高木工業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
人間関係がよく、仲良くしてくれる先輩も多い。
レッスンについてもヘッドコーチなどからアドバイスをされ成長する機会がたくさんある。
【気になるこ...続きを読む(全156文字)

【良い点】
年一回、フィラのウェアが支給されたり、ウォームアップが支給されることはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅の補助は、社宅...続きを読む(全163文字)

【良い点】
お客様から直接感謝されることも多く、レッスンも時間に追われる為そんなに長くは感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に業務を...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
朝早くから夜遅くまでレッスンがあり、拘束時間が長すぎる。基本的に12時間は拘束されてしまう。休憩が長い時間ある。続きを読む(全76文字)

【良い点】
同年代からしたらかなり給料がもらえている。賞与も年二回支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は基本的に1ヶ月分もない。給料...続きを読む(全102文字)

【良い点】
人と人とのつながりを大切にする風土、社員の一体感にあります。
アットホームな雰囲気は仕事のしやすさへ、風通しの良さは意見の言いやすさへ。
そう...続きを読む(全478文字)

【良い点】
真面目に働けば担当は良くしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも働いている人たちの意識が低すぎてやばい人の巣窟になって...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ただ毎日仕事をこなすだけの作業員として働くしかありません。お金わ稼ぐということに集中すれば良いのかもしれませんが、...続きを読む(全94文字)

【良い点】
まぁ福利厚生については可もなく不可もなく…ですかね。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、社宅補助の求人がないのはかなり痛いと思いま...続きを読む(全137文字)

【良い点】
良い点は本職をやりながら短期のアルバイトを探してくれるところです。単純にお給料が増えます。まぁその方が派遣会社もメリットがあるからやっているん...続きを読む(全261文字)

【良い点】
ある程度自由な働き方が出来るのでワークライフバランスはかなり取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しているメンバーの...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業代のつかない強制残業や、休日出勤がありました。今現在どのような形になっているかはわかりませんが、社員は疲...続きを読む(全101文字)

【良い点】
シフト制なので平日休みで外に出歩きやすいのはメリットだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
交代勤務なので、特に夜勤から昼勤へ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
京都府からワークライフバランス認証企業に選定されているだけあって、有給の取りやすさや残業の少なさは特筆して良いと感じる。続きを読む(全66文字)

【良い点】
営業は自分のアポイント都合なので有給が取りやすかったと思います。
またフレックスも積極的に使うことができました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全161文字)

【良い点】
有給休暇の申請など、システム上で申し出ることが可能なので、理由やお詫びをする必要はないので、気持ちが楽です。続きを読む(全60文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みがとにかく少なく、1日24時間勤務がベースとなっているため、休みの日でもとにかく体調面...続きを読む(全141文字)

【良い点】
定時で帰れている人も多く、自由な時間も人によっては作れます
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業があるが故にダラダラと働く人も多...続きを読む(全81文字)

【良い点】
案件によると思うが、有給も取得できるし、残業もほぼ無いので、勉強などの時間が取れる。ワークライフバランスを重要視する人にはいいと思う。夏季休暇...続きを読む(全116文字)

【良い点】
普通の製造（ライン作業）であればワークバランスはとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
正直ワークバランスは配属先によってはバラン...続きを読む(全85文字)