システム・オートメーションの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
しっかり仕事をこなしていれば定時で帰ってもなにも言われないため自分の時間を持ちやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時で帰ると給...続きを読む(全98文字)

【良い点】
特に責任を押しつけられることもなく気軽にいられるため悩んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
古株の社員と新人しかいなく、年齢層はいび...続きを読む(全100文字)

【良い点】
社員の人当たりも良く、働きやすそうな会社に思えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純にやる気が無かった。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
言われたことを黙々とやるだけの仕事が多くやりがいは感じない。続きを読む(全50文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男性女性関係なく、徹夜もあります。
深夜２時までの仕事もあります。
女性特有の体調不良の場合は融通はきいてくれます。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業が活動しておらず新しい仕事がとれない。
取引のある会社次第なので一旦きられるとどんどん縮小する。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社都合で仕事がない場合、給料が４割削られて自宅待機となる。続きを読む(全50文字)

【良い点】
資格など取らなくてもなにも言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育を受けられる環境はあるが、その制度を利用している社員がいな...続きを読む(全113文字)

【良い点】
特に責任を押しつけられることもなく気軽にいられるため悩んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
古株の社員と新人しかいなく、年齢層はいび...続きを読む(全100文字)

【良い点】
社員の人当たりも良く、働きやすそうな会社に思えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純にやる気が無かった。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上に気に入られればあがりやすくはなるようです。大きい会社であってもどこまでもトップダウンの会社です。続きを読む(全70文字)

【良い点】
営為業などについては個人の売り上げがそのまま評価され
社員総会時に賞金などが多くもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職に関し...続きを読む(全149文字)

【良い点】
基本的には良い評価をしてくれていたが、詳細な評価はもらえず頭打ちになっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと細かく働きを見て...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価となるため、周りの評価に影響される点。他のメンバーの評価が不透明な点。自身のパフォーマンスが高くても、課の...続きを読む(全100文字)

【良い点】
上司によってはきちんと評価をしようとしてくれていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本企業らしい年功序列の文化が残っている...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数3年で退職金はなんと8万。上司が同じ現場で働いていないので、現場のリーダーに個人的に嫌われた場合はどんなに...続きを読む(全99文字)

【良い点】
年収はそこそこだと思います。一般的な数値くらいなのかなと思います。評価においても一般的な指標で強化してくれるのでその点は良いかなと感じます。ま...続きを読む(全146文字)

【良い点】
初任給で600万近く貰えるので、
入社時は高かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年2回の評価が延期やスキップで予定通り行われず
...続きを読む(全153文字)

【良い点】
年2回、寸志が支給されます。
金額は都度上下します。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は特にありません。
昇給体制も無いようです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
大きな失敗がなければマイナス評価はされない。どこでもそうだと思いますがその分アピールしないと中々厳しい。
程々にやりたい人にとってはよいのでは...続きを読む(全86文字)