三井物産人材開発の仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
大企業なので福利厚生やコンプライアンスはしっかりしていた。ボーナスは夏冬必ず出るし、毎年昇給する。辞めてみて初めてわかる、三井物産を親会社に...続きを読む(全189文字)

【良い点】
女性が多い環境なので、働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が2割となり、特に成長思考の高い人材はすぐに転職してし...続きを読む(全111文字)

【良い点】
人がいない為、やろうと思えば様々なプロジェクトにかかわれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
様々なプロジェクトに関わっても、本業の...続きを読む(全114文字)

【良い点】
webサイトをみるとものすごいレベルの高いことに取り組んでいる感じを出しているが、実際は誰にでもできる雑務レベルなので、仕事は楽。
【気にな...続きを読む(全134文字)

【良い点】
仕事が楽なので基本16:30には帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事にやる気がある人に片寄りがちなので注意が必要。ただ、仕...続きを読む(全116文字)

【良い点】
三井物産の100％子会社なので福利厚生はとても良い。退職してから、良さがよくわかりました。滅多にない超ホワイト企業だったことがよくわかりまし...続きを読む(全193文字)

【良い点】
キャリアアップのために退職しましたが、惜しんで引き止められ、退職時期を半年間延長してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全84文字)

【良い点】
女性社員が多く、長く働ける環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにありません。続きを読む(全55文字)

【良い点】
年功序列で夏冬ボーナスが必ずもらえたこと。これは中小企業では珍しいことで、大企業の１００％子会社ならでのメリットだったのだと、退職してからよ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
社員教育には非常に力を入れてました。三井物産が所有している専用の研修所もありました。未経験の新入社員でも丁寧に教えてくれました。
【気になる...続きを読む(全99文字)

【良い点】
ユーザーが数万人単位でいるアプリケーションをつくれるため社会へのインパクトはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じフレームワー...続きを読む(全104文字)

【良い点】
大手企業の案件がほとんどなので、大手企業ないの雰囲気や仕事ぶりを近くで見ることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアッ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
ストック収入を重視した堅実な経営であること。そのため単純労働の職務も存在し、今後、有効にAIを活用できる領域があると思います。
【気になるこ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
面白いと思ったことはどんどんチャレンジできる。予算がないので大きな規模にするにはそれなりの実績が必要。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全131文字)

【良い点】
NRIの大きな魅力は、単なる業務改善やシステム導入ではなく、企業や社会の未来像を描く構想フェーズから関われることです。官公庁向けの政策提言、...続きを読む(全158文字)

【良い点】
自分のキャリアにあった仕事を積極的にとりに行ければ、かなりの自由裁量の範囲で仕事が行えるいい会社だと思う
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)

【良い点】
スポーツに関わる事業になるため、スポーツが好きな方はやりがいを持って業務に取り組める点は良いと感じている。また、スポーツ好きの方が多くいるた...続きを読む(全220文字)

【良い点】
プログラムが得意であればそのような部署に配属されるし、そうでない場合も受け皿はおおい。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件は自分で...続きを読む(全139文字)

【良い点】
初めは分からないことが多く、やりがいはあるが、一定するの知識がつくと単純作業が多くなり、やりがいを感じにくく思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全176文字)

【良い点】
SIerなので、クライアントと直接話すことができるプロジェクトが多いかなと思います。話すことができるかどうかは自分が能動的に動けるかに強くか...続きを読む(全85文字)