この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
20代のビジネスパーソンが基本的なコンサルティングスキルを身につけるには適した環境です。状況把握〜分析〜施策立案〜実行(マネジメント)といった...続きを読む(全167文字)
スカイライトコンサルティング株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、スカイライトコンサルティング株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にスカイライトコンサルティング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
20代のビジネスパーソンが基本的なコンサルティングスキルを身につけるには適した環境です。状況把握〜分析〜施策立案〜実行(マネジメント)といった...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
自分の志向とジョブ内容・期間がマッチすればとても早く成長が望める。もちろん自身の頑張り次第ではあるが。プロジェクト内OJTが最も大きな成長機会...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
・マネージャーが取ってきた案件に対して、他のコンサルタントが立候補するスタイルを取っている。故に、自分の好きな業界や業種のプロジェクトを経験す...続きを読む(全247文字)
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評価制度が年二回あり、また各項目が細かくハイパフォーマー基準が定められている。評価はプロジェクト形式で行われるので評価に対する工数は評価者、被評価者ともに...続きを読む(全160文字)
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教育体制としては、
月1万円までの書籍購入補助
セミナー等への参加は比較的やりやすい
英語学習のサポート
など、比較的、意識の高い人間にとっては充...続きを読む(全155文字)
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社内での研修カリキュラムが充実しており、現場のMGRの経験をもとにした実のある内容の研修を受講することができます。
また、社外での研修に関しても一定の予...続きを読む(全172文字)
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特に会社としての専門性・強みが無いので、何が身につくかはジョブ次第。ジョブを選択することが出来る制度があるが、手の足りないジョブに入ることが多く、マネジャ...続きを読む(全208文字)
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キャリア開発には力を入れており、独自の研修コンテンツが豊富に用意されている。また外部の有償の研修も比較的自由に受講させてもらえる。
ただし、コンサルタン...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
社長含め個人の成長性や自主性を重んじており、キャリアパスを無理強いしない。
【気になること・改善したほうがいい点】
・Asosiate以下の給...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
自分でアサインプロジェクトが選択できるため、キャリアパスを選択でき経験の幅が広がる
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の説明では海...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
タイトルと年収が一致しており、透明性が高い。また、若手はそこまでだが、マネージャー以上になると、業績賞与のや所属するユニットによっては、200...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
プロジェクトによりますが、いわゆるコンサルタント的な企画立案からのハンズオン的な業務というより、巨大なシステム開発のPMOとなる仕事も多いです...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
プロジェクトベースでの働き方になるので、繁閑の差が激しいです。プロジェクトの佳境になると平日は終電、土日もなく長時間働くことになりますが、プロ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
良くも悪くもプロジェクトスタイルなので、局所的に高負荷で、遅くまでの勤務、休日出勤になることもあるが、プロジェクトの切れ目などに1ヶ月休むなど...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
評価制度は非常によく設計されていて、社員に対するメッセージがわかりやすい。設計通りの運用もされているため、比較的全社的に納得感のある評価になっ...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
マネージャーの意向が尊重された営業活動が認められており、刺激的なプロジェクトがある。また、若手の裁量もも大きく、上司のフォローはあるが御客と直...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
スキルアップにつながる研修制度が充実している。
書籍購入制度(1万円/月)や英語教育支援、外部セミナー、外部教育制度支援等1万~20万円程の教...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
良くも悪くも男女の区別はない。当然、女性の体調等々は都度配慮されるが、求められるアウトプットは基本変わらないため、少々働き辛いのかもしれない。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ガミガミうるさい上司が少ないので働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
熱心に教育をしてくれるという環境ではなく、自主的に学んで...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
新卒採用については1〜4.5年目研修があるので、同期との横のつながりは強くなる。年によって回数や外部講師、内容は少し違いがある。近年では中途採...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
・厳しいFBも、成果のでたときの承認も自己成長に繋がる
・失敗体験を促し、学ぶことを次に活かせる環境である
・様々な取り組みをするのでスキルア...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の研修はほとんどありませんでした。中途入社の採用者はOJTくらいでした。つまり所属先の部門次第。人事部門や、...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
新入社員の教育はしっかりしており分からないところも理解するまでしっかり教えてくれ、気軽に聞きに行けるので成長しやすいかと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
部署によっては大手の法人相手に折衝経験を積むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
法人営業の経験値くらいかと思っている。それ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
頑張って成績を上げれば、給料も上がり、役職も上がっていく。営業経費もでる
【気になること・改善したほうがいい点】
成績上げられなければ、昇格はない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
研修はしっかりとしていただけます。未経験でもその点は安心していいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なのでどれだけ頑...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
教育には力を入れていて、外部セミナー参加や資格取得の支援なども充実している。足を引っ張り合う空気はなく、むしろ背中を押してくれる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本、未経験の案件への派遣も参考書渡されていってらっしゃい方式
なんか先輩の経験者の電話番号渡さ...続きを読む(全115文字)
会社名 | スカイライトコンサルティング株式会社 |
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フリガナ | スカイライトコンサルティング |
設立日 | 2000年3月 |
資本金 | 1億8200万円 |
従業員数 | 143人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 羽物俊樹 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目17番7号 |
電話番号 | 03-3560-1480 |
URL | https://www.skylight.co.jp/ |
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