エー・ピーホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全28件）

【良い点】
しっかりと昇進までの目標数値を自分で定めて上長が達成するまでしっかり見てくれフォローなどもしてくれますので比較的昇給、昇進はしやすいと思います...続きを読む(全150文字)

【良い点】
最初の数年は本社で勤めた後にフリーエージェントとなり自分で店舗を任されることもあるため、やりがいという面では大きい、しかしその分サービス残業的...続きを読む(全215文字)

【良い点】
店舗や教育を担当する社員によると思います。基本的には丁寧に教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員によっては放任主義の人...続きを読む(全108文字)

【良い点】
週次で細かく振り返るので、上長からのサポート体制はあった。続きを読む(全35文字)

【良い点】
基本、人の雰囲気は暖かい。
働きやすさはある。
仕事の進め方でわからないことは教えてもらえるが、スキル的なものは自分で勉強する必要があると思っ...続きを読む(全119文字)

【良い点】
業態にもよるが、経験を積みたければ本人次第でできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い世代の人間には寛容だがある程度年齢がいくと成...続きを読む(全89文字)

【良い点】
現場職の場合は研修や会議がかなりの種類あり、新卒だけでなく中途でも学べることはたくさんある。また現場職でも本社の仕事をハイブリッドという形で、...続きを読む(全155文字)

【良い点】
講習会や研修、定期的な会議などが行われており、評価も年功序列制度ではなく実力主義で行われているところは、非常に良かった。
【気になること・改善...続きを読む(全187文字)

【良い点】
入社当初は社内研修が多くあり中途社員用新卒用、リーダー研修など細かくわかれていて、盛りだくさんなイメージでした。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全184文字)

【良い点】
飲食店でやっていきたい方は、現場の仕事に関してはやらせてもらえる事も多いのでお勧めできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
数値管理...続きを読む(全199文字)

【良い点】
人としては成長できるとは思いますが…まぁその人のやる気によって変わってきてしまいますが。正直キャリア開発できたなとはハッキリ言えませんが、楽し...続きを読む(全166文字)

【良い点】
教育体制は素晴らしく、業務でわからないことを中心に研修が沢山開かれていて、それを受けることで確実にスキルが習得できるのはかなり良かった。講師も...続きを読む(全172文字)

【良い点】
ポジティブな思考が根付いており、仕事の悩みがあっても上司や仲間が親身に相談に乗ってくれて、解決策を一緒に考えてくれる。
また、新しい取り組みや...続きを読む(全179文字)

【良い点】
新人教育は手厚い店舗とそうでない店舗とある。当たり外れはある。当たりの店舗であればどんどん成長していけるし、そうじゃなければ自分で頑張るしかな...続きを読む(全181文字)

【良い点】
塚田の代名詞と言えば、研修と言えるほど手厚い研修制度がある。また、本社だけでなく店舗に本部スタッフがきて、指導をしてくれることがあった。上司と...続きを読む(全248文字)

【良い点】
新卒入社の人達にとっては社会勉強としていい会社だと思う。
至誠や社会、仕事とはという事を学ぶのには適している。
産地での研修も命とはとか、我々...続きを読む(全262文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新メニューが出たときに、研修会と言って無自給で参加させられる勉強会がある。新商品を自身で食べることにより、接客の際...続きを読む(全176文字)

【良い点】
アルバイトの話ですがアルバイトがアルバイトを育てるような環境があり社員も当然教育するがアルバイトが教育をすることもある。そこにやりがいを見出せ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
私が働いていた頃はとにかく常連客を作るためにポイントカードに近いシステムの名刺配布やブログの会員登録、携帯に貼り付けることを目的としたシールの...続きを読む(全265文字)

【良い点】
積極的に取り組んでいけばどんどんキャリアアップしていける。
個人の強みや弱みを上長と面談したりしながら自分に合う方法を見極めていくこともできる...続きを読む(全161文字)

【良い点】
教育体制や研修制度はしっかりとしていて、社員でなくてもアルバイトでも十分に活躍ができる職場。アルバイトから社員になる人も多くいます。学びたいと...続きを読む(全161文字)

【良い点】
社内研修が充実しており、研修内容も飲食業界以外の業界でも役立つものもありためになる。強制参加ではないこともいいです。
キャリアパスについては、...続きを読む(全182文字)

【良い点】
社員、アルバイト共に参加できる研修があるところ。会社の方針、営業で活かせること、心理学など、様々な内容があり、自分磨きにもなる時間。
【気にな...続きを読む(全260文字)

【良い点】
アルバイト、新卒社員、中途社員の研修や人事のサポートが手厚いと思います。私は中途採用でしたが、面接担当の人事部長が入社３か月後、一年後にわざわ...続きを読む(全252文字)

【良い点】
機械化、単純化、タッチパネルなどの今どきの飲食店経営とは真逆の道を進んでいて、むしろ従業員を多く営業に入れてお客様への接客をしている。私は他...続きを読む(全427文字)