ジークレストの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全11件）

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に圧倒的に時間を割かれていたため、ワークライフバランスが良いとは言えない。全体的に残業している人が多い印象。続きを読む(全76文字)

【良い点】
推し活休暇という制度は非常に面白く、いい文化であったと思う。他にも食事・飲み物面が充実していたり、オフィス内は比較的おしゃれな印象であった。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
子会社同士で取り組む研修に力を入れている印象が強く、実際にやる業務とは関係のないことを多くさせられていたように思...続きを読む(全155文字)

【良い点】
退職時の手続きがスムーズであった点。
【気になること・改善したほうがいい点】
チーム内で体を壊したり、休職したりする人が非常に多かった。自分...続きを読む(全158文字)

【良い点】
年収は一般よりも少々高めな印象。在籍当時は半年に一度昇給のチャンスがあり、それなりに年単位で見ると年収が上がりやすくなる設計だった。賞与がも...続きを読む(全158文字)

【良い点】
福利厚生は良い。個人的には非常に満足に感じた。アベマタワーにあるので、社内食堂などもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)

【良い点】
会社が大きく、ヒアリング等が充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をみんなでしようという空気があり、自分の仕事が終わって...続きを読む(全89文字)

【良い点】
多くのユーザーにゲームが届けられる。会社の規模が大きいことが強みだと思いました。ゲームのユーザーが多く広告費もかけられる
【気になること・改...続きを読む(全91文字)

【良い点】
仕事に打ち込める。環境が良いので、やりたいことがやれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が好きでないなら厳しい。仕事時間は長い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
働いているのは女性だが、役員は男性ばかり、そういった点が気になると言えば気になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性と男性...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
設計の仕事は有賀魁夷初はないため、手を動かして開発したい人には不向きな会社。また、顧客からのQA対応やプロジェク...続きを読む(全130文字)

【良い点】
リモート可能な現場につける。女性は夜勤を避けてもらえる。合わない現場だった場合、営業に相談することが出来る。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全181文字)

【良い点】
研修は想像していた通りで難なくこなすことが出来た。
IT未経験だと研修がかなりハードに感じるかもしれない。
目安としてはITパスポート取得～...続きを読む(全206文字)

【良い点】
リモートワークが中心で、働きやすく、やりたかった人事の仕事に未経験から関われて、面接を担当してくださった方の印象がとても良かったため入社を決...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収が前職より高かったので転職した。しかし社員なのに残業代が出なくがっかりした。他の項目でも書いたが社員は年俸制...続きを読む(全88文字)

【良い点】
面接や会社説明会では、人のよさを売りにしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
よい点で上げた要素は相違ないが、風通しをよくするた...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
風通しが良い会社、と面接で聞いていたが、風通しがいい、の意味が思っていた意味と違った。
とにかく、上の人たちの圧...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は社内エンジニアとして開発を行うと思っていたが、自社で行う開発は一切なかった。
そういった説明もなかったた...続きを読む(全89文字)

【良い点】
研修内容が充実している。
半年間の研修期間があるため、スキルを身につけることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は改善さ...続きを読む(全322文字)

【良い点】
部署にもよるが、英語を使えるなら活躍できると思う。特にオフショアとのブリッジは重宝される印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ...続きを読む(全125文字)