スカイライトコンサルティングの評判・口コミ一覧（全62件） 2ページ目

基本的にどこのコンサルティング会社でも同様と感じるが、プロジェクト形式の仕事体系の為、プロジェクト期間中は忙しい。一方で、プロジェクト終了後はまとまった休...続きを読む(全166文字)

非常に公平な評価、アサイン制度。プロジェクト毎に評価され、年二回の評価有り。評価者、被評価者ともに評価にかかる工数は大きいものの、自身のキャリアに対し、明...続きを読む(全185文字)

社員の方々は大人の方が多く、仕事がやりやすい方が多いです。プロジェクトを一緒になって成功に導く姿勢が強いので、チームとして動いていると感じることが多かった...続きを読む(全177文字)

大変おおらかな人柄で、何事もポジティブに考えることができる人物。
また、社員をとても信頼しており、会社として何か新しいことにチャレンジする際も、社員に自...続きを読む(全244文字)

会社の成長性や将来性はまったく感じられない。グローバル化をキーワードに外国籍(日本語ノンネイティブ)の社員を増やしたり、社内人事制度を積極的に変更したりと...続きを読む(全166文字)

・対人スキルが非常に高い
・物事の本質をつかむのがうまい(1を聞いて10を知る)
社長がいなかったら、すぐに会社がバラバラになると思います。
元アク...続きを読む(全191文字)

入社前に感じたこと
・人材の質が高い
・公平で公正なモラルの高い会社
・新しいことにチャレンジするベンチャーマインドがある
・質の高い労働を提供す...続きを読む(全331文字)

・自分のスキルを高めていくという点で、可能性を感じなかったから。
・待遇面でも、競合他社より大幅に低いから。
・モデルになる人材がないから。
・会社...続きを読む(全180文字)

男女を区別しないので、女性はとても働きにくいと思う。(バックオフィスを除く)
産休・育休を取得することは難しくない。むしろ奨励されていた。
しかし、復帰す...続きを読む(全154文字)

対外的な対人スキルに優れた人が多かった。クライアントへの接し方と仕事に向かう精神的な態度という意味で、とても良い経験を積めた。
・クライアントファースト...続きを読む(全250文字)

ない。なぜなら、会社としての展望がないから。
社員は降ってくるプロジェクトをなるべく安い単価で(つまり、裁量労働制の中長時間労働することで)こなすことで...続きを読む(全154文字)

プロジェクト間で有給消化が可能。
逆にいうと、プロジェクト中はなにがなんでも休めない。
労働時間も無限に長い。
裁量労働制なので残業代も出ない。
...続きを読む(全231文字)

クライアントから感謝されるとやりがいを感じる。
しかし、目の前のクライアントから感謝されていても、株主的にこれはどうなのか、クライアントのクライアント的...続きを読む(全170文字)

評価制度の納得感は低い
社員アンケート結果も、徐々に低下傾向
・上司評価が良くともシニアマネージャー会議で承認されないと昇進不可
なので、昇進/非昇...続きを読む(全205文字)

労働時間はアサインされるジョブ次第。今のジョブは21時くらいには帰ることができているが、前のジョブは8時出社で終電帰りの毎日だった。土日出勤は基本あまりな...続きを読む(全356文字)

一般的なビジネスコンサルティングの会社と比較すると給与は少ないのではないかと思う。ただ、評価制度はかなり公平感があり、実力さえあれば半期毎に昇進することも...続きを読む(全214文字)

社員のプライベートはとことん尊重されます。女性が少ないので、出産・育児についてはあまり事例がありませんが、育休はじゅうぶん取得できます。介護のための休暇を...続きを読む(全173文字)

有給休暇は、中途入社であっても社会人経験に応じて付与されます。10年の経験があれば、入社1年目から20日の有給が付与されます。また、使わなかった有給休暇日...続きを読む(全287文字)

エージェントから紹介されました。人事による一次面接、役員による面接、さらに他の役員による面接、社長による面接と続きました。面接ではどなたも誠実な印象を持ち...続きを読む(全205文字)

社員は良くも悪くも、他コンサルティングファームと比べるといわゆる草食系のキャラクターが多い(増えてきた)と感じる。チームとしての雰囲気は比較的良いものにな...続きを読む(全156文字)

生理休暇、育児休暇はあるが、それ以外は男女差はなし。
根本的にハードワークであるため、女性が長期的に働き続けることは困難ではないかとも思われるが、女性の...続きを読む(全166文字)

ジョブの合間であれば基本休暇取得は自由であるため、長期休暇をとり、旅行やまとまった勉強ができることが最大の利点。
基本的に現場のマネージャーに権限移譲する...続きを読む(全215文字)

ジョブ期間中は忙しく、特にシステム導入系は毎日終電となることも多い。
但しジョブ次第では通常の事業会社とそれほど変わらないケースもある。
また、平行し...続きを読む(全189文字)

教育体制としては、
月1万円までの書籍購入補助
セミナー等への参加は比較的やりやすい
英語学習のサポート
など、比較的、意識の高い人間にとっては充...続きを読む(全155文字)

入社時に言っていることは間違いではないが、社内の1～2人が個人の人脈でやっていることや、10年といった先を見据えていることを会社の強みの様に説明をする傾向...続きを読む(全203文字)