ＨＳ情報システムズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
退職は、事務手続きなど簡単に手続きできた。
退職届の内容も、一度上司と確認したうえで、社長に提出した。続きを読む(全57文字)

【良い点】
お客さんが住宅金融支援機構なので、そこの福利厚生を倣っている。
よって、福利厚生はとてもよい。
そこしか良いところはない続きを読む(全66文字)

【良い点】
仕事が休みやすい。急に仕事を休んでも何も言われないし、周りもそういう感じ。また、長期休暇（営業日５日）がもらえるので、リフレッシュすることが...続きを読む(全94文字)

【良い点】
上位組織があるので、将来的には安泰だと思うが、個人的な能力、スキルが身につくかといえば、それは無いと思う。
管理のみで、実開発は外注なので中...続きを読む(全196文字)

【良い点】
定時の就業時間は7時間25分とかなり短く、終業時間が17時15分と早いのでそのあとの時間がゆったりと使える。
年20日の有休が入社翌年から付...続きを読む(全233文字)

【良い点】
若い社員が多いので、これからの企業だと思います。いろんな出身の方がいるので、この業界ならではのいろいろな経験ができるでしょう。
【気になるこ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
親方日の丸的な安定感は十分です。
某組織からいらっしゃる、微妙な天下り様を上司に頂いているので、安心感はあります。
【気になること・改善した...続きを読む(全195文字)

【良い点】
社員になると一次受けの開発が多いので、直接ユーザーに提案や要件定義が行えます。
社員が少ないのでみんな仲はいいです。サークルや飲み会も部署に...続きを読む(全215文字)

【良い点】
その人の裁量に任されるところが多いため、自身でコントロールしやすく、楽しく仕事ができるとおもいます。
研修やセミナーなど必要なら上司に説明す...続きを読む(全220文字)

【良い点】
自分の裁量に任せられるため、自身でコントロール可能である。
家庭の都合などを理由に、上司に話せば比較的に休みは取りやすい。
【気になること・...続きを読む(全218文字)

【良い点】
結果を出せば評価はしてもらえる。数字として結果が見えないプロジェクトは個人が頑張っても評価が難しいため、結局プロジェクトによる。続きを読む(全70文字)

【良い点】
年収面では、毎年安定して昇給があり、継続的に収入が伸びていく点に魅力を感じています。また、賞与についても業績に応じて適切に支給される仕組みが...続きを読む(全245文字)

【良い点】
月に1回、評価シートに目標を記入し、上司と面談している。
最近は評価制度の見直しを行っているようで、評価の在り方を改善しようとしているのを感...続きを読む(全181文字)

【良い点】
有給休暇は比較的取得しやすく、事前に調整すれば問題なく休める環境でした。また、リモートワークも導入されており、柔軟な働き方ができる点は魅力だ...続きを読む(全539文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収や評価制度については、業績賞与があると説明されていましたが、勤続年数を重ねても支給実績がなく、実態とのギャッ...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員はボーナスが非常に低かったです。例：正社員が一ヶ月分の場合は、契約社員は１万円など、差が激しかった印象です。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
地方拠点と東京では評価制度が異なる点
全社で評価制度を統一してほしいと感じることが多かった
また、評価制度が上期...続きを読む(全149文字)

【良い点】
ベースの給与はよく、パフォーマンスによってかなり伸び幅がある。コンサルの中では一般的なのかもしれないが、事業会社やベンチャーから来た人には十...続きを読む(全84文字)

【良い点】
今回の昇給・人事評価について、特に良かった点としては、評価基準が明確で、日々の業務姿勢や成果が正当に反映されていると感じられた点です。上司と...続きを読む(全396文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
案件によっては１日中暇なところもある。就業時間内は四角の勉強が禁止されているため、なにもすることがなく１日が終わる。続きを読む(全78文字)