ｏｕ２の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
ハードワークではあったが、得られた経験や知見は多く、スキルは積める環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は無いので、自主...続きを読む(全86文字)

【良い点】
お客様のご要望が形になり、喜んでくださることに、やりがいを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員それぞれに良くも悪くも任され...続きを読む(全116文字)

【良い点】
基準については不透明な部分も多かったが、担当案件が増える毎に、毎年給与は上がった。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業以上の...続きを読む(全123文字)

【良い点】
裁量は与えられていたので、業務スケジュールの調整はしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は多い。上長も自分の担当物件を...続きを読む(全119文字)

【良い点】
都内戸建て建築のノウハウ
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の能力よりも、社長や役員に気に入られることが昇進に非常に重要な要素である点続きを読む(全78文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できる機会はある環境ではあったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職で子育て中の方は、ほぼいなかったと思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
中小企業ではだいぶDXなど進んでいてマシ。ただ、トップダウンすぎるので大きくなる体制が整っていない。続きを読む(全56文字)

【良い点】
女性が多いので、子育て中の方でも休みやすかったり時短可能だったりすると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々が出勤前提の職種だ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
ある程度数字で見てもらえるのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップ層は男性社会なので、女性比率が高い割にはキャリア高い女性が...続きを読む(全80文字)

【良い点】
安定して給料はもちろんもらえるし、賞与も出る、現場の人は大卒より給料が貰えることが多く、自慢して周りに言える続きを読む(全60文字)

【良い点】
社員は活気があり体育会系の人が多い。社員旅行や忘年会など全社行事もあり、雰囲気は良い。コロナ後では海外旅行に行った。続きを読む(全64文字)

【良い点】
センター長はとても優し方で、常に社員のことを気にかけてくれていた。相談もしやすく人柄が素敵だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全123文字)

【良い点】
それぞれの部に課がいくつかあるため、上司は苦手な人は稀にいるが、わからないところは聞くと、教えてくれるため優しい人が多い。続きを読む(全67文字)

【良い点】
社員間のコミュニケーションはとれている方。
管理職も成績次第では3年でなれたりもする。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部からきた...続きを読む(全84文字)

【良い点】
実力主義なので管理職は仕事ができる人が多いと思います。面白い人も多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
お局が多いです。変な人ば...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
つまるところ部署次第
残業が多い部署や少ない部署、社員のやる気や管理職の管理能力が優れている部署もあれば、まった...続きを読む(全91文字)

【良い点】
話しやすいため、仕事に関しても聞きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ざっくばらんと言っているが、自由すぎて野放しになっている...続きを読む(全123文字)

【良い点】
人数は少ないので少数精鋭で働きたい人にとっては良いものだと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場終わりからの会社のオフィスに...続きを読む(全133文字)

【良い点】
社員として自由闊達に議論もでき、ある程度生意気を言っても許される土壌あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は管理管理が多く、...続きを読む(全124文字)