。
また、育児のために時間短縮で働いている女性もいます。
男性で育休を取っている方はいらっしゃるのでしょうかね…
...続きを読む(全168文字)
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女性も少数ながら役職者の人もいる。女性でも技術職でバリバリやっている人もいるので、女だからどうこうという雰囲気は昔ほどはないように思える。ただ、技術職の...続きを読む(全161文字)
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基本的には女性社員の登用も積極的に行なっているため、
女性も就職しやすく、働きやすいと思います。
出産・育児に関しての考慮は客先常駐している都合もあ...続きを読む(全157文字)
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男女差を感じるところはいくつかある。
女性の役職者は少なくとも私が在籍中の間はいなかった。寿退社などで途中でやめてしまっているのか,評価を考えての結果な...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
月1回の帰社日を設けて、コミュニケーションを取ろうとされていました。
会社としては、現場に行ったっきりの社員に対して、帰属意識が薄れないよう...続きを読む(全373文字)
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【良い点】
IT系の独立系中小企業が、多く加入している保険組合です。
キチンと活用すると、お得だと思われます。
当時、あまり積極的に情報を仕入れなかった...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
派遣先によります。私の派遣先は9:00-17:00のような企業でしたが、人によっては夜勤がある職場ということもあります。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
自身の都合で退職したので特にありません。一般的な退職の流れで退職できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会が多かったと思い...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
賞与はありました。気持ち程度だったと思いますが、ないよりはましだと思っています。有給休暇もちゃんとありますし使えました。(半休は使えたと思い...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は自社製品が無かったと思うので、もう少し自社製品があれば強みになるのではないでしょうか。もしかしたら今はある...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
資格取得を推進していました。取得した資格によっては一時金が支給されます。取得難易度が高いほど高くなります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
社内に置いてあるお酒は就業後であれば誰でも飲んでよい等、人との交流が好きな方にはとても良い環境だと思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
基本的に明るく優しい人が多かったです。パワハラのようなことはなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会が好きな人が多かっ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
そんなに高くはありませんでした。ただ低すぎというわけでもないので可もなく不可もなくという感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
産休育休から復帰している方もいます。
昇進はわかりませんが、男女関係なく昇格はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
復帰してい...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
育休や産休の制度は整っており、必要なサポートは受けやすい環境だと思います。ただし、部署によっては忙しさに差があり、時短勤務が難しい場面もあり...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
契約社員だったのでパートより給料もよくて働きやすかった。契約社員でも当時でも育児休暇がとれたので、長く仕事を続けられた。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新人以外で研修や勉強会などはないため、現場で学ぶ必要があります。自分自身で学んでいく必要があります。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性でも安心して働くことができます。
育休、産休制度もあり、安心できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が優遇されて...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
-昇進
年次が若いと男女差を感じない。
上司はほとんど男性。上司との関係が仕事のチャンスに強く影響する。男性は男...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が少ない課、多い課のばらつきがひどく、それもこれも課長の方針によって変わってる印象です。
正直、40代〜...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性、主婦の方が多く、女性が働きやすい。子供の急な発熱等で欠勤することがあっても、上司や同僚は寛大に受けとめてくれる。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
性別に関係なく、多くの女性が活躍している印象です。
むしろ男性よりも自分の意見をしっかり伝える女性が多いように感じました。
性別に縛られるこ...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
時短勤務やフレックス制度が整っており、ライフステージに合わせた働き方がしやすい環境だと感じています。
実際に育児と仕事を両立しながら活躍され...続きを読む(全314文字)
| 会社名 | 株式会社エー・アール・シー |
|---|---|
| フリガナ | エーアールシー |
| 設立日 | 1980年8月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 204人 |
| 売上高 | 19億3000万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 太田貴之 |
| 本社所在地 | 〒140-0011 東京都品川区東大井5丁目11番2号 |
| 電話番号 | 03-3450-3881 |
| URL | https://www.arcjp.com/ |
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