ＮＳＷの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全68件）

【良い点】
残業代は全額支給になるので残業した分給与が増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は少し低いと思われる。残業する事がデフォルト...続きを読む(全99文字)

【良い点】
グレード制です。
一般的な評価制度かと思います。
おそらく普通にしていればある程度までは上がるかと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全123文字)

【良い点】
ここ数年間、毎年昇給されて給料は上がります。
アウトソーシング業界では給料は高めのほうであること。
【気になること・改善したほうがいい点】
会...続きを読む(全151文字)

【良い点】
大きな問題等起きなければ順当にもらえると思います。
賞与は６月と１２月で、年数が浅くてもそこそこ頂けます続きを読む(全58文字)

【良い点】
年に2回(6月,12月)に賞与がでる。金額は会社全体の売り上げによって変動するが、特段不満を持つような金額ではない。
【気になること・改善した...続きを読む(全141文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収、賞与、退職費など同じ業界の同じ規模の会社と比べとても低い。続きを読む(全64文字)

【良い点】
役割等級により給与体系がはっきり分かれており明確。残業代もしっかり支給されるのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の個人的な...続きを読む(全126文字)

【良い点】
評価に関しては努力した分、されている印象。成果以外にも、過程を評価傾向もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給幅が少なく、実質リ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
年収については、近年ベースアップが複数回あったため、低くはないと思います。続きを読む(全43文字)

【良い点】
同業種と比較して平均は貰えている感覚。
ただ残業代で稼いでいる。最近は在宅勤務の機会が増えてきて残業も減っている感覚。
【気になること・改善し...続きを読む(全157文字)

【良い点】
ランクが上がれば普通の給与になると思う。残業代も確実に出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の給与ベースが厳しすぎると思う。
若...続きを読む(全184文字)

【良い点】
あまり働かなくてもお金が手に入るという点ではいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業のない部署だと給料が少なく、一人暮ら...続きを読む(全193文字)

【良い点】
あまり高い年収を得られるわけではなかった。また昇給する幅も小さいため、不満を持っている人は多いように感じられた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全185文字)

【良い点】
上司に気にいられるとボーナス査定が良くなる傾向にあり、いくら成果を出していても、あまり目立たない社員の査定はほとんど変わりがない。
また、管理...続きを読む(全182文字)

【良い点】
目立った成果を上げると、ランクを上げてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価なので自分だけ成果を上げても、周囲と差がでない...続きを読む(全241文字)

【良い点】
半期に一度上司と面談を行い、自分が設定した目標の達成度合いや業務での働きに応じた評価をされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベー...続きを読む(全185文字)

【良い点】
マトリックスになっており、役職により給与が異なることが明確。
役員を目指せる。一般単位で残業がつく。残業やり放題なので、計画的に収入が入る。女...続きを読む(全178文字)

【良い点】
安定はしており、基本的にはクビにはなりません。
最近はIoT関連で会社の業績があがりつつあり、ボーナスは若干よくなってきています。IoT関連で...続きを読む(全224文字)

【良い点】
年功序列ではなく、割と実力主義でランクが上がっていく。学歴も一切不問。管理職以上になると、年功も学歴も一切関係なさそう。
【気になること・改善...続きを読む(全183文字)

【良い点】
都内はともかく地方を含めればそこそこの年収だと思う。評価は半年に一度上司との面談があり、普段のコミュニュケーションが取れていれば一定の評価は得...続きを読む(全177文字)

【良い点】
良くも悪くも昔の日系企業。年功序列で年を取れば出世できる
【気になること・改善したほうがいい点】
平均残業時間が20時間とあるが、どういった見...続きを読む(全177文字)

【良い点】
いいところは、残業代が全て出るところくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代も、18；00～18:30、21:30～22:00...続きを読む(全181文字)