ＪＰモルガン・アセット・マネジメントのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
退職を相談したときも、異動や昇進を含めて様々便宜を図っていただいた。また、戻ってきたくなったら連絡くださいという感じで出戻りも許容される文化...続きを読む(全200文字)

【良い点】
給与はアセマネの中ではかなりいい部類ではある。（ただし、外資の同業他社では普通くらいの印象）
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ能...続きを読む(全185文字)

【良い点】
外資系アセマネというともっと外資企業！というイメージと思ったが、外資アセマネの中では日本人比率が高く、日本企業的な根回しも結構必要な印象があ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
会社の雰囲気は良く、各々がワークライフバランスを考えてしごとをしてるため、休みも基本的に希望すれば取らせてもらえる。また福利厚生も悪くはない...続きを読む(全167文字)

【良い点】
テックに関しては、新卒で入ればまず切られることはないにもかかわらず割と高給。
勤務時間は平常時は8時半から夜7時ぐらいなので人間的な生活...続きを読む(全177文字)

とても良い企業でした。提案にも積極的に答えてくれる良い会社だったと思います。わからないことを聞いても積極的に教えてくれるカルチャーがありました。尊敬する...続きを読む(全151文字)

【良い点】
新人研修、3年目研修など、等級が変わるタイミングでの研修は行われていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で専門性を高めるための...続きを読む(全129文字)

【良い点】
ポイントを使用して研修が受けられたり書籍購入に補助があったり、資格を取得すると奨励金がでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
補助...続きを読む(全100文字)

【良い点】
基本の商談の流れなら教えてもらえますね。
それは働き始めてから色んな時に使える内容です。
【気になること・改善したほうがいい点】
自ら学んで...続きを読む(全211文字)

【良い点】
結果が出てれば何やってても文句は言われないのでそういう時は運用スキルのことばかりやっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
波があ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
若手社員のキャリアアップを目的とした社内公募制度の活用が増えた。
上長に知られずに応募ができるので、変な圧がなくて良い。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特定のスキルしか身につかない。教育制度もあまり整っていないため、知識がない状態で配属され配属先で勉強をしないとい...続きを読む(全80文字)

【良い点】
キャリアに関しては、自ら能動的・積極的に活用したい人にとっては整ってきたのではないかと思います。希望の部署やグループ会社への異動希望をキャリ...続きを読む(全273文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身で何かしらのスキルアップ研修を社外で受けておいた方が良い。
何もアクションを起こさな...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
月一回の教育があるが期限付きの強制。現場業務量が多すぎてなかなかとりかかれなくて、終了しないと名前を公表されて腹...続きを読む(全80文字)

【良い点】
積極的に動けば色々な知識を吸収できる
【気になること・改善したほうがいい点】
特定分野でのキャリア開発は難しい。
特に会員生協への出向が決ま...続きを読む(全118文字)