新神戸ホールディングの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
私の部署は上司、先輩、同期どのスタッフも良い方ばかりで、人間関係は本当に良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の考え方が...続きを読む(全110文字)

【良い点】
部署にもよると思いますが、本当に他のところより、人が優しいのでいい所だと思います。上の方も面白い方が多いです。続きを読む(全61文字)

【良い点】
スタッフ同士の仲が良いので、分からない事があれば聞きやすいところです。優しいお客様や顧客の方も顔を覚えて下さるので、お話したり楽しい事もありま...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お給料はやはり低いです。賞与もギリギリいただけるという感じです。評価も何を基準にしてるのかさっぱりでした。続きを読む(全73文字)

【良い点】
良い点はありません
【気になること・改善したほうがいい点】
待遇と環境が悪すぎて募集してホテル経験者からの応募が全くなくなっているようです。
...続きを読む(全192文字)

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
退職した一般職や管理職のタスクを、新入社員に何でも兼務させようとする。また、上級管理職は6...続きを読む(全148文字)

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
長く在籍したスタッフの待遇が上がらず、複数の一般職か抜けた穴を1人の管理職に兼務させて補お...続きを読む(全151文字)

【良い点】
一般職の社員は素直で良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方でホテルスタッフとしての基本に不安がある。伸び代とも考えられる...続きを読む(全140文字)

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
ホテルのオーナーが投資をしないので、ホテルの内装や家具の劣化が激しい。神戸市内の競合ホテル...続きを読む(全143文字)

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に聞いたタスクや労働時間、スタッフの状況など、全てが違いすぎた。自分以外の社員でも、...続きを読む(全166文字)

【良い点】
育休などは取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く女性が長く働くに向くとは思えない。一方独身を貫き働いている女性...続きを読む(全81文字)

【良い点】
女性が多いぶんその配慮もされているのではないかなと思います。男が居づらいような雰囲気もないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全90文字)

【良い点】
女性で店舗を任されている方も多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただサービス業なので働きやすいかは微妙。女性責任者で子育てして...続きを読む(全93文字)

【良い点】
産休育休時短は推進されてる印象
復帰して戻ってくる方も結構います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社がというよりは職種的には長く続...続きを読む(全89文字)

【良い点】
女性が多い職場でしたが、人間関係は良かったです。小さなお子さんがいる方も、休まなければいけなくなった時には休んでいました。続きを読む(全67文字)

【良い点】
女性の方も半数以上を占めていたためすごく働きやすさを感じているため転職もしていないのかと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やは...続きを読む(全94文字)

【良い点】
女性で活躍されている方が多く、連携が取りやすい。お子さんが小さい方への配慮もあるのでわりかし気兼ねなく働けるのではないでしょうか。続きを読む(全71文字)

【良い点】
フロントやドアマン、インフォメーションデスクなど、ホテルの顔となる部署はやはり女性の起用が多く、統括している方も女性が多い印象です。続きを読む(全72文字)

【良い点】
産休に入り復帰される方も多かった。通常夜勤がある部署でも、ママさんは日勤のみなどの働き方ができていた。続きを読む(全57文字)

【良い点】
コンプライアンスに厳しく、性差別的なことは基本的にない。
万が一あっても本社に相談できるよう定期的に面談の機会が設けられていました。
【気にな...続きを読む(全195文字)