ヤマダ電機の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
アルバイトでしたので、不満はございません。
みなさん、いい社員さんばかりでしたので、働きやすかったです。
手取り足取り教えていただけました。...続きを読む(全188文字)

【良い点】
売れ行き次第にはなりますが、個人で常に動ける人なら裁量を持って対応ができます。また、上にあがりたいと考えた際にはルートが記されているので、売...続きを読む(全170文字)

【良い点】
品揃えは家電量販店で、日本一の品揃えなので、幅広い選択肢があり、お客様のニーズに寄り添いやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
事...続きを読む(全145文字)

【良い点】
残業代は、基本的に全額支給なので、そこはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などがあるとよりワークライフバランスが...続きを読む(全82文字)

【良い点】
残業は基本的に管理職以外は20時間以内に収まるので、オンとオフのメリハリがつけられる。有給も最大7連休を取れる仕組みを作っており、他の企業よ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
やる気さえあれば管理職から店長になり、どんどん上に上がっていける印象です。評価はしっかりとしてもらえます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全121文字)

【良い点】
やる気があればしっかりと評価してもらえる環境ではありました。お休みもしっかりといただけていたので良かったです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全133文字)

【良い点】
管理職の能力の高さは尊敬の一言に尽きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職、上司が上の人に詰められているのを毎日見ているせい...続きを読む(全148文字)

【良い点】
生活に必需品の家電製品にとにかく強くなる。知識はもちろん、買う側に回ればどれだけ値引きが可能か、スペックの比較など下手な店員さんより強くなる...続きを読む(全269文字)

【良い点】
教育体制は新入社員の場合は研修もしっかりあり先輩の後ろについて接客の仕方などを学べるので良いと思います。
ただ中途採用の場合は特になく仕事を...続きを読む(全113文字)

【良い点】
年収については残業ありきとなるが悪くはないと思う。北海道の一般的な給与水準は満たしているかとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全137文字)

【良い点】
基本給に加えて各種手当が設けられていました。賞与制度もあり、がんばった分が反映される仕組みでした。
この水準に届いたのは、割と素直に自分を評...続きを読む(全100文字)

【良い点】
パートでしたが、時給が高かったので、短時間でも効率的に稼げました。テレアポだとインセンティブもあります。続きを読む(全58文字)

【良い点】
営業の場合、ボーナスは期待できない。やはりインセンティブで稼ぐイメージが強いため、売ることに必死になる続きを読む(全57文字)

【良い点】
入社時の交渉で給与が決まり、その後も見直されることが少ないので最初が肝心です。現場社員の給与ベースは高いと思うので交渉してみたほうがいい。
...続きを読む(全180文字)

【良い点】
成果さえ出せれば若くても稼げる可能性があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界内での給与水準は低めかと思われます。インセンテ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
基本ベースは高いのが良い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在の年収について、業務内容や日々の業務量、求められる責任に対して、十...続きを読む(全483文字)

【良い点】
今年から人事評価制度が変わり、職能給&年齢給から能力給&役割手当に変更になりました。
評価制度は判定基準こそ従来よりわかりやすくなりました。...続きを読む(全316文字)

【良い点】
年収は比較的いいが管理職は低めかもしれない。非管理職はその分仕事がきつい
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和的な考えを持った人が多い続きを読む(全77文字)

【良い点】
テレワークや時短社員など、働き方改革は先進的だと思います。
また、住宅性能や家づくり・デザインなどは大手に引けを取らない業界トップクラス。
...続きを読む(全247文字)