ＮＴＴネクシアの10代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
初日に突然自己紹介をさせられ、過去の経歴から役に立てそうな点を挙げたところ、面接担当されていた...続きを読む(全613文字)

【良い点】
OJTを1ヶ月行う為とても丁寧でした。分からないことはすぐに質問できる環境でしたしチームごとに仲もよくとても良かったです。最初は覚えることも多...続きを読む(全204文字)

【良い点】
有給取得時期は派遣元にもよりますが、有給は取りやすいです。シフト制なので、上司と仲良くなれば希望休も取りやすいです。
社員同士仲がいいので、よ...続きを読む(全174文字)

【良い点】
ほぼ全員派遣社員で、派遣元によって時給は変わりますが、私は特に不自由なく頂けました。残業代もちゃんともらえます。
ただ、就業時間は7.5時間な...続きを読む(全191文字)

【良い点】
わからないことがあればすぐに聞ける環境にあります。社員同士仲がいいと思います。毎月のように30人ほど入社されます。同期や期が近いと仲良くなりや...続きを読む(全188文字)

【良い点】
福利厚生はいいので、出産しても復帰する人が多いです。
現場の管理職はほぼ女性で、活躍できる場はあります。
営業職も早ければ30代後半で課長職に...続きを読む(全184文字)

時給が同業他社に比べて低めだったことと、結婚することになったのを機に辞めることにしました。キャリアパスなどは全くないわけではありませんが、充実はしていませ...続きを読む(全167文字)

個人的にみれば、競合する企業と比較してみても、ランクは下がる印象です。事業展開など、賢明なプランがあるのかどうか、疑問点も多かったです。既存の事業について...続きを読む(全150文字)

会社全体の評価制度ではなく、センター独自の評価制度だったようです。
私は、かなり高い評価を頂き、非正規雇用でしたが、賞与が出ました。
また夏季休暇も取...続きを読む(全159文字)

担当していたジョブが金融系のカスタマーサポートだったため、お客様から罵声を浴びせられることが非常に多く、精神的にきつかったのが全てです。
お金が絡むと人...続きを読む(全562文字)

・教育制度について
職場デビュー前にみっちりと教育を施されます。ジョブ(受電/架電業務の内容、クライアント)の知識は当然のこと、同じぐらい言葉遣いについ...続きを読む(全357文字)

面接はごく一般的な雰囲気でした。入社の決め手は通勤アクセス面です。入社後に感じたのは、研修は丁寧に実施されていましたが、現場では教育が行き届いておらず、育...続きを読む(全172文字)

やる気をアピールすると仕事がどんどん回ってくる。時間やデータの管理が増えるので大変な部分が出てくると思う。はじめのうちは立ち位置に戸惑うことがあると思う。...続きを読む(全156文字)

賞与はでるが、雀の涙程度。交通費は上限あるものの、出る。
基本的にかなり賃金は低い。家庭がある方など、パートで続けていらっしゃる方が見られるが、バリバリ...続きを読む(全198文字)

特に女性に優しい福利厚生などはなく、環境としてはあまり良くないと思う。
マネージャークラスで女性は多く見られるが、オペレーターとして成長ややりがいなどは...続きを読む(全184文字)