Ｆマネジメントの本選考対策方法・選考フロー

チームで成し遂げた経験として、サークルで学園祭に参加した経験が挙げられます。サークルの年間目標として学園祭の成功を掲げておりましたが、学園祭がオンライン開催となり、学園祭への参加について賛成派と反対派で対立が生じました。学園祭係であった私は責任を全うしようと思い、サークルの目標達成に向けて解決の糸口を見つけようと考えました。そこで、傾聴の姿勢を持って学園祭の参加に反対するメンバーに反対する理由の聞き取りを行いました。すると、反対派の多くが、撮影や編集ができないことを理由とした反対であったと話してくれました。そこで、撮影・編集ノウハウがある人にはノウハウのない人の分も含めた撮影の補助や編集を担当してもらい、公平性の観点から残りの人は他の役割を担ってもらえないかと提案しました。最終的にそれが了承され、特別な事情を持った人を除いた反対派の人も学園祭に参加することができ、対立の解消と学園祭の成功を達成することができました。 続きを読む

業務効率化システムに関わる営業として、お客様の真のニーズをとらえ、お客様の課題の理解の齟齬がチーム内で生じないようサポートする、お客様とSEの橋渡し役になりたいです。経験を積んで、そしていずれは、お客様とSE両者にとってかけがえのないパートナーとなり、お客様がより効率的に働ける環境の構築に全力で貢献したいと考えています。 （以下深堀り） 面接官「なるほど。営業がお客様とSEの橋渡し役というのはまさにその通りですね。〇〇さん（私）は、営業としての経験はどのようにすれば積めると考えていますか？」 私「まずは先輩方の営業姿をしっかりと見て、自分のものにすることが必要だと考えます。自分ひとりで営業を行うときも、先人の経験を資料などから読みこんで、自分の力にしていきたいと思います。」 続きを読む

私は「社会の当たり前を安全・安心・快適にするという目標を達成するために、御社のシステムエンジニア職として組込・制御系に携わりたいと考えています。理由は、人々が日常において接触する製品にITを組込むことで人々の日常の「当たり前」に安全や快適をもたらすことができると考えたからです。それを高度に実現ためには、よりレベルの高いシステムの提案と構築に必要な「技術力・知識」、最適なシステムを提供するための「論理的思考力」、顧客のニーズや信頼を掴み取るための「傾聴力・共感力」の３つの力が必要であると考えております。貴社に入社した際は、向上心や責任感を持って業務に尽力して３つの力をで身につけ、御社にとって必要不可欠な人材になりたいと考えております。 続きを読む

御社の良いところは、歴史が長いところだと考えます。歴史が長く、多分野で活躍する御社は、他社にはまねできないような量のノウハウの蓄積があり、それを活かすことが可能です。また、その経験から生み出された「一気通貫で営業から保守までを行う」という方式は、会社一帯になってお客様のためになる仕事をするという御社の決意の表れだと感じ、大変魅力的に思います。SEはSE、営業は営業という断絶的な構造ではなく、専門を持ちながら同じ会社の一員として協力するという、説明会でおっしゃっていた意識が、社員全体に広まっているという点も感じられました。 面接官「〇〇さん（私）は、歴史が長いということに魅力を感じるとおっしゃっていますが、確かに、IT企業で弊社ほど歴史が長い会社も珍しいと思いますね。 続きを読む