22卒 内定辞退
システムエンジニア
22卒 | 非公開 | 男性
- Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
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A.
ミッションが社員の成長であることや成長に投資、急がば回れ、一通りの作業ができるようになるまで3年位かかることもあるなどの言葉から若手の育成に力を注いでいることが取れました。また、実際に採用担当者の方も若く早くから大事なポジションを任せている事実もしっかりとあったため、自分自身の成長意欲を見せることや、成長したいんだなと聞き手が感じ取れるような資格の取得やそれに向けた勉強、プログラミングなどの具体的な行動できているととてもいいと思いますし、評価されていたと感じてます。 企業的にはこれから10億円企業になることを目標としているようなので企業と共に成長したいということを伝えることも大事だと思います。 また会社の雰囲気を知りたいとの旨を伝えた際に快く引き受けてくださったので気になることがある方は直接確認することをおすすめします。 続きを読む
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