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【社員から聞いた】三井物産グループの教育・研修を担うことが職務であるので、一人何件売り上げた等のノルマは存在せず、1個1個の質を高めていこうという風土があ...続きを読む(全255文字)
三井物産人材開発株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井物産人材開発株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に三井物産人材開発株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
【社員から聞いた】三井物産グループの教育・研修を担うことが職務であるので、一人何件売り上げた等のノルマは存在せず、1個1個の質を高めていこうという風土があ...続きを読む(全255文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2026年1月18日【良い点】
売り上げに直結するような仕事ができ、その点では楽しかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく売り上げ、売り上げといっ...続きを読む(全135文字)
【良い点】
給与はまずまずで、残業代は貰えますし、有給は使いやすいです。バリバリのビジネスマンになるつもりがない方には、いいと思います。
【気になること・...続きを読む(全185文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2018年11月24日【良い点】
管理職についても残業手当がつかなくなり給料は減ると思う。
どこの会社もそうかもしれないが、給料と仕事量や責任量がアンバランスで
昇給することに...続きを読む(全195文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年6月22日【良い点】
産休、育休は取れる。育休を取った男性社員もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、帰れない。早番、遅番があるため、不規則に...続きを読む(全82文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2020年10月20日【良い点】
私の在籍時ですが、基本的に女性の管理職は存在してませんでした(ほとんどが営業事務かつ派遣社員)。
基本的には女性は営業事務が多かったですが、そ...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大企業なので福利厚生やコンプライアンスはしっかりしていた。ボーナスは夏冬必ず出るし、毎年昇給する。辞めてみて初めてわかる、三井物産を親会社に...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
子会社なので、親会社が人員をさきたくない簡単な業務が多い。
給与は仕事内容・難易度を鑑みるとコストパフォーマンスは悪くない。
【気になること...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い環境なので、働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が2割となり、特に成長思考の高い人材はすぐに転職してし...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人がいない為、やろうと思えば様々なプロジェクトにかかわれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
様々なプロジェクトに関わっても、本業の...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
webサイトをみるとものすごいレベルの高いことに取り組んでいる感じを出しているが、実際は誰にでもできる雑務レベルなので、仕事は楽。
【気にな...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事が楽なので基本16:30には帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事にやる気がある人に片寄りがちなので注意が必要。ただ、仕...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
三井物産の100%子会社なので福利厚生はとても良い。退職してから、良さがよくわかりました。滅多にない超ホワイト企業だったことがよくわかりまし...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
キャリアアップのために退職しましたが、惜しんで引き止められ、退職時期を半年間延長してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員が多く、長く働ける環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにありません。続きを読む(全55文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列で夏冬ボーナスが必ずもらえたこと。これは中小企業では珍しいことで、大企業の100%子会社ならでのメリットだったのだと、退職してからよ...続きを読む(全177文字)
多様な経験スキルが活かせる事業であるので様々な背景を持っている人がいると聞いた。続きを読む(全40文字)
他社よりも徹底してレビューを行う体制を持ち、品質に妥協をしない文化がある。続きを読む(全37文字)
知的でストイック、他社と比べて、向上心の高い人が多そうだと思った。
続きを読む(全35文字)
真面目で誠実な人が多そうだと思った。論理重視で落ち着いた文化を感じる。続きを読む(全35文字)
研修制度の充実やカフェテリアプランなど挑戦する環境が整備されていて若手でも活躍しやすそうな社風だった。ただ親会社などからの天下りがあるため出世を考えている...続きを読む(全92文字)
距離感が近すぎて、社員さんの印象はあまり良くなかった。フランクなのは良いと思うが面接の時にこちらをいじるような発言があったので低評価。続きを読む(全67文字)
グローバル企業であり、多国籍な人が働いているため、文化を超えたコミュニケーションが取れる。続きを読む(全45文字)
説明会で社員が仲良さそうに話していたため、社員間の関係性は良さそうに感じた。続きを読む(全38文字)
挑戦し続けたい、常に1番であり続けたいなど向上心がある人が合う気がした。社長もかなり大きな目標をずっとぶらさず掲げているらしく、やる気や根性も少し必要にな...続きを読む(全83文字)
会計事務所や役所で使うソフトウェアを提供している企業なのでコンプライアンスは高い続きを読む(全40文字)
| 会社名 | 三井物産人材開発株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツイブッサンジンザイカイハツ |
| 設立日 | 2005年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 40人 |
| 代表者 | 亀山巌 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目3番1号 |
| URL | https://www.mitsui-hrd.co.jp/ |
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