この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収が良い。社内クリニックや福利厚生が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
歩合率は低く、成績の上下に関わりなくある程度安定...続きを読む(全123文字)
株式会社長谷工アーベスト 報酬UP
株式会社長谷工アーベストの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は280〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社長谷工アーベストの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社長谷工アーベストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収が良い。社内クリニックや福利厚生が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
歩合率は低く、成績の上下に関わりなくある程度安定...続きを読む(全123文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成績が悪くてもよくても年功序列。
安定した給料をもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価ポイントがあいまい。どのような点で評価...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
不動産販売、住宅ローン、相続、建築などの知識は身につくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係は魑魅魍魎としています。H...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。ある程度年次を重ねないことには役職は貰えず年収は上がっていかない。若年次は基本的に横ばいで5年次以降から...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
評価については相対評価。80点を平均とし、ラインごとにランク付を行う。評価の指標はやや不透明であり、上司の好みによるところも大きいです。上期、...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
ボーナスが高い。年功序列で良くも悪くも上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。やる気があり、競争心のある人は向いてな...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
年収については、業界でも平均的なものだとおもいめす。低くも高くもなくといった感じでしょうかね。毎年必ず昇給ありますし、安定して働きたい方にはあ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
年収に対しては、同年代よりは貰えていると感じます。1から3年目までは同期との給料は変わらず、4年目以降から少しではあるが、差があるように思われ...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
良く言えば成果主義。いかに成約件数とれたかで給与査定の結果が変わる。しかし成果が出ないとランクが下がり給与が減ることがあるので常に数字を追い求...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
給与面ではもらえる方だと思います。また、若手の時から責任のある仕事を任されるので、成長もできると感じます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
派遣だったので、残業代等しっかりもらえましたし、逆に家庭都合での早退なども言いやすかったです。社会保険に加入させてもらえたので、助かりました。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
全体的に年功序列の社風であり、ある程度こなせればそれなりの評価を得られる。また、年収は他社と比較しても大きく低いということはない。
【気になる...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
給料は同年代と比べると貰える方だと思います。また固定給という点でも、比較的安定しているということも良い点だと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
安定的に良い物件の担当になれば、比較的給料で不満を感じることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産市況に影響を受けやすいのと...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
他社に比べて固定給の部分は平均的で、歩合部分は低いと思われます。仲介手数料の四半期で550万円を超えた部分の2パーセントがインセンティブで入っ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
深夜残業、休日出勤は当たり前ですが、お金はたくさんもらえます。残業代はみなし残業はないので、フルにもらえます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
入社時に座学研修があり、その後もスキルアップの研修などがある。
私がいた当時は、成績が悪いからと契約を切られるようなことはなかったように思う。...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
きちんと評価してくれる。同世代の他業種の友人と比べても、給料はいいと思う。営業成績であまり左右されないので安定している。給与賞与の他に四半期ご...続きを読む(全181文字)
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契約社員の場合、時給計算でボーナスなしなので給料は残業時間に左右される。報奨金は出るがわずか。ただ、入社間もない社員を比較すると、正社員と契約社員では契約...続きを読む(全156文字)
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歩合ではなく、完全に年功序列の制度になってます。目標を達成しても小遣い程度。
安定した給与、ボーナスが貰えますが、バリバリやって歩合で儲けたい、評価され...続きを読む(全221文字)
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出向社員のため、ベース額や基本手当その他、詳しい規定がわからないので、あまり参考にはならないとおもいます。正社員のかたは、販売インセンティブやその他の手当...続きを読む(全152文字)
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新築マンション営業部門は残業も多く、比較的高収入。
また、他部署については、順調に、上昇していくが、新築分譲マンション営業ほどではない。営業の、インセン...続きを読む(全171文字)
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営業職だったが、沢山売ってもあまり給与には反映されない。もちろん多少はあるが、、、新興企業や小さい会社のように、ものすごいリターンがあるわけではないので、...続きを読む(全182文字)
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入社一年目から残業が多かったので400万円は越えました。年を重ねるごとにどんどん責任が重くなる仕事を任されるので、ポジションも給与も上がっていきます。成果...続きを読む(全155文字)
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給与水準はそこそこ。賞与は景気により上下が激しい状況。
昇進はコツコツ長く働いていれば上にいけるシステムになっている。
ゼネコン系の会社なのでちょっと...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ノルマはないとのことでしたが、はやり成約のプレッシャーはありました。特に、管轄の部長が来店するときはピリピリして朝から思い空気がありました。
...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
もともと不動産販売に関心があり、マンション業界を牽引する企業で働いてみたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和の気質が根強い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
週休2日はしっかり取れることが多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によってワークライフバランスは大きく異なる。上司の方針...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
1年目から3年目まで定期的な研修がある。ブラザーシスター制度があり、歳の近い先輩から教わることができる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
産休育休後の社員は内勤が中心となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休後営業に戻りたい社員は、現状どうしても土日祝に休むことが...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
自宅から支社まで90分以上かかる場合に独身寮が用意される。健康診断や予防接種などを受ける社内クリニックがあり便利。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
退職を伝えてからの対応は比較的スムーズであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のやりたいことと業務内容がマッチしなかった。将来...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
女性でもとても働きやすいと思います。
性別による差別はとくに感じることはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにない...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
朝の出勤時間は遅めで9時30分からなので、夜型の方は馴染みやすいと思います。また、平日はどんな理由でも比較的休みやすいです。物件によってはお客...続きを読む(全489文字)
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【良い点】
親身になってくれる上司がいる。
温かい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
数字の追求が激しいことがある。
ハラスメントがすごく、...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
インセンティブが支給されるため、一件取ればどんどん給料が増えて行く。
やればやるだけ、役職もあがり、給料も上がる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
基本給の昇給に積極的であり、勤続1年の間に2回昇給した。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が100%は出ない。0.5か月分しか出な...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
所定の職位に従って遅配なく支給される所です。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属された現場の上司次第で昇格が決まり、いくら会社で推奨...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
成果を出せなくても、多少の賞与はもらえる。給与が下がることはほぼないので、最初の給与(年収)交渉が大切
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
最近改正され、賞与は上がりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与に関しては他の会社と比べて低いと思います。サービス残業はないです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
年収は比較的同年代にくらべ高い方と思います。ただ青天井というわけではなく役職を上げてボーナスの上限バーをあげていくイメージ。
【気になること・...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
なにも書けることがないほどに良い点は全くない。
強いて言うならば、そもそも求人内容と面接内容にズレあったようなもので
当時の重役の話を聞いて入...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
店舗によって半期ごとの目標件数、目標売り上げが設定されその数字の達成率によって賞与の金額や昇給が決まる。
成約した案件の他に、契約時の保険やカ...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
ランドネットでは営業だけでなく事務にも成果に基づいた報酬システムが確立されています。公正で透明性の高い評価制度の下での給与体系があります。月間...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
歩合が多くやれば稼げた。個人主義なので人に干渉されることが少なくて個人的には働きやすかった。当時は残業や早朝出勤しても何も言われなかったのもよ...続きを読む(全610文字)
会社名 | 株式会社長谷工アーベスト |
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フリガナ | ハセコウアーベスト |
設立日 | 1983年6月 |
資本金 | 10億円 |
従業員数 | 591人 |
代表者 | 大岡修平 |
本社所在地 | 〒105-0014 東京都港区芝2丁目6番1号 |
電話番号 | 03-5440-5800 |
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