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年間休日125日、休暇制度として連続休暇・有給取得促進として1年目から有給20日が付与される。続きを読む(全47文字)
オムロンフィールドエンジニアリング株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、オムロンフィールドエンジニアリング株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にオムロンフィールドエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
年間休日125日、休暇制度として連続休暇・有給取得促進として1年目から有給20日が付与される。続きを読む(全47文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署にもよると思うが、休みは自由に取れる。土日に出勤した場合は、その分の休みを平日に取得可能。残業時間も昔は多かったが、近年は、ワークライフ...続きを読む(全97文字)
ワークライフバランスは非常に優れています。具体的に、コアタイム無しのフレックスタイム制度、年1回5日間の休暇を取ることが可能な計画有給制度などがございます...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
部署内での出勤者のバランスにもよるが、手持ちの仕事がなければ休みは自由に取れることが多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事...続きを読む(全210文字)
SE職であればほぼ都内勤務のため、首都圏で就職したい人には良い。続きを読む(全32文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
①フィールドエンジニアは夜間待機を行う部署があります。部署によって自宅やホテル、事務所の一室などで待機し、機器の...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
有給取得時の理由は不要なところは今時だと感じますしフレックスタイムも前日までに申請すれば取得可能です。
自身の案件都合で計画できるため柔軟な...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は、休みの日も携帯とパソコンを常備しており、客から電話が入れば対応していました。対応した分も申請すれば手当は...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
一部の部署では有給休暇を全数消化させようという取り組みがあるため、業務量が少ない部署、担当者であれば大手を振って休めると思う。現場の人間でな...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
休みたいときは休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休んだ分自分の首を絞めることになります。
働き方改革を方針に入れていますが...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
職種にもよるが休みがとりやすい。周りの社員も休暇取得に積極的で雰囲気もよいと思う。仕事の見込みがつけば前日でも急な休暇申請が可能だった。
【...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
視点にもよるが、私のところは比較的休みの申請が通りやすかった。土日も当番で出社する必要があるため、その分の休みを別の土日にくっつけて3連休な...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
休日は取得推進活動が進んでおり、有給も取得可能であるが、職場の環境にかなり左右される。地方のエンジニアであればなかなか取得は難しい。
【気に...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
フレックスタイム制が導入され、周囲と調整しながら日々、業務が可能になった。現場はカレンダー通りに休みが取れないこともあるが、メンバーと調整し...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
サービスエンジニアなので、シフト制になっていることから有給休暇を取るよりもシフトで変えられてしまう。また長期的連休は難しい。
【気になること...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
事務系の仕事だったが、残業は申告して行い繁忙期でも2時間(一日)程度だった。定時で帰れる事も多く休日出勤なども無かったので予定は比較的立てや...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
配属部署によるが勤務時間が選べて家庭との両立はしやすい
フレックスタイムなど働き方改革にも敏感に反応し、いい意味で上場の子会社と認識できる
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【良い点】
30歳以降になると節目休暇が五年に一度与えられ、一週間〜長ければ二週間のまとまった休みを取ることができます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
事務処理部門はノー残業デーが多く、有給もかなり計画的に取得もできる。
また、出産育児休暇や休職制度もあり、女性にとっても働きやすい環境が整備...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
そこそこ給料はいいと思う。協調性が重んじられる職場環境であり比較的、人間関係は良好であり働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
大手の会社で福利厚生、給与が
しっかりしている
一部の給与は、500,万円いじょう
(20だいこうはんで)
ただ、気にいる気に入らないで
管...続きを読む(全153文字)
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退職済みで雇用形態は派遣でした。派遣でしたのでもし出産・育児・介護等の必要が生じたときは退職するしかなかったでしょうね。
企業が労働者に対して用意して...続きを読む(全153文字)
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カスタマエンジニアという職業柄、土日休みを確保するのはきびしですが
希望はかなり聞き入れてもらえるところは良かったと思います。
夜間対応等もあるので...続きを読む(全154文字)
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ライン業務(カスタマエンジニア)ならばシフト勤務がメインのため、
趣味に没頭というわけには行きませんがプライベートはそこそこ充実できます。
ですが、...続きを読む(全154文字)
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親会社のオムロンの子会社とのことですので、オムロン製品をメンテナンスをする会社ですが、当然、オムロンの休みの日、深夜にメンテナンスをしますので、休みはシ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
オムロンと同じ福利厚生なのでまあまあ良いのでは無いですか。御殿場にある保養所は、バブル時代の建築方法なので泊まる価値は有ります。露天風呂から...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性は、働きやすいのではないでしょうか、部署によっては在宅勤務もあります。時短勤務もあります、育休も有ります、今働いている女性はフル活用して...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
管理職になれば、年収1000万ぐらいにはなると思うけど、社員のままだと、良くて平均で450から600ぐらい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
コーヒーショップや、100均などのレジ保守を行っているので、無くなることは無いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
元々はオムロン...続きを読む(全155文字)
顧客に寄り添う上で技術職との連携を通して課題に向き合うということにやりがいを感じていた。続きを読む(全44文字)
技術職と営業職との連携が強みであり、幅広いサービス領域から今後も成長を続ける可能性が高い。続きを読む(全45文字)
住宅制度で27歳まで都心でも寮・社宅制度で住まいの安心感が得られ、資格手当や通勤費の手当てがある。続きを読む(全49文字)
結婚・妊娠・出産などといったことに対して、働きやすいように部署の移動や時差出勤や有給などの制度で働きやすい環境が整っている。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術会社のはずなのに外に仕事を出そうとしており、何を目指しているか分からない。
しかしながら、相変わらず高専生を...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社方針と自分の考えにギャップが生まれ違和感が拡がっているため。そこに目をつぶれば、その他は全く問題ない続きを読む(全72文字)
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【良い点】
女性の活躍を推進しており特に子育て中の時短勤務などは柔軟な傾向。保育園さえ入れられれば産休育休を取って復帰ができる。
【気になること・改善し...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
忙しさは部署によって差はあるが、全社的に労務管理とかはしっかりやるという風土。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社的にはしっかりし...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
シフトは希望が通りやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝は休みづらいです。
店舗の店長になると休みは無く、大変そう...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
昔に比べたら、有給休暇は取得しやすくなってきているように感じる。
公休日に出勤したら、昔は振休などは無かったが、制度化され、しっかり振休を...続きを読む(全352文字)
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【良い点】
最終的には派遣先によると思いますが、派遣先に数か月先の休暇を申請したところ、多忙だと決まっているわけでもないのに文句を言われたため、派遣元に...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
平日にも休むことができ、ほぼ自分の希望通りのシフトができた。
4泊5日で旅行に行くこともでき、とても休みやすい環境で素晴らしかった。
有給も...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業の宿命ではあるが残業時間はとても多い。リフレッシュ休暇というまとまった休みを...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
有給は取りやすかったです。これは派遣先にもよるのかもしれませんが。時間どおりで終わることができて助かりました。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
残業ゼロの就業先が多かったのでありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場見学時の担当が就業先の情報を把握してないことがあった続きを読む(全78文字)
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【良い点】
・徹底された残業管理
残業はほぼありません。残業をしていると逆に注意されるほど管理が徹底されています。新台入替などの際に1〜2時間程度の残...続きを読む(全358文字)
| 会社名 | オムロンフィールドエンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オムロンフィールドエンジニアリング |
| 設立日 | 1970年7月 |
| 資本金 | 3億6000万円 |
| 従業員数 | 1,439人 |
| 売上高 | 463億4900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 立石泰輔 |
| 本社所在地 | 〒104-0033 東京都中央区新川1丁目28番23号 |
| 電話番号 | 03-6773-5152 |
| URL | https://socialsolution.omron.com/field-engineering/ |
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