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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員だが、社員になりたい。
これからどう働きたいか、聞き取りすらない。無期契約社員への説明はない。
道が開け...続きを読む(全199文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社JALUXエアポート
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社JALUXエアポートのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社JALUXエアポートで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員だが、社員になりたい。
これからどう働きたいか、聞き取りすらない。無期契約社員への説明はない。
道が開け...続きを読む(全199文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の教育や体質改善に宝を入れている。とっくに気になることはない。改善点としてはいろいろ川が得られる。よくも悪くも普通だと言えるでしよう。こ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
捉え方次第ですが、充実してます。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルはあるものの、個人の裁量が大きい。先輩や上司の顔色伺うこ...続きを読む(全93文字)
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これといった研修は特になかった。
コンプライアンス研修がたまにあるぐらい。もっと接客の研修とかあってもいいと思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
日本航空グループに恥じぬよう丁寧な対応や言葉遣いで接客することが必要となる為、質の高い接客スキルが身につく。
逆をいうと、雑な接客をした人に...続きを読む(全196文字)
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・企業は社員のスキルアップについてどのような取り組みをしていますか?
特にありません。全て本部指示で動くだけですので、難しいことをしたくない人には楽な...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
空港や旅行が好きな人はとても楽しいと思う。
繁忙期と閑散期の差がとてもあるが、それがメリハリにもなる。
お客様から感謝の言葉をいただくシーン...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
福利厚生は一般的なものは全てあると思う。
新入社員は空港から近い距離に寮があるみたいなので良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
現場のほとんどが女性だった。
店長や管理職も女性がとても多い。
産休後にしっかり戻って働いている人も多い。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
シフト制でほとんどの人が早番と遅番で組んでいくが、早番の日は14時には退勤できるので、その日1日予定を入れることができる。
【気になること・...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
空港ならではのあかるい雰囲気があり、接客を楽しみながら働ける職場です。スタッフ同士の仲も良く、困った時にはすぐに助け合える環境でした。女性の...続きを読む(全478文字)
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【良い点】
STがある。まとめて、公休がとれる。
地域限定社員は、ちゃんと、ちゃっかり、土曜日、日曜日、公休を入れている。クリスマスも、地域限定社員がき...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
インバウンドで、言葉はわからないが、他国のお客様に接客できるのは、空港売店ならでは、と思ってます。観光でお土産を買われる場面でなので、客層も...続きを読む(全390文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長が、全く売場をみない。
売場コントロールが出来てない。毎日、廃棄が出る。
人員補充で人数足りているのに、派遣...続きを読む(全570文字)
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【良い点】
産休育休後に復職されている方も多数いらっしゃるので、結婚後も働いていける環境だとは思います。
店長もスタッフの皆さんも理解がある方ばかりなの...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
入社前とのギャップをそこまで大きくなかったが、それは人によって感じるかた違うと思うので一概には言えない。なお、もともとあまり期待しないタイプ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自分が入社した時が新卒採用が初めてで、それまでは中途採用のみだったこともあるからか、研修はみっちりするわけではなく、業務をしながら覚えていく...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
自分で勉強すれば資格支援はきちんとしている。
土曜日に本社へ行って講座を受けて、給与も頂いた。そこはすごい助かりました。
【気になること・改...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
入社後に半年間の研修制度があるだけではなく、研修後も3年目を迎えるまで年齢の近い先輩社員と一緒に業務をさせてもらえるので安心感があった。
ま...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修は定期的に行われているが、形式的に行っているように感じられる。
業務で必要なスキルを現場で学べばよいと考えら...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
新卒入社の社員に対しては、入社後5年くらいまで手厚くフォローしてくれます。全国の同期を一堂に会した研修が行われるので、仲が深まります。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に決まったやり方をこなすだけのルーチンワークです。5年上の先輩が、新卒の私とほぼ同じ仕事をしていたので当時...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後は自分で頑張れスタイル。
なのに就業先にいい所へ紹介して欲しいなら資格取ってねと言ってくる続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発していこうと思った時に、特にこれといった支援制度はありません。
自分の力でなんとかするしかないと思われます続きを読む(全79文字)
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【良い点】
メーカー主催の研修がしっかりあるのでノー知識でも就業に関しては問題ないと思う。特定の資格を取ったら支援金がある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
資格取得奨励制度あり、資格試験の受験量負担や合格時の報奨金制度があります。また、入社時にITILファンデーション取得がほぼ義務付けられており...続きを読む(全103文字)
| 会社名 | 株式会社JALUXエアポート |
|---|---|
| フリガナ | ジャルックスエアポート |
| 設立日 | 1991年6月 |
| 資本金 | 1500万円 |
| 従業員数 | 587人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 椎名公明 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目2番70号 |
| URL | https://jalplaza-airport.jalux.com/ |
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