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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休暇:産休・育休の制度があります。育休は男女問わず取得でき、多くの社員が活用しています。
キャリア:女性管理職がいます。続きを読む(全66文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社中央コンピュータシステム
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社中央コンピュータシステムの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社中央コンピュータシステムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休暇:産休・育休の制度があります。育休は男女問わず取得でき、多くの社員が活用しています。
キャリア:女性管理職がいます。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
男女の評価・昇進に差は無く、優秀な方は、管理職にも昇格可能です。育児休職制度もあり、結婚しても仕事を続けることもできます。女性にはおすすめで...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
・育児休暇などの福利厚生が整っている
(育児が落ち着いてから職場に復帰しやすい)
・そもそもIT系にしては女性が多い職場、その辺の風通しは良...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
育児時短を利用して働く女性社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務者がいるからといって要因補填があるわけではないため、...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
基本的に男女関係なく、正当に評価されているかと思います。
むしろ、女性の管理職を増やそうとしています。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
女性でも管理職になる方が年で1、2名ほど増えてきている。また産休や育休に対しての理解度もあるため、復帰しやすい環境が大いにある。
【気になる...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
親会社があるため、安定した環境で仕事ができる。
営業以外では社内で落ち着いた環境で仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
女性はとても働きやすいと思います。
育休も積極的に取れるし、それをサポートする環境も整っている。また復職率も100%近い数字を誇っており、働...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
近年、女性社員の雇用に力を入れており、新入社員の約半数が女性の年もある。また、育休制度も充実している一方で、優秀であれば性別に関係なくキャリ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
女性活躍推進法も追い風になり、社をあげて社内風土を変える動きがあります。
元々、育児制度が充実していましたが、育児経験のない上司・同僚に「育...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
育休、産休の制度、時短勤務等の制度はとても充実しているため、女性でも安心して働き続けられると思います。子育て中は元の現場に復帰もできるのです...続きを読む(全182文字)
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出世を考えなければ、かなり働きやすいです。
女性はだいぶ優遇されています。
男性と同等にバリバリ働きたいと思っている人には、とっても働きにくい会社だ...続きを読む(全150文字)
JA共済をITという側面において支えており、明確な役割がある点が魅力。続きを読む(全35文字)
JA共済と一体となって社会貢献している会社であるため、企業の安定性、長く働けるかとの観点で将来性がある。続きを読む(全52文字)
BtoBの会社であり落ち着いた環境の中で自分らしく働くことができることから、就労環境が良い。続きを読む(全46文字)
入社後の研修のお話を聞いて、文系理系問わずに手に職をつけられる環境が整っているため。続きを読む(全42文字)
文系理系問わず成長できる社風と制度があり、社員一人一人を大切にする社風がある。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
評価制度:評価基準を基に、上期と下期に分けて自己評価を行います。評価期間には上司と面談の機会も設けられており、認識合わせを行います。
年収:...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
スキルアップ:外部研修制度があります。年に二回以上、オンラインまたは集合で興味のある分野の研修を受けることができます。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
手当:住宅手当があります。
寮:通勤時間によっては寮に入ることができます。
交通費:全額支給されます。
副業:条件がありますが、可能です。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
休暇:全休、半休、時間休など自由に取得できます。詳細な休暇理由は求められません。
勤務時間:9:00〜17:00です。時差出勤をしている人も...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
リモートワークは比較的柔軟に利用でき、業務内容や状況に応じて在宅勤務を選択できる点は大きな魅力である。通勤負担を軽減し、家庭や私生活との両立...続きを読む(全350文字)
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【良い点】
若手層の男女比は半々になっていることから、女性には就職しやすい会社になりつつあることを感じています。産休・育休も取りやすい環境だと考えられま...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
部署にもよるかと思いますが女性が多く在籍しているため、女性が働きやすい環境であるかとは思います。
また、産休を取られている社員さんなどもいた...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
産休・育休については、実際に取得している社員はまだいないものの、福利厚生制度として明記されており、制度面は整っている印象です。女性社員の数は...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
作業をしたい人はするし、しない人は定時で上がる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ新卒・第二新卒メインの会社のため産休・...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
女性活躍推進をうたっているので女性は非常に働きやすく昇格のチャンスも多い。私は産休育休は取得せず退職したが、周りでは事務職の方は産休育休を経...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
育休制度は整っており、労務課の方は滞りなくスムーズに作業を完了してくれる。自分自身は男であるが、女性向けのガイドラインを見る限り、育休に入る...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長レベルに女性がいない。
中間層の女性社員がいないので産休育休を取得している女性...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
産休から帰ってくる人もいる。女性だから役職をもてない、とかはないと思う。納涼があれば誰でもなれる印象。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性にとって非常に働きやすい職場だと思います。産休・育休の取得はもちろん、復職後の時短勤務も当たり前のように受け入れられる風土があります。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
自分は制度を利用したことはないが、育休などは比較的取りやすい環境かと思う。ゲーム会社だが、女性も働いているので、そのあたりは気にする必要はな...続きを読む(全82文字)
| 会社名 | 株式会社中央コンピュータシステム |
|---|---|
| フリガナ | チュウオウコンピュータシステム |
| 設立日 | 1961年6月 |
| 資本金 | 1億7000万円 |
| 従業員数 | 791人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 村井雄一 |
| 本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲6丁目4番34号 |
| 電話番号 | 044-540-6900 |
| URL | https://www.c-com.co.jp/ |
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