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株式会社ヤマダ電機

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤマダ電機のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヤマダ電機のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヤマダ電機で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヤマダ電機の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
やりがい
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2.2
年収・評価
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退職理由
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ヤマダ電機の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ヤマダ電機の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

株式会社ヤマダ電機の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年6月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気さえあれば管理職から店長になり、どんどん上に上がっていける印象です。評価はしっかりとしてもらえます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全121文字)

株式会社ヤマダ電機の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制は新入社員の場合は研修もしっかりあり先輩の後ろについて接客の仕方などを学べるので良いと思います。
ただ中途採用の場合は特になく仕事を...続きを読む(全113文字)

株式会社ヤマダ電機の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2023年11月13日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

教育体制も充実していると感じた。新人の教育には力を入れている。段階的にまた研修がある。続きを読む(全43文字)

株式会社ヤマダ電機の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年7月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 内勤営業 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験でも失敗を恐れず自ら動ける人なら、成長し利益も上がりやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
基本接客業のため、レジの打ち方...続きを読む(全211文字)

株式会社ヤマダ電機の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年5月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様と接する回数が多いため、接客のスキルを身に付けることができると個人的には感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトに...続きを読む(全183文字)

株式会社ヤマダ電機の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年6月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 販売スタッフ 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから特に研修もなく、いきなり売り場に放り込まれ、先輩社員の後ろに背後霊の様につかさ...続きを読む(全197文字)

株式会社ヤマダ電機の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年3月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 販売スタッフ 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職は優しく、休みの希望や無理な残業はある程度融通してくれる。売り上げ、顧客獲得ノルマもあるが、達成しても達成しなくても何も変わらない。
...続きを読む(全206文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ヤマダ電機の 他のカテゴリの口コミ

株式会社ヤマダ電機の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年6月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気があればしっかりと評価してもらえる環境ではありました。お休みもしっかりといただけていたので良かったです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全133文字)

株式会社ヤマダ電機の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年6月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 個人営業 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
生活に必需品の家電製品にとにかく強くなる。知識はもちろん、買う側に回ればどれだけ値引きが可能か、スペックの比較など下手な店員さんより強くなる...続きを読む(全269文字)

株式会社ヤマダ電機の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年6月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 個人営業 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は良い方だと感じる。ノルマは月毎にあり、達成したら翌月は更に上がる。達成しなかった場合の風当たりはかなり酷くなる印象。
【気になること・...続きを読む(全261文字)

株式会社ヤマダ電機の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年6月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 個人営業 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職の能力の高さは尊敬の一言に尽きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職、上司が上の人に詰められているのを毎日見ているせい...続きを読む(全148文字)

株式会社ヤマダ電機の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様を接客し自分の思い通りに接客し販売できるようになると全く売れない時よりは楽しくなるかなとおもいます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全210文字)

株式会社ヤマダ電機の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は毎年上がっていきます。
1年で5000円ほどですがあがらないよりはましだとおもいます。
また、報奨金制度があるので大型店舗で勤務してい...続きを読む(全92文字)

株式会社ヤマダ電機の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗異動があり自宅から2時間弱かかる店舗に異動になってしまい退職をしました。
通勤時間が2時間以上の場合社宅には...続きを読む(全108文字)

株式会社ヤマダ電機の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
対お客様なので、感謝される点はやりがきに感じるのと、ネット社会で立ち回りするお客さんが多いので、その中でも買ってもらえたりすると、嬉しかたっ...続きを読む(全114文字)

株式会社ヤマダ電機の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別問わず、活躍できる環境はある。
女性の方が対面接客なので、お客さんに信頼してもらえる傾向はあると思うので、リピーターは女性が多かった。
...続きを読む(全175文字)

株式会社ヤマダ電機の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収少なすぎ、高卒入社ではあったが、手取り14万だった。年に2回はボーナスはあるが、すずめの涙くらいしかない。
ボーナス前に上司と面談みたい...続きを読む(全149文字)

メーカー・製造業(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社マーベラスホームの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
わからない業務内容だった場合、先輩社員は優しく教えてくださる。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩社員に確認している姿を社員に見ら...続きを読む(全95文字)

株式会社コネクトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 介護福祉士 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格支援制度が充実している。
定期的に人事の方との面談や自分のキャリアについてのアンケート、三か月ごとに研修がある。
同じ会社ないで様々な職...続きを読む(全124文字)

株式会社東配工の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
作業員は第二種電気工事士があると重宝される。
事務員は普通運転免許(ATのみ可)以外求められる資格はない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全171文字)

株式会社中電工の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 設備工事 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勉強会や講習会などは頻繁に開催しているが
実践で役立っていない事もある
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な若年者の研修等は辞めた...続きを読む(全134文字)

北海道パワーエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得は、会社推奨のものであれば全額取得費用が会社負担です。合格祝い金などもあり、良いとおもうよ。続きを読む(全56文字)

東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
課長1に対し部下3人の計4人で一つの課としてチームを組む。
その為、課長が忙しい場合手助けはない。
課長の同行支...続きを読む(全181文字)

株式会社NTTフィールドテクノの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的にセミナーを開催していて、自由に参加できる。
育成期間が1年あり、その間は研修も手厚く、育成担当からのサポートも受けられる。続きを読む(全71文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
SEとして入社した場合でも、エンジニアとしてではなく、プロジェクトマネジメント能力を伸ばしていくような形になる。...続きを読む(全195文字)

東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得支援制度が年々充実しています。
以前は個人的な努力に頼る部分が大きかったですが、最近は資格学校と提携したり、合格祝い金が出るようにな...続きを読む(全186文字)

ミサワリフォーム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 施工管理 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップはかなり見込め、自分から動けば多くの事柄に対して知識を得ることが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はちゃん...続きを読む(全168文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ヤマダ電機の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ヤマダ電機
本社所在地 〒661-0974 兵庫県尼崎市若王寺3丁目4番1号
電話番号 06-6491-0101

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