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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が非常に不透明で、何を基準に評価されているのか分かりません。上司や会社からフィードバックがあるわけでもな...続きを読む(全284文字)
株式会社アストロン
株式会社アストロンの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は500〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アストロンの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アストロンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が非常に不透明で、何を基準に評価されているのか分かりません。上司や会社からフィードバックがあるわけでもな...続きを読む(全284文字)
<2023年4月実績>
専門卒 基本給180,000円+住宅手当38,000円
四大卒 基本給188,000円+住宅手当38,000円続きを読む(全69文字)
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【良い点】
繁忙期でなければ、基本的に定時で退勤することが可能です。仕事が落ち着いている時期は、残業もほとんどなく、自分の時間をしっかり確保できる点は非...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
設備や備品に関しては、業務を行う上で必要最低限のものは一通り揃っており、特別に困ることはありません。最新の機器や豪華な設備が整っているような...続きを読む(全226文字)
製品「故障解析ソフト」「CADソフト」が大手のメーカーで活躍中。お客様と協力しながら良いソフトを作り上げているのが誇りだそうです。
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技術研修期間は研修委員が担当に付き、OJT期間はOJT担当者が相談に乗ってくださるそうです。続きを読む(全46文字)
これからも他社が創れないソフトウエア製品を生み出す「ものづくり集団」のアストロンとして海外へも進出していかれるそうです。続きを読む(全60文字)
年間休日数:123日
休日休暇:完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、慶弔、年次有給休暇、創立記念日続きを読む(全52文字)
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休暇は納期前など、いそがしい時期でなければ基本的に取りやすい環境です。
残業なども納期前でなければそこまでなく、労働時間には満足しております。
住宅...続きを読む(全166文字)
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スキルアップは、ほぼ個人まかせである。過去には有志による勉強会が行われるような年度もあったが最近はない。
外部の研修やセミナーへの参加は、希望すれば参...続きを読む(全154文字)
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入社は社長の人柄で決めました。
入社後は最初に感じたアットホームな社風は変わりません。
入社前と入社後で特にギャップを感じたことはありません。
現...続きを読む(全203文字)
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電子顕微鏡(SEM)画像を扱うことが多いため、画像処理スキルが身につきます。
CADツール開発も行うため、図形処理関連のスキルも身につきます。
しか...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
評価ポイントを満たさなくてもゆったりと階級は上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に階級が上がっても収入面はさほど変わら...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
毎年数千円単位で昇給があることです。
ここ数年は夏冬のボーナスにくわえて春にも決算賞与がもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
半期に一度評価面談があります。
各昇給ごとに目標基準が設けられ達成未達成で点数をつけていくような形になっています。基準が明確なためいいと思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ここ数年は業績がよく、基本給のベースアップがあったり、賞与の金額も上がってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がって...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度:数字で定量化を図っているが、結局は上長次第。明確な基準が不透明。
昇給:...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
かなり低い。社内試験で給料は上がるが、合格しても月の昇給からアップだし、テストや勉強会に参加するには帰社しなけれ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
年功序列から、資格取得や役割で評価するように変わった。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時の話だが、自分で自己評価を提出し、課...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は設けられていたとしても、上司によって厳しかったり、緩かったりして厳しいと大変です。ボーナスにも影響します。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はめったになくあったとしても少額。評価制度の基準はとくになく、昇給の機会もない。賞与は年2回(7月、12月)...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
仕事ができればその分評価してもらえる(ただし、昇格まで時間がかかる)。
給与は平均ぐらい。賞与は3ヶ月分以上貰えていたので、悪くはない。
【...続きを読む(全145文字)
| 会社名 | 株式会社アストロン |
|---|---|
| フリガナ | アストロン |
| 設立日 | 1988年5月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 27人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 中島義弘 |
| 本社所在地 | 〒151-0061 東京都渋谷区初台1丁目53番6号 |
| 電話番号 | 03-6304-2181 |
| URL | https://www.astron.co.jp |
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