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【良い点】
居酒屋業態だけでなく、高価格帯の鮨店や焼鳥店、カフェ業態など、ターゲットや利用シーンの異なる多様なブランドを展開している点が強みです。都心の...続きを読む(全132文字)
株式会社エー・ピーホールディングス
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【良い点】
居酒屋業態だけでなく、高価格帯の鮨店や焼鳥店、カフェ業態など、ターゲットや利用シーンの異なる多様なブランドを展開している点が強みです。都心の...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
会社全体として、社員一人ひとりのライフスタイルを尊重しようという温かい雰囲気があり、制度を利用することへの後ろめたさを感じることはありません...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
会社都合の転勤の際は、物件探しのサポートなども手厚く、新しい土地での生活をスムーズにスタートできました。社員の生活基盤を守ろうとする会社の姿...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
フードクリエイティブファーム構想のもと、料理人やサービスマンとしてだけでなく、商品開発、マーケティング、海外事業など、多彩なキャリアパスが描...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
飲食業界では残業代が曖昧になりがちな企業もありますが、ここでは固定残業代が含まれており、毎月の給与額の見通しが立てやすかったです。もちろん、...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
それぞれのブランドが専門性を持ちながらも、グループ全体としてのシナジーを生み出している点は、今後の安定成長を支える大きな柱になると思います。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
全国転勤の可能性がある職種でしたが、住宅手当や引越し費用の負担、単身赴任手当などがしっかり整備されており、経済的な不安なく異動を受け入れるこ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
ライフステージの変化に対応した柔軟な働き方への配慮 子育て中の社員や女性管理職も活躍しており、飲食業は長く続けにくいというイメージを払拭する...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
役職手当だけでなく、ソムリエなどの資格保有者への手当や評価加点もあり、個人のスキルアップが収入増につながる仕組みでした。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
実際に自分のアイデアが店舗で採用され、売上アップに貢献できた時の喜びは大きかったです。自分の仕事が会社の成長に直結しているという手応えを感じ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
基本給に加えて、店舗の業績や個人の成果に応じたインセンティブ制度が用意されていました。特に、全社的なキャンペーンや店舗改善プロジェクトで優秀...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
社歴や年齢に関わらず、良いアイデアであれば積極的に採用される風土がありました。新メニューの考案や販促キャンペーンの企画、業務改善の提案など、...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
グローバル市場を見据えた海外展開の可能性 国内市場だけでなく、シンガポールやアメリカなどへの海外展開を積極的に進めている点に大きな可能性を感...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
将来自分のお店を持ちたいと考えている人にとって、これ以上ない環境が整っていました。入社6年フリーエージェント制度や、店舗を譲り受けることがで...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
お互いに切磋琢磨し、サービススキルや商品知識を高め合う雰囲気があり、自然と視座が高くなりました。ここで培った主体的に動く姿勢や相手の期待を超...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
ワインのテイスティングや酒蔵見学などの機会もあり、働きながら一生モノの知識やスキルを身につけることができました。向上心のある社員を全力でバッ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
既存の居酒屋モデルにとらわれず、時代のニーズに合わせて柔軟に変化できる企業体質は非常に頼もしく感じました。リスク分散ができているため、今後ど...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
一般社員から副店長、店長、SVへとステップアップするごとに、着実に年収が上がっていく実感がありました。特に入社数年で店長に昇格した際には大幅...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
提供する料理一つひとつに、生産者の顔やストーリーがあるため、それをお客様に伝えて喜んでいただけた時の達成感は格別でした。単にモノを売るのでは...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
現場の声を吸い上げる風通しの良さとチームワーク アルバイト・社員の垣根を超えて、全員で店を作るという意識が高い職場でした。トップダウンで指示...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
自分の頑張りがダイレクトに給与に反映される仕組みだったため、次はここを目指そうという目標設定がしやすく、モチベーション高く業務に取り組むこと...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
有給休暇もしっかり取得できる環境で、店長やエリアマネージャーが率先して休みを取るため、部下も気兼ねなく申請できました。プライベートの時間を確...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
コロナ禍のような予測不能な事態に直面した際も、店舗営業だけに固執せず、EC事業や弁当宅配事業、スーパーへの卸売りなど、スピーディーに新しい収...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
ムリエやSAKE DIPLOMAなどの専門資格取得に向けた支援講座が無料で受けられる制度が非常に充実していました。通常、スクールに通えば高額...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
上司からは常になぜその行動をするのかその数値の根拠は何かを問われる環境でした。感覚や経験則だけで仕事をするのではなく、ロジックに基づいた思考...続きを読む(全94文字)
| 会社名 | 株式会社エー・ピーホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | エーピーホールディングス |
| 設立日 | 2006年6月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 641人 |
| 売上高 | 210億7200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 米山 久 |
| 本社所在地 | 〒108-0074 東京都港区高輪3丁目25番23号京急第2ビル1F |
| 平均年齢 | 42.4歳 |
| 平均給与 | 535万円 |
| 電話番号 | 03-6435-8440 |
| URL | http://www.apcompany.jp/ |
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