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株式会社茨城計算センター

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

茨城計算センターの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全10件)

株式会社茨城計算センターの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は230〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社茨城計算センターの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社茨城計算センターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

茨城計算センターの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

茨城計算センターの 職種別年収

職種別年収

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

茨城計算センターの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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女性の働きやすさ
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退職理由
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茨城計算センターの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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茨城計算センターの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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10件中10件表示

株式会社茨城計算センターの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年4月1日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 4年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは割と貰えます。特に売上がいいとかなりもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあまり期待しない方がいいと思います。続きを読む(全77文字)

株式会社茨城計算センターの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は業績によります。基本的には1ヶ月分ですが、業績がいいと、2〜3ヶ月分ほど貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は期待...続きを読む(全89文字)

株式会社茨城計算センターの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年6月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は毎回あったので安定している。昇給は3000円程度のため低い。若い頃は周りと比較すると多くもらえるが、年齢を重ねると劣る。残業代は申請し...続きを読む(全210文字)

株式会社茨城計算センターの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年3月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お給料やボーナスはとにかく安定している。ボーナスは良くも悪くも一定の額が貰える。福利厚生もそこそこ。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全144文字)

株式会社茨城計算センターの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年9月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他社よりは高水準だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年次が上の方の給料を聞いて驚きました。あまり上がらない。続きを読む(全70文字)

株式会社茨城計算センターの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年4月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が多いためその分年収は高いイメージ。しかし昇給が少ないので40代くらいから周りの企業に抜かれて少なくなる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全136文字)

株式会社茨城計算センターの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年2月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列で余程のことがない限り決められた通りに昇給してある程度までは自動的に昇進する。景気に左右されて賞与額が下がることもないので年収の計算...続きを読む(全219文字)

株式会社茨城計算センターの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年10月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代込みで手取り30万円程度もらっていたが、残業がなければおそらく20万前後だと思われる。部署によって多少異なるが大体の部署は残業が最低で...続きを読む(全183文字)

株式会社茨城計算センターの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年11月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度はどのようになっているかは不明。しかしまじめに取り組みあまり問題も起こさなければ評価はしてもらえると思う。収入に関して、基本給は一般...続きを読む(全215文字)

株式会社茨城計算センターの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年11月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は残業代が青天井だったため、残業すればするほど稼げた。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働基準監督署の注意を受けるなどして、最...続きを読む(全177文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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茨城計算センターの 他のカテゴリの口コミ

株式会社茨城計算センターの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年11月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
市役所関係の仕事なので、いろいろな法律を勉強することができたのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自ら提案して進めるような...続きを読む(全139文字)

株式会社茨城計算センターの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年11月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
市役所関係の仕事をメインに行なっているが、中でも業務終了後でないとできない仕事が多々あり、どうしても残業が増えて...続きを読む(全117文字)

株式会社茨城計算センターの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年10月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

自治体向けの行政システム開発を通して、住民票や税務、福祉など地域の行政をITで支えることができ、人々の暮らしに直結するやりがいがあると考えます。続きを読む(全72文字)

株式会社茨城計算センターの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年10月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

行政のデジタル化や自治体クラウドなど、今後も需要が続く分野で安定した成長が見込まれます。続きを読む(全44文字)

株式会社茨城計算センターの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年10月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

奨学金返還支援制度があり、返済額を会社が直接補助してくれるため、経済的な不安を減らして長く安心して働くことができます。続きを読む(全59文字)

株式会社茨城計算センターの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年10月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

文理を問わず活躍できる環境で、新入社員研修やOJT、外部研修制度が整っており、行政知識から最新技術まで幅広く学べる体制です。続きを読む(全62文字)

株式会社茨城計算センターの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年10月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

社員同士の距離が近く、先輩が丁寧にサポートする風通しの良い社風です。若手の意見も尊重され、自分らしく成長できる職場環境です。続きを読む(全62文字)

株式会社茨城計算センターの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年4月1日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 4年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
交通費は全額支給してくれます。申請すれば、旅行でいったホテル代も補助してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止。バレ...続きを読む(全89文字)

株式会社茨城計算センターの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年4月1日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 4年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によると思いますが、休みは比較的取りやすかったです。ただ、営業の人はあまり休めていないみたいで、残業もたくさんしていました。続きを読む(全70文字)

株式会社茨城計算センターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年4月1日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 4年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはしないと思います。
これも場所によるのかもしれませんが。必要な技術などもとくにありません。続きを読む(全72文字)

IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

シンプレクス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半年に一回評価のすり合わせが行われ、それに基づいて評価がなされる。そのため評価について不当と感じることはほとんどない。給与については、他社と...続きを読む(全198文字)

三菱ケミカルシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は平均より少し高いくらいだと思う。
期初に立てた目標に対してどれだけ達成できたかを自己評価し上司へアピールすることで最終的な評価が決まる...続きを読む(全203文字)

日本オラクル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年に1回評価会議がある、そこで何度か高得点を取ると昇級、昇格候補にかけられる。個人の達成率が重視され、チームへの...続きを読む(全95文字)

株式会社リライフ・ジャパンの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用の社員が中心であり、新卒採用を始めたのはここ数年のためか、新卒入社した若手社員の給料は低めに抑えられてい...続きを読む(全116文字)

TISソリューションリンク株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
穏やかな人が多い。また親身になって相談に乗ってくれる人ばかり。全体的にかなりホワイト。自分で高い評価をつけると高い評価になりがちな印象。ボー...続きを読む(全146文字)

ヤマトシステム開発株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は安定的に2ヶ月はもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言うと賞与は2ヶ月しかもらえないとも言える。また、評価上昇による...続きを読む(全95文字)

日本システム開発株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ソフトウェア開発(制御系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は極端に低いということはない。基本的に年齢が上がれば昇格できる。すぐ昇格するには、昇格はかなりアグレッシブに働いて成果を上げないと難しい...続きを読む(全116文字)

エイトビット株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
担当の営業によっては評価面談をきちんとやってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価面談をやってくれない営業もいる。
また、評...続きを読む(全98文字)

弥生株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職でない社員は年俸制にしない方がいいと思う。若しくは年俸制でも残業代がでるようにした方がいいと思う。続きを読む(全72文字)

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プロジェクトマネージャ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どの年次でいくらくらいというのが分かる。(その反面能力ごとの評価という感じではない)。
若手の場合は、残業ありきのため生活はうるおう。続きを読む(全73文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

茨城計算センターの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社茨城計算センター
フリガナ イバラキケイサンセンター
設立日 1965年4月
資本金 2000万円
従業員数 330人
売上高 66億2100万円
決算月 3月
代表者 和田穣
本社所在地 〒316-0025 茨城県日立市森山町4丁目8番2号
電話番号 0294-52-2261
URL https://iacnet.co.jp/
茨城計算センターは1965年4月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は330人で、売上高は66億2100万円になります。
NOKIZAL ID: 1943567

茨城計算センターの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。