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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ルーセント・グローバルの評判・口コミ一覧(全160件) 6ページ目

ルーセント・グローバル株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

ルーセント・グローバルの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.8
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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福利厚生
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2.9
成長・将来性
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2.5
社員・管理職
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ワークライフ
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3.9
女性の働きやすさ
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4.7
入社後のギャップ
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3.1
退職理由
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2.3

ルーセント・グローバルの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

ルーセント・グローバルの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 160

ルーセント・グローバル株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年12月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々なプロジェクトに携われるので、いい経験を沢山積む事が出来ます。
幾つかの現場に行ったおかげで、臨機応変に対応出来るようになった事が個人的に...続きを読む(全241文字)

ルーセント・グローバル株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年08月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
ゲームプログラマ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】成長企業みたいですが数年前までは小さなソフト会社だったみたいです。
何があったのか不明ですが現在は社員全員がモチベーション高く盛り上がってます...続きを読む(全233文字)

ルーセント・グローバル株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年08月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】面接は正直緊張しましたし不安になることもありました。
正直すごく良い条件を出されたわけではないのですがココに決めたのが面接担当の人の言葉でした...続きを読む(全277文字)

ルーセント・グローバル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年08月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
ゲームプログラマ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】とにかく研修に力を入れているんです。面接のときは正直きれいごとを言っているだけかと思ったのですが入社してみると驚きの待遇で前職ではなかったスキル...続きを読む(全303文字)

ルーセント・グローバル株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年05月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・今正に急成長している。
・エンジニアが遣りやすいようにバックアップがしっかりとしている。
・エンジニア同士も、ギルド活動などを通じてコミュニケーショ...続きを読む(全178文字)

ルーセント・グローバル株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年05月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
ゲームプログラマ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仲間を大切にするギルドだからかもしれないですけど自分の経験の中でココまで大切にされたのは初めてです。
保養所があるのは珍しくないですけど表彰などされた時...続きを読む(全323文字)

ルーセント・グローバル株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年05月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
ゲームプログラマ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

毎日がとても充実しだしたのはルーセントに入社してからです。
正直、ゲームが作れるだけでもよかったのですが仕事がこんなに楽しいと感じるとは思ってなくてビッ...続きを読む(全366文字)

ルーセント・グローバル株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
ゲームプログラマ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

風通しがよくて上下関係をかんじないんだよね。ギルド制度があって仲間内で楽しくワイワイやっているんだけど、これなら長くここで働きたいなんて思う。社長とかも気...続きを読む(全267文字)

ルーセント・グローバル株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年01月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社して1年くらいしかたっていませんが実は給与が12万も上がっています。一年でです。自分で言うのもなんだけど、かなり努力はしたかな。会社として期待している...続きを読む(全190文字)

ルーセント・グローバル株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年01月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ゲームプログラマーになりたくて学校卒業後も就職活動してました。そんな時、この会社に出会って採用された時は夢の様でしたが今も夢の時間が続いているのではないか...続きを読む(全297文字)

ルーセント・グローバル株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年11月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
ゲームプログラマ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ゲーム好きにはたまらない会社です。
エンジニアを本当に大切にしてくれますし去年辺りに会社として大きく変わったみたいです。
エンジニア中心なため、やりた...続きを読む(全225文字)

ルーセント・グローバル株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社したばかりの自分でも、すぐに馴染める環境だったので安心しました。
どの社員もゲームが大好き!なので、大好きなゲームの話が弾むのは嬉しいですし、一緒に...続きを読む(全240文字)

ルーセント・グローバル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後のフォローや教育に関してはとても親身に対応してもらっていると思います。
スキル面に関しては、先輩エンジニアがいわゆる研修的な場(ギルドって呼んでます...続きを読む(全242文字)

ルーセント・グローバル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修制度の一環でスキルごとの集まりがあります。その集まりで勉強会などを開いたりしているんですが、その研修チームの名前が(ギルド)と言うんです。私はギルド制...続きを読む(全243文字)

ルーセント・グローバル株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正直辞める事に後ろ髪惹かれてます。
まだ悩んでいるのが本音ですが・・・悩んでいるのは研修制度の充実さと面白さがあるからなんです。ギルド制度を設けている所...続きを読む(全236文字)

ルーセント・グローバル株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年08月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性が特に働きやすい環境ではありません。会社として、育児休暇や出産一時金とかの制度は全くありません。
基本的に、業務委託の常駐勤務になるので、子供がいる...続きを読む(全157文字)

ルーセント・グローバル株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年08月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現場主義なのでやりがいは本人次第。自分からどんどんスキルを磨ける人には良いかもしれません。ただ、仕事は選べないので運次第です。会社としてのモチベーションを...続きを読む(全155文字)

ルーセント・グローバル株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年08月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風はフラットで、特に上下関係などは厳しくない。待遇もそれなり、ふつうである。
業績自体は、安定せず、その都度の状況による。キャリアパスは自分で思い描か...続きを読む(全152文字)

ルーセント・グローバル株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年07月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇制度などは特に設けられていません。労働時間は出向先の忙しさによります。
過酷な現場に行くとそれだけ、労働時間も多くなります。
福利厚生自体は、基本...続きを読む(全159文字)

ルーセント・グローバル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年07月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

出向先との調整次第でプライベートのバランスは取れるが、それも自分次第。
会社自体は特に、何もしてくれないので、現場がすべてになる。
出産、育児も、同様...続きを読む(全153文字)

ルーセント・グローバル株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年07月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与などは、個人の裁量が大きい。営業の方と仲良くなれば、大幅に上がる可能性はある。
昇進昇級はほぼないと等しい。キャリアパスは、自分でしっかり持っていれ...続きを読む(全164文字)

ルーセント・グローバル株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年07月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

どのプロジェクトに所属していかによって、年収が変わってくるので、実力の他に運も必要だと思います。プロジェクトの話はいろいろ飛んでくるので、気に入ったものが...続きを読む(全155文字)

ルーセント・グローバル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年02月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

幅広いゲーム案件の中から、自分のやりたいジャンルのゲームを選べました。ベンチャー的な自由な社風でのびのびと働けました。社内には個性的で楽しい人が多く、プラ...続きを読む(全150文字)

ルーセント・グローバル株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内の風通しがよく、自由に意見が言い合える風土が整いつつある。入社したばかりの社員でも気軽に意見や主張がし易い。キャリアアップをしていくには、自助努力が必...続きを読む(全176文字)

ルーセント・グローバル株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

出向している間は残業代が全額出るので、大変助かる。しかし、昇給のタイミングがいまいち分からず、いきなり上がったりする(いきなり下がった事はないし、聞いたこ...続きを読む(全179文字)

160件中126〜150件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

ルーセント・グローバルの 会社情報

基本データ
会社名 ルーセント・グローバル株式会社
フリガナ ルーセントグローバル
設立日 2006年5月
資本金 4000万円
従業員数 84人
代表者 山口恒幸
本社所在地 〒153-0064 東京都目黒区下目黒1丁目3番27号
電話番号 03-5434-0525
URL https://www.lucent-global.co.jp/
NOKIZAL ID: 1678599

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