回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・女性は数名います。労働環境としてはいいほうではないでしょうか。
・会社として下請けの仕事がほとんどの会社のため、出産・育児などで休暇となるかはお客様...続きを読む(全180文字)
アウリガ・コンサルティング株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アウリガ・コンサルティング株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にアウリガ・コンサルティング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・女性は数名います。労働環境としてはいいほうではないでしょうか。
・会社として下請けの仕事がほとんどの会社のため、出産・育児などで休暇となるかはお客様...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年6月22日【良い点】
配属先によりますが残業時間は比較的少ないほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が一定の人に集中する傾向があり一部の方...続きを読む(全91文字)
【良い点】
1年未満だったか年度末賞与などもあり、給与...続きを読む(全61文字)
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
稼働時間の制限で、体調を崩した際でも業務をしないといけないことが多くあった。休みは取りやすい...続きを読む(全98文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2021年5月21日【良い点】
殆ど女性がいない、また定着率も極めて低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女平等にはほど遠い上、仕事が苛烈であるため基本淘汰され、...続きを読む(全191文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年11月5日【良い点】
年棒制の場合、自身の売上が給与に反映されやすいため、給与の上がるスピードが早い。(売上が上げられる人に限る)
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
SAPの開発や運用保守に携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の規模的に仕方ないが、案件の数は少ないので自分に合...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
現場次第だが運よく休暇は取りやすい環境であったと思う。
残業は基本的に20時間を超えることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
長期取引している顧客による経営の安定性。
【気になること・改善したほうがいい点】
既存事業に依存し、事業の多角化などの動きがなく
会社として...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
副業は可能。
通勤手当はあり。
IT関連の資格については受験費の補助がでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
健保の福利厚生以外に、...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
昇給は年一回、賞与は夏冬の2回(夏は寸志)。
高くはないが、仕事内容の割にはもらっている気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
SAPの導入開発や運用保守をメインとしているので、市場そのものの需要は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
モジュールとしては日本...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
新卒社員の給与としては額面22万円なので、未経験(文系)でSE職に就けるという意味では妥当かと思います。ただその後の昇給は薄給です。
また、...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
現場によるが、長く取引してる相手が多く、ある程度しっかりとした仕事を任せられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人の教育に力を入...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
組織体制が事業部制で会社の全体の人数も少数のため、各事業部の人数は小規模である。そのため、事業部内ではみんな顔見知りの雰囲気である。また、「...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
給料は充分に貰えます。同世代や同業者のなかでは比較的に給与水準が高く、随分と稼げている方だとも思います。
昇給や昇進は、ある意味では実力主義...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
生理休暇などがあるので、体調面を考えると有難かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
体調不良で休みをとっても評価制度に影響して...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
女性は時間の調整はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間の調整はしやすい一方で、昇格についてはシビアなか気がする。特に子育...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
中堅(課長級)まで、女性が多く活躍していました。特に、コールセンターやBPO部隊は現場に女性が多く、そのマネジメントとして頭角を表した方が本...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
男女関係なく活躍できる環境です。重視されるのが、技術力です。
また、常駐先と良い関係を築けるかも評価されます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
子供がいる人は休みを不定期にとっている人が多く、それに対して責める人はいないです。とても申請しやすそうでした。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
時短やテレワークを使い両立されている方が多いイメージ。
保育園に預けてから出社する方もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
女性課長、部長もいらっしゃったので、実力主義なのかなと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによってはかなり忙しい部署...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だからといって優遇されることも、冷遇されることもありませんでした。というか誰も...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
家族を大事にという志向は高かったと思うので、その部分は唯一の良いポイントかなと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にいう...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
育休・産休制度、テレワーク、フレックスと今の時代には合っているし柔軟に対応してくれている会社だと思います。残業時間も月の平均で計算すると20...続きを読む(全121文字)
| 会社名 | アウリガ・コンサルティング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アウリガコンサルティング |
| 設立日 | 2001年12月 |
| 資本金 | 1800万円 |
| 従業員数 | 60人 |
| 売上高 | 5億8000万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 奈良井 明 |
| 本社所在地 | 〒102-0072 東京都千代田区飯田橋1丁目4番1号 |
| 電話番号 | 03-6272-4840 |
| URL | https://www.auriga.co.jp/ |
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