ＥＹ新日本有限責任監査法人のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全203件） 7ページ目

研修メニューは充実しているが、忙しすぎて受けたいものを受けることが出来ない。e-ラーニングを導入している。スキルアップのため必要受講単位を設定している。...続きを読む(全156文字)

実務を通じてのOJTに加えて、集合研修が定期的に開かれます。また、Web研修も用意されているため、業種別の特徴や身につけたい論点について時間に余裕がある...続きを読む(全157文字)

年間に何十時間の研修が求められるため、研修制度については充実している。
また、年次研修が年に何回か開催されるため、必要なスキルは身につけれる。
研修...続きを読む(全224文字)

キャリア開発についてはそれなりにあると思う。ただ、監査法人なので、監査が、できてなんぼの世界。色々な経験を積んだ人が必ずしも評価されない。
ただ経験を...続きを読む(全178文字)

スキルアップは、OJTが基本です。
身につけられるスキルは、国内事業部であれば、通常の会計監査・内部統制監査の知識ではないかと思う。
OJT以外は、...続きを読む(全182文字)

研修は形式的で、特にWeb研修はだらだらと流して特にみについていない。
基本的にOJTでなんとなするしかないが、それでなんとかなるレベルの業務内容。ま...続きを読む(全171文字)

配属されるチームによってOJTの質・量が異なる。コーチングに熱心な上司(主査)の監査チームにコアメンバーとして所属していれば、自分の未経験分野を任せても...続きを読む(全358文字)

研修は集合研修、e-ラーニングを始め多岐に渡る。業種的にも適時に新しい情報を入手する必要があるためその点への配慮はあるが、職員によって業務の量に大きな差...続きを読む(全158文字)

法人と従業員の関係は希薄で、法人は基本的に従業員を育てるという思考はないように思う。もともと複数の監査法人が合併してできた法人ということもあり、部によっ...続きを読む(全157文字)

研修については、個々の努力次第であり、研修よりOJTと考えている人がほとんどのように思う。上司については様々であるが、尊敬するような上司はいつの間にか外...続きを読む(全164文字)

法人内には様々な研修メニューが用意されているが、必須研修以外は基本的に本人任せの組織風土である。上司、仕事から得られるスキルは関与するクライアント及びそ...続きを読む(全168文字)

1.スキル
:研修は非常に充実している部類であると思われます。ただし、研修講師は専門の人間では なく、大半の研修は内部の会計士がやっています。このため...続きを読む(全215文字)

キャリアアップのための選択肢はたくさん用意されています。海外志向があれば、そのためのキャリアパスを早いうちに意識して動くことでそのような経験値を高めるこ...続きを読む(全153文字)

OJTが中心で上司が部下に教育する姿勢は薄い。
知識はWEB研修により広く得られるので、自己研鑽の次第で習得可能。
財務諸表をざっと眺めて企業の状況...続きを読む(全169文字)

実務的な研修はOJTの他に年次ごとにメニューが用意されていて、しっかりしていると思います。メンバーファームの共通教材を使用することが多く、一応日本語に翻...続きを読む(全212文字)

研修制度は一般職員向けのものは形式のみで意味がないものが多い。海外派遣候補生向けや、一部の出世街道職員向けの特殊な研修は相当すばらしい内容と聞くが、私に...続きを読む(全183文字)

ほとんどOJT、まるなげのMgもいるので、自ら勉強することが多い。
ただ、会計士集団なので、優秀なひともたくさんいて、吸収できることは多い。
スキル...続きを読む(全257文字)

WEB研修制度が充実していますが、形式的な基準の読み合わせが多く、あまり実務にやくだちません。
自身でセミナーや専門書を購読し、自己研鑽に励む方が多い...続きを読む(全150文字)

最近のWEB研修はとても豊富です。本業である会計や監査基準だけでなく、IFRS導入支援やUSGAAP導入支援、一般的な会計システム等の理解、語学や資格試...続きを読む(全158文字)

研修の数は多いが内容は・・・それほどでもない場合が多いのが残念。上司がどれだけ面倒を見てくれるかあるいはどれくらい仕事を学べるかは本人のやる気ももちろん...続きを読む(全209文字)

研修、上司、仕事を通じて身に着けたスキルはエクセル、パワーポイント、会計の知識とそれをいかに実務に落とし込むかということ。監査の知識。この知識は他の監査...続きを読む(全164文字)

・若くしてクライアントの経営者とお話する機会があり、既に形となっている会社の内部統制や業務に監査業務を通じて触れることができるため、新卒のスタッフにおい...続きを読む(全192文字)

小規模な会社の監査を多数経験している人の方が、大規模な会社に張り付きで監査をしている人より圧倒的にスキルが高くなる。しかし、後者の方が監査報酬が高いため...続きを読む(全198文字)

会計士資格保持者は毎年40単位の取得が必須とされており、社内での研修自体の回数も種類も豊富である。ただし内容はそれほど良いもの、というよりも講師自体にや...続きを読む(全211文字)

外部の会社に出ると経理くらいしかつぶしが効かないような気がするが、会計、監査については非常に専門的な知識が要求されるため法人にいて業務をおこなっていれば...続きを読む(全181文字)