「従業員の子育て支援(両立支援)に積極的に取り組む企業」認定されているので女性の働きやすい環境は整っていると思います。続きを読む(全59文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
NSWの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全28件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、NSW株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にNSW株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
NSWの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 2.6
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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NSWの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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NSWの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
普通程度かと思います特に働きづらそうにしている方は記憶にありません。
※むしろ活力あふれる方が目立っていただけかもしれませんが。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
子育てをされている方は時短勤務制度やテレワーク制度を利用しており、女性でも比較的働きやすい環境であると思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
時短で働いている方や在宅勤務にされている方なども多く、上長の方も理解があり、制度としてきちんと成立していると思います。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
少ない女性社員へ業務のしわ寄せがあり、退職することが多く女性社員が増えない。役職者含め女性...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性は少ない。今後、国の方針もあり女性社員が増える可能性はある。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
女性だからと言って昇格などに影響が出るということは、多分ないと思います。少なくとも表面的には分からないです。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
休暇はしっかり取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
私のいた支店2箇所だと男尊女卑が根強い。
男性が提案案件を持ってくると褒める。...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
産休育休の制度があります。男性でも利用している人がいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
取ったら風当たりが強くなります。チームの...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭(つまり、育児をしながら.家事をして)続けることのできる環境は
はっきり言って整っていない。...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
産休・育休が取りやすく、復帰する人がほとんどです。取得に対して嫌な顔をされることもないです。育休は最長3年取れるので、制度としては充実してるの...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
産休・育休は当然のように取れるし、職場復帰する女性も多いので、女性にとっては働きやすいのではないでしょうか。育休は最長3年取得できます。復職後...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、私はとても働きやすい職場だと思います。新人のうちは休みが取りやすいですし、ほとんど定時で帰れます。残って仕事する人が評価さ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
会社的に産休や育休、時短勤務の事例が子供の発熱や保育園での行事等、急に休むことになっても比較的理解してもらえていると思う。
また、時短でもフレ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
男性女性構わず、チャンスがあれば仕事を託すと言う雰囲気があります。
育児休暇の制度なども主観ではかなりオープンで、周囲も調整しようという雰囲気...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
産休や育休、フレックスや時短制度など、育児や介護中の社員向けの制度はある程度整っており、法定以上の水準にはあると思います。女性の育休復帰率は高...続きを読む(全187文字)
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ここの女性達はイキイキと仕事してますよ。
社内恋愛の末、結ばれても双方が飛ばされることなく
仕事してますし、産休や介護休、時短制度を有効活用して
子育てに...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
産休、育休などは十分とることが出来ます。
自分は利用したことはありませんが、先輩社員は合わせて二年以上取得していたと思います。
また、結...続きを読む(全160文字)
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女性の産休、育休は、整っていると思います。
最大で3年ほど、育休が取得できたはずです。
一時期男性で育休をとることを推進しておりましたが、今は、実質内...続きを読む(全192文字)
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本社は渋谷にあってガラス張りみたいな感じで初めて見た時「え?」となった(今は珍しくないけど、当時ガラス張りはあまりなかったから)。某企業の系列なので、出向...続きを読む(全153文字)
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女性にとっては優遇されていると思います。
部長以上の管理職に女性が数名登用されています。
また、産休も普通に取れますし、育児休暇も問題なく取れます。
...続きを読む(全167文字)
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『花咲プロジェクト』というものが当時有り、その制度を利用して
産休を終えた方も現場復帰していました。
休職前後の給与をどう違っているかわかりませんが、...続きを読む(全200文字)
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どこでもそうかもしれませんが、出産を期に退社する女性が多かったように思います。
新入社員時点で女性の割合は2割程度だったと思います。
10年以上勤務し...続きを読む(全154文字)
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自分が在籍時は女性が居ることはいたが、人数的にはそれほど多くはなかった。所詮オペレーターとかプログラマーとしての扱いだったので、余り長続きしなかったり結婚...続きを読む(全171文字)
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出産・育児休暇が最大で3年間、取得できます。
通常の会社ではもっと短い又は復帰を早く要求されますが
ここの会社は本当に3年間とっている方がほとんどです...続きを読む(全181文字)
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NSWの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
残業代は全額支給になるので残業した分給与が増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は少し低いと思われる。残業する事がデフォルト...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
部署(事業内容)によるが、自社開発システムはそこそこ規模もあり、安定性はあるのでは無いかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
お盆休み代わりに5日間の特別休暇があり、取得できる日程は自身である程度調節可能な事。案件によるが炎上していない限りはシフト制でも完全週休二日制...続きを読む(全342文字)
初任給も15000円上がり年収も十分だと思います。続きを読む(全25文字)
持株会、退職金、住宅補助等最低限の福利厚生は整っている。続きを読む(全28文字)
OJTトレーナーと相談しながら各々のカリキュラム設定があるのでスキルは身に着けやすいと思います。続きを読む(全48文字)
年間休日が123日、完全週休二日(土・日)なので働きやすい環境であると思います。続きを読む(全40文字)
幅広い分野での進出が盛んなので、あらゆる経験ができる魅力がある続きを読む(全31文字)
初任給が25.5万円と24卒の初任給から1.5万円上がった。続きを読む(全30文字)
完全週休二日制で年間休日も123日とかなりワークライフバランスが整っている続きを読む(全37文字)
IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
育休復帰の女性社員はとても多いです。
近年、女性の役員も増えています。
ダイバシティの強化は専属部署で推進してます。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
女性の社会進出を促進したいからなのか、女性の昇進速度は早いと感じる。また、産育休制度も充実している。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
とてもあると思います。前日に有給消化を決めている人もいますし、管理職にも女性がいる部署もあります。
育休から復帰してイキイキ働いている方も多い...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
産休育休、時短勤務などは実績も多く安心して働ける環境が整っていると言える。ママさんには優しい会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
特に男女で変わることはないと思う。
この会社に限ったことではないが、男性のほうが多い。かといって全く女性がいないわけでもない。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
産休育休はとりやすいです。また生理で体調不良の時も在宅することができます。女性が働きやすい環境は整ってると思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
デザイナーのリーダーには多くの女性がいますが、他の部門の管理職や意思決定層には女性がほとんどいません。男女問わず産休は取得しやすく、短時間勤務...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
カスタマーサポートの部署では、男性よりも女性の方が多く働いていた印象でした。
管理職の方の男女比もほぼ半々でした。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
私のいた部署の管理職はほぼ女性だった。そもそもほとんどが女性社員の部署なので、管理職とまでいかなくてもリーダー的な役割を女性がすることが多かっ...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職に昇進する方もいる。
妊娠、育児による休暇や時短についても周りのメンバが協力していると思われるので良いと思う。続きを読む(全64文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
NSWの 会社情報
会社名 | NSW株式会社 |
---|---|
フリガナ | エヌエスダブリュ |
設立日 | 1966年8月 |
資本金 | 55億円 |
従業員数 | 2,564人 |
売上高 | 502億9900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 多田尚二 |
本社所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町31番11号 |
平均年齢 | 41.6歳 |
平均給与 | 621万円 |
電話番号 | 03-3770-1111 |
URL | https://www.nsw.co.jp/ |
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