この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代は全額支給になるので残業した分給与が増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は少し低いと思われる。残業する事がデフォル...続きを読む(全99文字)
NSW株式会社 報酬UP
NSW株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、NSW株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にNSW株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
残業代は全額支給になるので残業した分給与が増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は少し低いと思われる。残業する事がデフォル...続きを読む(全99文字)
初任給も15000円上がり年収も十分だと思います。続きを読む(全25文字)
初任給が25.5万円と24卒の初任給から1.5万円上がった。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
グレード制です。
一般的な評価制度かと思います。
おそらく普通にしていればある程度までは上がるかと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全123文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ここ数年間、毎年昇給されて給料は上がります。
アウトソーシング業界では給料は高めのほうであること。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全151文字)
初任給は高いとは言えないが、上がるという情報は人事が言っていた。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
大きな問題等起きなければ順当にもらえると思います。
賞与は6月と12月で、年数が浅くてもそこそこ頂けます続きを読む(全58文字)
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【良い点】
年に2回(6月,12月)に賞与がでる。金額は会社全体の売り上げによって変動するが、特段不満を持つような金額ではない。
【気になること・改善し...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収、賞与、退職費など同じ業界の同じ規模の会社と比べとても低い。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
役割等級により給与体系がはっきり分かれており明確。残業代もしっかり支給されるのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の個人的...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
評価に関しては努力した分、されている印象。成果以外にも、過程を評価傾向もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給幅が少なく、実質...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
同業種と比較して平均は貰えている感覚。
ただ残業代で稼いでいる。最近は在宅勤務の機会が増えてきて残業も減っている感覚。
【気になること・改善...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
ランクが上がれば普通の給与になると思う。残業代も確実に出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の給与ベースが厳しすぎると思う。
...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
あまり働かなくてもお金が手に入るという点ではいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業のない部署だと給料が少なく、一人暮...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
あまり高い年収を得られるわけではなかった。また昇給する幅も小さいため、不満を持っている人は多いように感じられた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
上司に気にいられるとボーナス査定が良くなる傾向にあり、いくら成果を出していても、あまり目立たない社員の査定はほとんど変わりがない。
また、管...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
目立った成果を上げると、ランクを上げてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価なので自分だけ成果を上げても、周囲と差がでな...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
半期に一度上司と面談を行い、自分が設定した目標の達成度合いや業務での働きに応じた評価をされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
マトリックスになっており、役職により給与が異なることが明確。
役員を目指せる。一般単位で残業がつく。残業やり放題なので、計画的に収入が入る。...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
安定はしており、基本的にはクビにはなりません。
最近はIoT関連で会社の業績があがりつつあり、ボーナスは若干よくなってきています。IoT関連...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
年功序列ではなく、割と実力主義でランクが上がっていく。学歴も一切不問。管理職以上になると、年功も学歴も一切関係なさそう。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
都内はともかく地方を含めればそこそこの年収だと思う。評価は半年に一度上司との面談があり、普段のコミュニュケーションが取れていれば一定の評価は...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
良くも悪くも昔の日系企業。年功序列で年を取れば出世できる
【気になること・改善したほうがいい点】
平均残業時間が20時間とあるが、どういった...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
いいところは、残業代が全て出るところくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代も、18;00~18:30、21:30~22:0...続きを読む(全181文字)
会社名 | NSW株式会社 |
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フリガナ | エヌエスダブリュ |
設立日 | 1996年4月 |
資本金 | 55億円 |
従業員数 | 2,544人 |
売上高 | 502億9900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 多田 尚二 |
本社所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町31番11号 |
平均年齢 | 41.6歳 |
平均給与 | 621万円 |
電話番号 | 03-3770-1111 |
URL | https://www.nsw.co.jp/ |
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