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高木工業株式会社 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

高木工業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全10件)

高木工業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は120〜408万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、高木工業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に高木工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

高木工業の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

高木工業の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

技術系(医薬、化学、素材、食品)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

高木工業の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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2.1
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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1.4
福利厚生
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4.3
成長・将来性
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4.3
社員・管理職
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ワークライフ
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2.1
女性の働きやすさ
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4.3
入社後のギャップ
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2.8
退職理由
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2.8

高木工業の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

高木工業の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 10

高木工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
技能工(その他)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は本職をやりながら短期のアルバイトを探してくれるところです。単純にお給料が増えます。まぁその方が派遣会社もメリットがあるからやっているん...続きを読む(全261文字)

高木工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住むところがなくて困ってて働くには打ってつけで、とりあえず住むところは確保してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここの時給は...続きを読む(全94文字)

高木工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年07月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
9年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣での事務職では一般的な金額。他社からの派遣も同金額だった。逆に現場で就業する人の金額と同じだったので現場で就業していた方には申し訳ない気分...続きを読む(全235文字)

高木工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年01月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
その他職種
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現在は分かりませんが、派遣業ということを考えると給与は低いです。工場へ派遣されていて夜勤ありの12時間労働だったの...続きを読む(全184文字)

高木工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年02月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
その他の事務関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社した頃は信じられないぐらい安かったのですが、2006年に労組(人材サービスゼネラルユニオン高木工業分会)が発足してからは、だいぶ改善されま...続きを読む(全291文字)

高木工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
きちんと評価をしてもらえる会社です。自分が頑張った分だけ昇進や、昇給もありました。自主性や、積極性のある方がやはり優先して、チャンスを与えられ...続きを読む(全187文字)

高木工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年08月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に派遣先の企業の工場の稼働状況により変動
生産数が少ない月や時期等は稼げない
残業あって始めて成り立つ給与の話しかされず
いざ就業後に現実を見る...続きを読む(全261文字)

高木工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年08月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
技能工(その他)
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業が120時間以上有った。契約社員なので時給制だったが、昇給はまずない。それどころか業績が悪化すれば減給は当たり前。その時給もベースが大したことないので...続きを読む(全157文字)

高木工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年12月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
技能工(その他)
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は基本固定ですが、スキルがあると判断された場合には、時給のアップもあり、社員への登用もありえます。ですが、社員になると強制的に地方へ何度も飛ばされる危...続きを読む(全233文字)

高木工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年01月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
総務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

評価制度は職種別に対象科目が分かれており、自分の該当する職種に応じた設問事項があり、その達成具合を自己回答する形式である。その後に上司と記載した内容につい...続きを読む(全152文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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高木工業の 他のカテゴリの口コミ

高木工業株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
技能工(その他)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまり詮索されずに退職できたのは良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり単価が低すぎるために、別の派遣会社へ移りま...続きを読む(全151文字)

高木工業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
技能工(その他)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まぁ福利厚生については可もなく不可もなく…ですかね。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、社宅補助の求人がないのはかなり痛いと思いま...続きを読む(全137文字)

高木工業株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
職場のパワハラや嫌がらせの相談には極力乗るようにしてほしい。何も行動しないのは違うと思う。続きを読む(全65文字)

高木工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によると思うが、今のところは平日は自分の時間がなく、無理やり作ると寝る時間が確保できなくなってしまう。続きを読む(全74文字)

高木工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣という業態は悪しき風習だと思うが、今後も残り続けるだろう。なので、企業としては安定していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全138文字)

高木工業株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ちゃんとメールは返すようにして欲しい。続きを読む(全39文字)

高木工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
話は一応聞いてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
話を何度もしているうちにいつのまにかばったり連絡が途絶えてしまって、不安をおぼえ...続きを読む(全81文字)

高木工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
すぐに仕事がはじめられること。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣会社なので、派遣先の企業や、そこであたった人によるところが大きいの...続きを読む(全132文字)

高木工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年08月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
インストラクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度がしっかりしており、日本一のスクールなので入社しました。実際教育制度はしっかりしており、丁寧に教えてもらえました。レッスンシートという...続きを読む(全283文字)

サービス(その他サービス)の年収、評価制度の口コミ

株式会社メディカル・コンシェルジュの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
看護師・准看護師・看護助手
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とてもよかったと思います。時給に応じた給与がもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることや改善した方がいい点は特にあり...続きを読む(全81文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
カスタマーサポート
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎回電話対応に対してのアンケートを送信しておりその点数がいい+遅刻早退がなければ誰でも簡単に評価や昇給はある続きを読む(全60文字)

パーソルキャリア株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
達成してもインセンティブが低く、できる人・できない人でも平等という印象。
高い予算設定のため、もう少し反映してほしい。続きを読む(全79文字)

株式会社ニチイ学館の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
2年前
医療事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定して働きたい人には全国どこにでも仕事があるので良いと思います。ほんの少しですがキャリアアップでお給料がアップしたりする制度もあるので、それ...続きを読む(全158文字)

株式会社TMJの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他の事務関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代が1分単位で出ること、残業は無理にしなくても良いので予定がある日は帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料があがらない、...続きを読む(全129文字)

株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容が簡単だった割には収入は良かったかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給は低めでしたが、残業がけっこうあったので...続きを読む(全111文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトのような業務内容で正社員の最低限のお給料がもらえるところは人によってはいいのかもしれません。続きを読む(全57文字)

ヒューマンリソシア株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
その他人材関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在籍していた当時(10年以上前)にはなりますが、成績を上げれば賞与はよかったです。若くても優秀な社員はどんどん昇給や役職に就くチャンスがあります。続きを読む(全79文字)

Evand株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
コールセンター運営・管理
主任クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
愛嬌がありコミュニケーションを取ることが得意な人にとっては、ある程度キャリアアップはしやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全112文字)

株式会社サツキャリの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全くない。基本的に良い部分を探すのが難しい企業かもしれないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社名変更前ですが、給与は上がらないし...続きを読む(全123文字)

高木工業の 会社情報

基本データ
会社名 高木工業株式会社
フリガナ タカギコウギョウ
設立日 1963年6月
資本金 5000万円
従業員数 378人
決算月 9月
代表者 高木茂
本社所在地 〒141-0031 東京都品川区西五反田7丁目19番1号
電話番号 03-5487-6750
URL https://www.yes-takagi.com/
NOKIZAL ID: 1579023

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