この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
完全週休二日制だったのはよかったです。
会社費用でみんなでご飯に行ったりイベントがあったので、ワイワイサークル的な感じで働きたい方には向いてい...続きを読む(全201文字)
ティーズアソシエーション株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ティーズアソシエーション株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にティーズアソシエーション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
完全週休二日制だったのはよかったです。
会社費用でみんなでご飯に行ったりイベントがあったので、ワイワイサークル的な感じで働きたい方には向いてい...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
GWなし
夏季休暇なし
打刻漏れに対しての出勤の証明が出来ても欠勤扱い
有給が使えない、勝手に消化されてる
退職申...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日120日以上なんてありえません。寧ろ求人広告との温度差がありすぎます。目標を達成していなかったら平気で休日...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日120日以上と求人には載ってるが、実際は100日程度で、さらに目標=ノルマが未達であれば休日も出勤しろとい...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
給与査定回数が多く、3ヶ月に一度査定がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給があると謳いながら、取得率は絶対ゼロ
。
業績が良け...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
役職給があるため、安定する。
作業時間が増えるため新規営業をそこまでしなくても問題ない
【気になること・改善したほうがいい点】
役職に就くため...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
社員同士仲が良いため、分からないことも聞きやすい社風
【気になること・改善したほうがいい点】
営業なのに全く稼げない会社。
また、成約すればす...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
やればやった分だけ給料は上がる仕組みではあった。
ストックビジネスだったので月間のストック金額によって給料のステージが決まっていた。自分がいく...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
飲食店相手の営業だったので色々なお店を知る事が出来た。
またオーナーと仲良くなるとご飯などにも呼んでくれたりもした。
実際の営業成績が給料に反...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
出勤時間が10時からだったので朝が早いことはなく良かったと思う。
土日も完全に休みなので予定などは立てやすい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長含め、社員が全員若い。
部下が自分より年上であることも珍しくなかった。
その為、それぞれの社員が社内教育を受け...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定時退社が日常であるかのような話が面接時に出たが、実際は皆残業している。
定時を超えてからのほうが本番というような...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
営業成績が給与に反映されやすいことを謳っていて、独自の計算方法が全社員に公開されていた。
実績があれば給与が上がることは事実だった。
【気にな...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
社員同士が仲いいのは本当よかったとおもいます。
矯正させられるといったパワハラとかはなかったですが、業務内容はきつかったです。
【気になること...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
社員同士の仲はよかったです。テレアポのスキルはつくかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
10-19時でテレアポです。
基本的...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
正社員の方から制度についての不満等を聞いたことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員雇用ではなかったため、それほど福利...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
色んな常駐先があるため、色んな資格に対する手当がある
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がほとんど出ないため、一人暮らしをするの...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
在宅勤務時は通勤手当に加え、毎月リモート手当が出ていた。コロナ時の勤務だったため利用することはなかったが、マッサージやネイルサロンなど様々な福...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ベンチャー企業のため、母の日、父の日、バースデー制度などの福利厚生はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は基本的には禁止で...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
テレワーク手当など、景況によって柔軟に手当を導入したりしています。すべてがそろっているわけではないですが、どんどんよくしていこうという会社の方...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
口コミによくある休日のレクは3か月に一度となった。個人的には行きたければ行く、行かなくても特に困りはしないと感じている。
やりたい人はかなり楽...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は揃っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社ならではの魅力的な福利厚生は全部消えました。普通です。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
男性でも育休取得している方がちらほらいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の仕組みが変わりすぎてあまりよくわかっていない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
若い社員は会社が用意する社宅、寮がある。社宅は会社からある程度近いエリアになるので通勤時間はそこまで長くない。
リモートワークが主流になってか...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
地域手当1万円しかない
寮あるだけどガチャできれいな寮に入居するのは不可能
今年だけ花粉手当と眼精疲労手当があった続きを読む(全63文字)
会社名 | ティーズアソシエーション株式会社 |
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フリガナ | ティーズアソシエーション |
設立日 | 2008年9月 |
資本金 | 300万円 |
従業員数 | 20人 |
代表者 | 山口達郎 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目6-6新宿久川ビル701 |
電話番号 | 03-5909-2731 |
URL | http://www.ts-association.co.jp/ |
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