この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価面談で社長と直接話す機会があるところはすごく良い。社長の考えや意見のすり合わせ、人柄を知ることが出来て次の目標が立てやすい。
【気になるこ...続きを読む(全234文字)
株式会社ジークレスト 報酬UP
株式会社ジークレストの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜750万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジークレストの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジークレストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
評価面談で社長と直接話す機会があるところはすごく良い。社長の考えや意見のすり合わせ、人柄を知ることが出来て次の目標が立てやすい。
【気になるこ...続きを読む(全234文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とくになし。残業が多いのでアルバイトなど時給で働いてる方は手取り30万超えるのでそれなりに稼げます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
半年ごとの昇給で上がらなかったことは無いです。ボーナスはなかったですが給与の面では不満はありませんでした。
ただ残業代は出ないので、時給に換算...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
基本的な給料はたかかったのでよかったです。
頑張りを見せることが出来れば評価もしてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
フリーで活動していたので安定した収入を求めて就業しておりましたが
残業代もきっちり払っていただけるので満足しております。
月ごとの表彰があり、...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
半期毎にマネージャーと一緒に目標を立てる際に、プロジェクトの成果だけではなく、エンジニアとしての成長も加味した目標を立てることができるので、成...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
今は変わっているかもしれませんが、経験年数や年齢、肩書に関わらず、平等に評価しようという姿勢は感じられました。肩書に執着がないのでそこはありが...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
ベースはほかより良いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的に、目立つか気に入られないと上がりません。技術があっても地味にコ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
半期・四半期ごとに見直しが入り、昇給の機会は多いかもしれない。
成果を出していれば給与は上がりやすい。
年齢にはあまり比例しない。
決められた...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
IT企業としては通常の金額感だったと思う。
高くもなく低くもないので平均的。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は正直しっかりされな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
定期的に面談が行われるため、自分の状況を整理しやすい。人によっては相談しやすい(解決できるかは別として)
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
給与水準は他の企業と比較すると高めだと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準が高めとはいえ残業時間がおそろしく長いので、あ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
最低月給が30万円が保証されている。
また、業績により賞与がある場合がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内での研修はなく、完全...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
新卒入社にしては平均以上はもらっていたかと思います。また、家賃補助も基本給プラスだったので貯金は十分できるのではないかとおもいます。
また、...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
良くも悪くも年俸制なので給与の安定感はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に賞与などの概念はありませんので、いくらアプリ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
収入に関しては特に問題はない。残業代もちゃんと出ていた。業務内容的にも何も問題なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし評価制...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
きっちり成果を出せば評価してもらえます。
給料も成果を出していればなっとくのいく給料を貰うことができます。
半期に一度査定があるので、そこで評...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業代は全て出たため、残業時間により給与は大きく変わった。
賞与はないが、業績によっては在籍年数に応じて最大10万前後のボーナスがある。
グル...続きを読む(全204文字)
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セルフィが主力事業で、ソーシャルゲームも進出していた、エンジニアはスキルの高い人が多かった。
残業代は出るものの、残業時間は月80時間前後は当たり前で、低...続きを読む(全103文字)
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サイバーエージェントの子会社のため若手には様々チャンスが与えられる。色々な経験を積ませてくれるため、若手の時から成長したい意欲があればその環境を作ってくれ...続きを読む(全156文字)
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基本給は限りなく安いです。ただしこの業界では珍しく残業代が出ます。ハードワークが多いブラック体質なので、残業代を含めるとかなりもらえる方かと思います。
管...続きを読む(全180文字)
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年2回の査定を入れてもらえるので、
ガッツリと成果を出せばそれにしっかりと答えてくれます。
若干役員に気に入られているかどうかでも1~2万違うかもしれ...続きを読む(全158文字)
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業界柄か、技術職以外のキャリアパスが不透明で、上司や人事も手に余る感覚が強かった。どちらかというと向こうも手探りだから自分で考えてというイメージ。同様なス...続きを読む(全196文字)
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基本給だと年収は非常に安かったが、死ぬほど残業せざるを得ない状況だったため、結果的に100万ほど上乗せされた。半年に一度、昇給するが、最高でも1万ちょいぐ...続きを読む(全214文字)
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半期事に目標を設定し、その達成度を上長が判断する仕組みです。
評価のフィードバックはあります。
その反面フィードバックと給与がどうリンクしているのかに...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
興味のあるタイトルを運営していたため入社しました。入社後も特にギャップは感じませんでした。在職していたのがコロナ前で運営タイトルの景気も良い時...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
役員、管理職との距離は近いと思います。気軽に話しかけてくれて話しやすいほうかと思います。
相談などもわりと気軽にできる状態でしたが、根本的な解...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
福利厚生が充実しているのと、技術アップの為の講習会など雇用形態関係なく展開しているので身になるものが多かったのは有り難かったです。
【気になる...続きを読む(全225文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の意見を聞く会社ではなく、人事が一方的に決めていくスタイルでした。
退職時の書類には同業他社としばらく仕事をし...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
仕事自体はたくさん学びががあり、手をあげれば挑戦させてくれる環境ではあったかと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業がほ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
性別問わず活躍できる環境はあったかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い会社だったので女特有の陰湿さとかをたまに感...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性向けにターゲットをおき、オリジナルIPで勝負しようとする姿勢はいいと思う。在籍時はオリジナルIPのアイディア募集など頻繁に行われていて、実...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
美容や健康の為の栄養剤やドリンクを完備、社内カフェもオシャレでメニューも充実しており、作業環境も体に負担のかからないオフィスチェアーやデスク等...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
ほとんど女性の方なので特に不自由はありませんでした。身体や体調面の相談もしやすく、男性社員も女性社員の事を気遣って下さっていたので過ごしやすい...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
クオリティの高い案件に携われるのと、技術力向上の為の講習会を定期的に開いてくれるのは良かったです。備品も揃っているので作業環境はなんら問題あり...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全く現場で絡みのない人に評価されるため、いかに社内でアピールできるかが重要。業務時間外て行われる社内業務に貢献する...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ホワイトな働き方の割には給与は良い。
評価制度についてはまだ年功序列の雰囲気が残っているが、社として改善しようという努力は感じられる。
【気に...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
派遣での契約社員だったので、特に昇給などは無かったです。正社員の方は評価基準が何かあるかもしれないです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
残業代はしっかり支給されていた。手当もそれなりにしっかりしていたと思う。
評価制度も偏りがなく、実力でも評価され、良かったと思う。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
月毎、四半期ごとなどインセンティブにはかなり細かい設計がされており、頑張れば頑張るほど見返りがあると言える。
ただ外資系ほどのインパクトはない...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
年収
賞与は比較的多い(年合計5.5ヶ月程)
もらえる
評価制度
資格取得が大きく評価されるため、勉強が好きな方は良いかもしれない
【気にな...続きを読む(全235文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人によりますが、自分はみなし残業45時間なので、残業するだけ損した気分になります。かといって、部署によっては36協...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
半期に一度目標を立て、自己評価と上長からの評価を元に来期の収入が決定します。結果を出せばしっかり評価してもらえる土台が整っています。
【気にな...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
部長と距離が近いところ、社員の皆さんが優しいところ、本社が綺麗なところ
【気になること・改善したほうがいい点】
長年勤続していても賞与が少ない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列で進みます。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもの年収が低く、評価が5点満点中で評価されますが5点をとっても...続きを読む(全116文字)
会社名 | 株式会社ジークレスト |
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フリガナ | ジークレスト |
設立日 | 2003年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 200人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 大辻純平 |
本社所在地 | 〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町40番1号 |
電話番号 | 03-5459-0961 |
URL | https://www.gcrest.com/ |
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