回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
役員、管理職との距離は近いと思います。気軽に話しかけてくれて話しやすいほうかと思います。
相談などもわりと気軽にできる状態でしたが、根本的な...続きを読む(全190文字)
株式会社ジークレスト
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジークレストの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジークレストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
役員、管理職との距離は近いと思います。気軽に話しかけてくれて話しやすいほうかと思います。
相談などもわりと気軽にできる状態でしたが、根本的な...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
とても良くして頂きました。相談にものって貰い、業務がスムーズにいく流れを一緒に考える場もたくさん頂きました。仕事ぶりも評価していただけてとて...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
特にありませんでした
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージメントに不安があり無理な納期に深夜や泊まりでの、残業が多く会社は見て見...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
とにかく謙虚で上品という印象。始めは決断が遅かったり、これは必要なのか?と思える仕事に疑問を感じるのだが、いつの間にかコンテンツに対する熱意...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
企画チーム(特にプロデューサー)の熱意を感じられ、常にユーザー目線で捉えているので要望、指摘を頂いても信頼できると感じました。
【気になるこ...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
社員に向き合っている管理職は徹底的に社員の育成について考えている。ただ、不器用なところも時々感じたがそれも一生懸命さが伝わってきていいところ...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
管理職以外は悪くない会社。 出世したければ管理職に気に入られるだけなので、それが苦じゃない人は良い会社かも。
信賞必罰を徹底している...続きを読む(全162文字)
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管理職のほとんどは若くて発言力のある人。社員は基本的に性根がいい人達が多い。ただ中間層が育たないため数が少ない。若手や中堅は、会社の方針やその他諸々に不...続きを読む(全152文字)
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平均年齢が比較的若く、和気あいあいとしたムードで仕事ができる。
なにごともロジカルに詰めて行くことが多いので、論理的に考えたり、説明する力はつくだろう...続きを読む(全199文字)
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若い人が多く、やる気がある人が大半だったので、モチベーションの保ちやすい職場だったと思う。そのためか、技術的なこと、面白そうなことにアンテナを張り巡らせ...続きを読む(全214文字)
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中途採用の人間が多く個々の能力は申し分ない。しかし管理職の立場に立つ人間が統率できていない。水平分業性を主体にしているのに管理が出来ていないので、必ずど...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
退職時の手続きがスムーズであった点。
【気になること・改善したほうがいい点】
チーム内で体を壊したり、休職したりする人が非常に多かった。自分...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
年収は一般よりも少々高めな印象。在籍当時は半年に一度昇給のチャンスがあり、それなりに年単位で見ると年収が上がりやすくなる設計だった。賞与がも...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
子会社同士で取り組む研修に力を入れている印象が強く、実際にやる業務とは関係のないことを多くさせられていたように思...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に圧倒的に時間を割かれていたため、ワークライフバランスが良いとは言えない。全体的に残業している人が多い印象。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
推し活休暇という制度は非常に面白く、いい文化であったと思う。他にも食事・飲み物面が充実していたり、オフィス内は比較的おしゃれな印象であった。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
働いているのは女性だが、役員は男性ばかり、そういった点が気になると言えば気になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性と男性...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
自分の担当するものがあたれば、非常に楽しい。しかし、そうでなければ社内にいにくいと感じられた。どちらにも所属したが。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
多くのユーザーにゲームが届けられる。会社の規模が大きいことが強みだと思いました。ゲームのユーザーが多く広告費もかけられる
【気になること・改...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
仕事に打ち込める。環境が良いので、やりたいことがやれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が好きでないなら厳しい。仕事時間は長い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
会社が大きく、ヒアリング等が充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をみんなでしようという空気があり、自分の仕事が終わって...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
優しく、穏やかな方が多い。
元々ガツガツした社風ではなく、悪く言えば事なかれ主義の人が多い。
外部から社長が来て色々なことが変わることに対し...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
ベテラン社員の能力が総じて高い。いわゆる、「働かないおじさん」のおような存在はいない。人間関係はかなり良好な会社。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
こちらの部署は業務がヤバいときちんと巻き取ってくれる点、割り振りが丁寧でハードワークになりすぎない点が良かった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ごく一部優しい社員もいたが、多くの社員はデフォルトが不機嫌そうで、派遣社員を下に見ている感じが伝わってきた。派遣...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
サポート体制については、営業担当とのやり取りが中心で、こまめに連絡をくれる担当者もいれば、必要最低限のコミュニケーションにとどまる担当者もお...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日本人が多い部署だと縦の繋がりもできやすいが、そうでない部署はよっぽどコミュニケーション能力が高くないと難しいと思う続きを読む(全78文字)
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【良い点】
人間関係は良好。
会社としてマネジメントの指針があるので、管理職も同僚も寄り添って課題を解決している人が多い。
人生設計レベルでの話を投げる...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
あまりいい点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
やらされ感のつよい管理職が多く、とても一緒に仕事ができるような状況ではなかった...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
真面目でありながらフレンドリーな人が多く、社員同士の仲も良い。プライベートの話題も気軽に共有しあっています。若いメンバーが多いこともあり、「...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
私の部署では、上下関係が厳しすぎるような雰囲気はなく、相談や提案がしやすい風通しの良さがあります。
管理職の方も現場のことをよく理解していて...続きを読む(全187文字)
| 会社名 | 株式会社ジークレスト |
|---|---|
| フリガナ | ジークレスト |
| 設立日 | 2003年11月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 200人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 大辻純平 |
| 本社所在地 | 〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町40番1号 |
| 電話番号 | 03-5459-0961 |
| URL | https://www.gcrest.com/ |
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